20卒 | 東京理科大学大学院 | 女性
素材分野の事業説明があった。その後、素材営業の体験を行った。いくつか資料が与えられて、それに沿ってチーム6人で考えながら、お客様役の人事に営業をしに行った。素材同士を組み合わせてよい組み合わせを見つけるというような。2日目は、ヘルスケア分野の事業説明があった。その後、ヘルスケア営業の体験を行った。与えられた資料などをヒントに営業を進めていき、成果の良かったチームには景品があった。1日目より、実際の営業に近い体験をすることができ、楽しかった。
20卒 | 大阪大学 | 女性
まず、会社の事業説明（いわゆる普通の説明会的なもの）を行った後、繊維事業の営業体感ワークを行った。班のメンバー６名で、もっともクライアントの意向に沿った繊維の組み合わせを考えるというもの。最後に発表がある。２日目は医療機器の営業体感ワークを行った。医療関係者に扮した人事のかたに対し、実際に何度も営業をかけて、どれだけ製品を採用してもらえるかを他の班と競うというもの。ワーク後には座談会もあった。
20卒 | 京都大学大学院 | 女性
会社概要等の説明。自己紹介。グループワークとして、炭素繊維の営業をおこなった。最後に、まとめの発表があり、点数による順位づけも行われた。社員座談会も開催された。初めにグループワークの説明として、医療機器のインプットをした。グループワークとして、医療機器の営業をおこなった。最後に、まとめの発表があり、点数による順位づけも行われた。
化学メーカにおける事務系の活躍フィールドの広さをかんじることができたから。想像していたよりも、たくさんの仕事があり、いろんな業務経験を積むことができると感...
この会社は素材のイメージが強かったが、ヘルスケア部門に力を入れているようで、入社後も営業職の3分の2くらいがヘルスケアに行かされると聞いた。私は、素材営業...
志望度が下がった理由は、社風や事業内容に魅力をあまり感じなかったため。これに関しては、その人の適性や性格によるものなので、仕方がないと思う。ただ、良い人が...
大学院生という子もあり、あまりマッチはしていなかったが素材メーカーであることと、時間の関係で持ち球府が少ないと感じたため。また、イメージをつかめており、イ...
これまでの質問でも答えたように、営業に配属になる確率が高く、また求められている学生の雰囲気に自分が合わないと感じたため。また大阪に本社はあるが、実際は全国...
人事の方がグループに数人ついて、よく観察していたようなので、目ぼしい学生を見ているのではないかとインターン中に感じたためです。内定直結にはならないと思いま...
インターンシップ内で評価が行われているような印象もなく、参加者限定イベントや早期選考があるわけでもなかったため。企業理解や雰囲気を知る機会という意味ではよ...
インターンシップの選考難易度自体がそんなに高くないことに加えて、インターンシップ参加後になにか接触や優遇があるわけではなかったから。本選考は普通に説明会か...
インターンシップ参加後の社員や人事のフォローについては、全くなかった。人によるものではなく、選考に関係のないインターンであるとアナウンスされた。しかし、企...
上記の内容と同じ。人事の方もあまり重きを置いてやっているイメージがなかったため。語弊があるかもしれないが、学生に帝人を知ってもらうことを第一として考えてい...
自身が行っている研究は生物化学分野であり、製薬メーカーや食品メーカーに初めは興味を持っていたが、環境問題に強く関心があり、素材メーカーやIT等、環境問題に...
素材メーカーでは、自分がやりたいことはできないと感じた。また営業職も少し違うと思った。就職の軸として、勤務地が自分にとってかなり重要であるということに気づ...
この頃になると、様々な業界を見ていたが、とくに化学メーカーに興味を持つようになっていた。（普段目にすることがないからこそ、なにをやっているのかあまりわから...
繊維業務の将来性に魅力をかんじるようになり、それに関連する企業をより深く調べるようになった。また、医療機器の必要性をかんじるようになったのも影響としては大...
インターンシップに参加する前は、大手日系メーカーの事務系に行きたいと思っていた。日本の技術力を世界に広げたいという気持ちが強く、特に業界は絞らずに就職活動...
インターンシップに参加して、B to BよりB to Cのほうがよいとおもったため。その点に関して、日本の技術力を世界に広げたいという気持ちで、B to ...
素材メーカーを中心に企業選びを見ていた、クラレ、東レ、旭化成、旭硝子など大手の素材メーカのインターンシップに参加しようと考えていた。素材メーカーを受けよう...
特になし、なぜなら、ある程度早い段階から自己分析をしたうえで素材メーカーが一番入社したいと考えるようになっていたため。だからこそ、確認の気持ちで臨んだ。ま...
営業という職種の大変さとおもしろみを知ることができた。実際に営業として働いている社員の方との座談会があり、そこで実際のお仕事の様子を伺うことができた。また...
化学メーカーにおける事務系の仕事の大切さを学ぶことができたのが良かった。やはり技術系が化学メーカにおいては大切だと初めは思っていたが、それをささえる事務系...
業務内容がイメージしづらかったので、インターンシップに参加することで、かなり多くの情報を得ることができたのがよかった。事務系は多くが営業であるが、その営業...
まさしく、この会社の「働き方」や社風を学ぶことができた。ほとんどが医療機器に行くことで、素材の営業は内定が出た学生の中でも、優秀な学歴の方が優勢になるよう...
発表やプレゼンがあるわけではないので、インターンシップ後に作業に追われるようなことは全くない。しいて言うならば、ゆるいインターンシップであったため、特に二...
医療機器の営業体感ワークでは、ルールがわからないところも多くあり、それを理解するのに苦労したが、実際にやっているうちになんとなく分かるようになる。また、一...
特に大変だったことや、苦労したと思うことはなかった。早期選考としてのインターンシップではなく、企業紹介としてのインターンシップであると強く感じた。そのため...
時間配分が最もきつかった。一日目も予定時間が遅れるほど人事の方がタイトなスケジュールを組んでいた。炭素繊維のワークショップでは、それを最も痛感した。また、...
【信頼】が一番大事であるということ。人事の人をはじめ、座談会でお話を伺った社員の皆さんが口をそろえて言っていた。実際に営業体験をしてみることでその大切さが...
営業では、相手とコミュニケーションをよくとり、相手を知ること、相手を知ろうとすることが大切であることを教わった。また、化学メーカーの事務系として、技術面で...
グループワークで社員の方から、全体をみることをアドバイスされた。また、営業として、振る舞いにも気を付けるように言われた。指摘通りに、枝葉にこだわらず、全体...
営業はきれいな仕事ばかりではないということ。法律から、素材の価格。また、信頼関係構築には日常会話を通して足を運んでいく事もとても大事だということを教えられ...
20卒 | 神戸大学大学院 | 男性
18卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
18卒 | 京都大学大学院 | 男性
20卒 | 大阪大学 | 女性
20卒 | 大阪大学 | 女性
20卒 | 京都大学大学院 | 女性
