この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発では自由な気質があるように感じられた。unix関連については親会社よりも深く突っ込んだ技術を保有しており、エンジニアの第一歩としては、周り...続きを読む(全179文字)
株式会社PFU 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発では自由な気質があるように感じられた。unix関連については親会社よりも深く突っ込んだ技術を保有しており、エンジニアの第一歩としては、周り...続きを読む(全179文字)
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研修はたくさんあります。富士通グループ(FLM)が提供している研修が主ですが、PFU独自におこなっているものもあります。
多いのは、思考フレームワークや...続きを読む(全207文字)
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地道な作業の好きな人なら、向いている職業と言えます。機械が動いているのを眺めたり、HDDがどういった風に出来上がっていくかを知ることができるので、商品に対...続きを読む(全161文字)
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社風はとてもいいが、社員の人数が多く上の職種になりにくい。
開発中心の乗務体型なので他の職種は働きにくいかもしれません。
給料別の会社に比べれば多いか...続きを読む(全163文字)
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仕事には、やりがいを感じます。
しかし、社内のスキルアップやキャリアアップは、上司に気に入られた人間のみが、受けられます。通常業務そっちのけで、キャリア...続きを読む(全178文字)
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CE職として勤務したが教育に関しては社内に教育センターがある。
その為社内で定期的に教育計画を立て、ある程度教育に専念することができる。
実機研修や、...続きを読む(全277文字)
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部門は、SIerなので、インフラの基本的な知識はスキルとして身に付きます。
皆真面目なので、詳しくなろうと思えば、仕事によっては、かなり深い知識を身に付...続きを読む(全449文字)
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研修については富士通グループが提供する様々なものを無料で受講することができる。
ただ忙しい部署だとなかなか研修に行ける時間がないと思います。
スキルに...続きを読む(全169文字)
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技術力は高く、上司や周辺環境は良いので、お勧めです。
グループ会社の中で、一目置かれており、ビックプロジェクトもたくさんあり、やりがいがあります。
社...続きを読む(全159文字)
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典型的な日本企業のため、会社が用意する教育はありきたりな形式的なものが多かったように思う。技術中心の会社であるため、最先端の技術の習得が生き残りの正否を左...続きを読む(全173文字)
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・システム開発スキル
・プロジェクトマネージメント
・英語
細かくスキルアップ、キャリアップの仕組みがあり、
積極的にチャレンジする流れがある。
...続きを読む(全165文字)
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以前SEは、F社の研修制度がスキルアップ&キャリアアップに結びついていたが、
昨年度から評価制度が変わり、研修の取得がキャリアに結びつかなくなった。
...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業に関する説明だったり勤務地に関することが、説明と全く違った。しかし、実家を出たかったため、そこはよかった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
富士通グループの昇給制度だったと感じている。現在のリコー制度ではわからない。グレードを上げることができれば、確実に一定の年収までは昇給されるこ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
顧客から直接、お礼を言われるため、人に感謝されることが生きがいの人はやりがいを感じやすい。しかし、DCで一人作業もあるため、現在はコミュニケー...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
急な作業の兼ね合いで計画休暇が動かされ、プライベートの予定を飛ばすことが多々あった。スキルの兼ね合いから、断れないこともある続きを読む(全68文字)
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【良い点】
待機勤務もあるため、女性が働きやすい環境とは考えにくい。夜間作業の場合、一人歩きも発生するため、治安の悪い場所で作業する場合、対策が必要と感じる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
クレーム発生時のフォローはよいが他に魅力は感じない。確実に作業をこなしていればよいという点のメッセージは感じるが、他は何も期待されていないと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。退職検討をしていた段階で、所属部署が子会社化されると知り、将来に不安を感じたため。その後、リコーグループとなり、タイミングはよかった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
本社の福利厚生を享受することができたため、良いと思う。しかし、分社かされたことにより劣化したと感じる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
リコーグループに吸収されたことにより、母体のハードウェアエンジニアもいるため、扱われ方が気になるところである。続きを読む(全61文字)
石川県内の企業の中ではかなり年収が高い。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社外教育を選んで受講できる。何かやろうとすることに対して抵抗は少ないが支援も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが管理職...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
宇宙の回路設計のノウハウが学べる
宇宙の品質管理は特殊で、今後宇宙開発に従事する際は重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
たまに社外の研修を受けれるので、基礎を学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった研修はなく、新卒に対しては、大...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
あまり教育システムは整っていないと思う。けど、定期的にeラーニングなどがあるが正直やる意味があるのかは微妙。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社PFU |
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フリガナ | ピーエフユー |
設立日 | 1960年11月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 4,383人 |
売上高 | 1107億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村上清治 |
本社所在地 | 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2 |
電話番号 | 076-283-1212 |
URL | https://www.pfu.ricoh.com/ |
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