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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タカラスタンダードのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全221件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タカラスタンダード株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にタカラスタンダード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タカラスタンダードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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タカラスタンダードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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タカラスタンダードの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 221

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。うまくやれば代休にしっかり休むことができるが、電話は鳴るため気持ちは落ち着かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日...続きを読む(全178文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点を探すことが難しい。退職日でさえ20時まで働いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
23時より早く帰ったことはほぼない。土日の展...続きを読む(全178文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
営業事務所による為、所属長次第では早く帰っても何も言われなかったり、ミーティングが多く遅いこともある。

【気になること・改...続きを読む(全380文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
滋賀工場で働いてました。基本的に定時で帰ることが出来たため、遅くまで残ることはありませんでしたので、良かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日自体は122日と多く、休日出勤があった場合は代休取得を促される。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、休日に展示会があ...続きを読む(全184文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は会社の出入口が強制的に閉まる時間がはやくなり、帰宅時間が早くなった。
サービス残業が、少し減った。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全255文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良い人が多いです。また、世間でいうと大企業に値するため、福利厚生は整ってはいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の...続きを読む(全194文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面はこの業界ではそれほど低くはない。ボーナスも約5ヶ月分支給されるのでそれなりに家計は維持出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社サイドで現場の状況を把握する必要があると思います。勤怠管理も個人任せでは...続きを読む(全200文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業前提の仕事量なのでワークライフバランスは悪いです。
土日も展示会があ...続きを読む(全178文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が全く整っていないのが問題。
右も左もわからない常態で担当を持たされ、トラブルが起きる。そして上司に怒られ...続きを読む(全196文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は契約社員ばかりなのもあるが、家族の事情などを考慮され1時間のみの残業にしてもらえるなど融通しえもらえやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全283文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリュー
取り扱っている商品にファンが多く
営業自体はしやすい
またルートが決まっているため、飛び込みなどの営業はなく 営業はしやすい環...続きを読む(全187文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半日有給やアニバーサリー休暇などがスタート、年間休日も2日増えたりなど、総労働時間の短縮に向けた取り組みを実施している。また有休取得促進策も行...続きを読む(全242文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いところは特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多く残業も多く、休日出勤は当たり前のためワークライフバランスはほと...続きを読む(全176文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。ワークライフバランスは全く取れないと考えても過言ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休めない。また、休日出勤...続きを読む(全187文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日が非常に忙しいので、土日が休める週は、基本的に良く遊んだり遠出する人が多いです。ワークライフバランスは取れない会社ですが、たまにある休みが...続きを読む(全184文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職は自分の裁量で仕事ができるため、直行直帰も比較的しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均退社時間は22時を回る...続きを読む(全180文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業なので良くも悪くも自分でスケジュールを作ることができ、成績さえ問題なければ文句は言われない。数字が自分を守ってくれると言っても間違いない。...続きを読む(全215文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私のいた所では休みは取りにくかったが、部門や配属によっては、割りと休みを取れることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしなが...続きを読む(全185文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューがあり、ユーザーがショールームに商品を見に来てくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体育会系体質の為、若手の離...続きを読む(全180文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては土日にしっかり休みを取れる。また、工場の休みに合わせて長期休暇を有給を交えとることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、休みはとれるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に気になることは、やはり営業として女性にとってみれば続けていけ...続きを読む(全186文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝8時から夜の22時までの労働が基本です。当然、前後はありますが。土日の出勤もあります。平日に代休が割り当てられているのですが、1社員が各々個...続きを読む(全157文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日完全週休2日で、有給も取りやすいです。私のいる部署は人間関係もよくわきあいあいとしています。ホーローという独自の材料をもっているので、他社...続きを読む(全159文字)

221件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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タカラスタンダードの 他のカテゴリの口コミ

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
9年前
ゲームプログラマ
部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にやりがいがあると思います、なぜかというと、非常に良い会社ですから、私は入職してから、様々な良い先輩にであえまして、本当にありがとうござい...続きを読む(全192文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が手厚い。借り上げ社宅として65%ほど補助してもらえるのはありがたい。借りられる物件の上限金額は決まっているが、明確な理由があれば例外...続きを読む(全288文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属している事業所においては信頼のおける上司、部署を跨いで相談しやすいはおり、コミュニケーションは円滑に取れる雰囲気は整っている。
【気になる...続きを読む(全184文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅設備業界は全体的に縮小傾向にあるが、直近では増収増益であり、同業他社と比べると利益は上げられていると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

平均年収700万円程度。2025年から年功序列制度が廃止され、個人の力量によってはかなりの年収UPも。続きを読む(全51文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自宅から90分以上の配属先の場合家賃補助75%支給が魅力。その他リフレッシュ休暇や退職金制度も整っている。続きを読む(全53文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

少し厳しい感じはあったが、オンとオフの切り替えがしっかりしている社風を感じた。上司が部下を気遣う風潮もあった。続きを読む(全55文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

育休取得はもちろん、カムバック制度もあるので産後に復帰も可能。続きを読む(全31文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

値引きをせず適正価格で売るため、お客様に商品として販売することが出来る点がやりがいに感じると思う。続きを読む(全49文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

ホーローという業界内で唯一無二の武器を持っている会社であり、業界でもトップの成績を残しているため安定している。続きを読む(全55文字)

メーカー(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ

日本ノボパン工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もなく、定時で帰る人も多いので趣味に時間を当ててる人が多い。上司も率先して早帰りをしてくれるので入社まもない社員も帰りやすい。続きを読む(全71文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月45時間ほど。フレックス制度もあるが活用しづらいと感じる。
お客様によっては土日や深夜納品を求められること...続きを読む(全125文字)

センターピア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業少なめにすることも可能で、有給取得も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業なしでも可能であるが、あとからネチネチ言われるので...続きを読む(全258文字)

TOTOハイリビング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取りやすく、ノー残業デーの設定もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化している場合も多く、人や部門によっては残業がか...続きを読む(全136文字)

株式会社平川木材工業の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がある部署とない部署がある
過労死が出るレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を上げるべき。
明らかに水準に到達...続きを読む(全83文字)

株式会社カンディハウスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はしっかり消化させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種の特性上、土日祝休みが取れないため、友人と予定を合わせるのが難...続きを読む(全82文字)

ポラテック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休もうと思えば休めるぽい。4日休んでる社員さんもいた
【気になること・改善したほうがいい点】
四日以上は現場が止まるからできないときいた。休日...続きを読む(全104文字)

株式会社ニチベイの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には土日祝日が休み。労働組合もあるため会社側と相談する機会はあると考えます。基本、年間休日124日が休みとなります。休みの振り分けは年度...続きを読む(全228文字)

株式会社ハウテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、ほぼ残業がない。
有給が取得しやすい。
子育て世代への配慮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、土日出...続きを読む(全82文字)

株式会社脇木工の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも、自分が接客したお客様の配送トラブル等があればお構い無しにLINEや電話がくるので休んだ気になりません。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タカラスタンダードの 会社情報

基本データ
会社名 タカラスタンダード株式会社
フリガナ タカラスタンダード
設立日 1912年5月
資本金 263億5600万円
従業員数 6,808人
売上高 2347億3800万円
決算月 3月
代表者 小森大
本社所在地 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号
平均年齢 40.5歳
平均給与 601万円
電話番号 06-6962-1500
URL https://www.takara-standard.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130575

タカラスタンダードの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。