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塩野義製薬株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

塩野義製薬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全59件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、塩野義製薬株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に塩野義製薬株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

塩野義製薬の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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塩野義製薬の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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塩野義製薬の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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59件中51〜59件表示

塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ事業組織が立ち上がり研修も低価格で行われている。生かすか殺すかは本人次第といったところ。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全155文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年3月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の教育体制は完璧すぎるくらいで「塩野義大学」と他社にからかわれるくらい。今も新人研修に半年以上かけているのかな。当時は朝から晩まで座学、その後毎日テ...続きを読む(全267文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業部門が1~2ヶ月に1回受ける営業スキル研修は賛否両論。
数年前は社外講師による選択型研修が充実していたが、現在は所定の通信教育を修了した人のみが研...続きを読む(全178文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は開発の教育制度は非常に充実しており、外部の研修なども頻繁に受講できていた。最近は教育研修はすべて人事部が一元管理しているため、以前に比べると研修機...続きを読む(全154文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年11月17日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 17年前 研究・開発(医薬) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最低限の必要なスキルは、会社から講義、講習会、OJTを通じて付与されるが、それだけでは不十分である。積極的に外部講習、異業種交流に参加し、人脈を広げると...続きを読む(全248文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルに関しては社外で研修を行っていたが経費削減の影響からか廃止された。会社内で身に付いたスキルが他社で生かせるかどうかは疑問が残る。スキルを付ける事よ...続きを読む(全173文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育研修部門が数年前から活動しているが根本的な戦略が現状とずれているために餅に絵を描いた様な研修になっている
できるMRは疑問に感じながらも義務感のみ...続きを読む(全168文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業トークはうまくなると思う。社内用語も、多用されており、インハウススキルが多い印象。営業研修は、外された部長クラスが研修係りをするので、クオリティが高...続きを読む(全170文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 MR・MS 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修は望めばプロの研修を受けられるようなシステムもあるので、積極的に取り組めばスキルアップができるかと思う。逆にそういった研修を普段から望んで受講す...続きを読む(全199文字)

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59件中51〜59件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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塩野義製薬の 他のカテゴリの口コミ

塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が安心して長期的に働けるよう、ワークライフバランスを重視した職場環境が整備されていました。特に有給休暇は取得しやすく、事前に業務計画を立...続きを読む(全579文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鳥居薬品やエダラボン事業の買収などで大幅な売り上げ増加が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
感染症に特化したビジネス。イン...続きを読む(全140文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列型であるため、長く在籍すればその分年齢に応じて給料は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
実績があっても評価はされる...続きを読む(全195文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも活躍できるし、管理職への登用も増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率をあげるという点にあまりにも固執し...続きを読む(全88文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にギリギリの人数でPJを回しているため、バックアップ要因などがいない。...続きを読む(全98文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資をしっかりし、機会を得る。様々な事業開発活動で成果を出しており、成長著しい。グローバル化に注力しており、基盤も築いてきた。将来性に期待する。続きを読む(全78文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DE&Iへの意識が高い。女性のマネージャー比率などは過度に意識。
【気になること・改善したほうがいい点】
声に出しすぎて、男性の不満を買っている。続きを読む(全79文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネジャー自身の成長、従業員と組織の成長へのコミットメントに重点を置いた育成プログラムを展開。次世代のマネジャーの育成にも力を入れており、マ...続きを読む(全101文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは整っていると思います。有給休暇はいつでも取得可能ですし、年に20日取っても特に何も言われません。
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)

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塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人事制度が適応されてからより適正な評価待遇になったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、制度は変わっても評価者は不...続きを読む(全107文字)

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メーカー・製造業(医薬品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

アボットダイアグノスティクスメディカル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のメーカーで成熟しきった営業マンには向いている。良い意味で営業スタイルに文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くな...続きを読む(全94文字)

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株式会社近江兄弟社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育システムというものは全くと言っていいほどありませんので、どんな上長につくのかが鍵となります。外れを引...続きを読む(全96文字)

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日本全薬工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はあまり進んでいないと思う。
プロ職の研修などもあるが、行ってもそもそも基準を満たしていないという理由で...続きを読む(全106文字)

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東亜薬品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に新卒入社であれば1年かけて毎月新入社員研修があり、GMPや社会人としての心構えなど細かく教えてくれる。
実際に所属が決まれば年の近い先輩...続きを読む(全187文字)

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ニプロファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実しており、本社採用ならば3年目まで研修がある。
本社主催のものは他工場の同期や親会社の同期も参加するため、刺激になる。
【気になる...続きを読む(全117文字)

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ニプロファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じことの繰り返しなので、馴染むことが出来たら楽。部署によっては働きやすい所もあるので、配属先が恵まれると働きやすい。また、年齢問わず上に気...続きを読む(全196文字)

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住友ファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風のよさ、社員が働き易い点については満足度の高い会社である。研修も充実しており、チャレンジする社員を応援する会社である。続きを読む(全67文字)

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株式会社三洋化学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好かれれば何しても評価される(良い点ではない)
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌いで判断されがち。何を言ったか、やったかより、...続きを読む(全240文字)

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協和キリン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 MR・MS 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修をしていたので、学びの面ではとても充実していた職場環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。続きを読む(全79文字)

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ニプロファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなが共用パソコンにて必須教育を受けなければならないのだがこれが会員60名ほどに対して共用パ...続きを読む(全166文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

塩野義製薬の 会社情報

基本データ
会社名 塩野義製薬株式会社
フリガナ シオノギセイヤク
設立日 1919年6月
資本金 212億7970万円
従業員数 5,613人
売上高 4382億6800万円
決算月 3月
代表者 手代木 功
本社所在地 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目1番8号
平均年齢 41.5歳
平均給与 1003万円
電話番号 06-6202-2161
URL https://www.shionogi.com/jp/ja/
採用URL https://www.i-note.jp/shionogi/recruit/newgraduate.html#TOP
NOKIZAL ID: 1130715

塩野義製薬の 選考対策

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