【論理的に志望を高める】【23卒】レンゴーの理系総合職の2次面接詳細 体験記No.30727（非公開/男性）（2022/6/21公開）

リンクに入室後アイスブレイクがあり、その後面接がある。

会社に対する志望の高さがはっきりと見られた点が評価された。また、これまでの研究活動で論理的にモノゴトを進めている点も評価された。

優しい雰囲気で話していましたが質問の内容が結構厳しめだった。志望度が高いのかを特に重視している雰囲気であった。

あり

なし

強味と弱みのエピソードについて

私の強みは「先を見据えた計画性」です。私は、大学４年生の時に自らの研究活動で必要になることもあり、知的財産に関する資格を取得することを決意しました。しかし、この資格は取得までに５００時間かかるといわれていることもあり非常に困難でした。そこで私は、研究活動と資格勉強の両立のため、1日、1週間、1カ月単位で細かく目標を決めることで進捗状況の把握を行いました。その結果両方で結果を出すことに成功しました。一方で弱みは、優柔不断なところです。雑誌会の資料作成をしていた際にも、どれだけやっても準備不足と感じ、発表日当日での完成になってしまった経験があります。現在では他者の意見を聞き、客観視するようにしています。

就職活動での軸について

基本的には大学院で得た知識・能力を活かして働きたいと考えており、食品・医薬品・化粧品・ライフサイエンス事業を行っている化学メーカーを中心に夏インターンシップへ応募しておりました。インターンを経験するうちに働く業界というよりは仕事のやりがいと働く環境を重視したいと考えました。私が最もやりがいを感じられるのは、自身の研究・開発活動をモノづくりだと考えています。そして働く環境として風通しがよく、経営基盤の安定した環境で、若手の挑戦を後押ししてくれる環境を希望しました。また、様々な商品のパッケージを開発していることから様々な業界の方と仕事をできる点も魅力的に感じており、私自身のコミュニケーション能力が生かせると思い志望しています。