- Q. 志望動機
- A.
株式会社日伝の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社日伝のレポート
公開日:2022年6月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- ジェネラル(総合職)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
説明会は対面、オンラインどちらか選べました。
面接はすべて対面でした。
企業研究
面接の前に人事の方に「明るく元気に自分らしく頑張ってください」とお声かけいただきました。基本的にはエントリーシートの情報に沿って会話形式で面接が進行します。深掘りされることもあれば、全く関係のない雑談をする時間もありました。どの話題で深掘りされてもいいように志望動機やなぜこの業界・会社か、ガクチカ、自己PRなど基本的な項目は全て一通り話せるようにしておくべきです。そしてやはり「自分らしさ」「笑顔」「明るさ」が1番大切だと思います。人事の方が話しやすい和やかな雰囲気を作ってくださるので、ハキハキと明るく受け答えすることが重要だと思います。最後に逆質問の時間があるので、最低でも2〜3つ用意していた方がいいと感じました。
志望動機
私が御社を志望した理由は、ものづくりという立場で縁の下の力持ちとして人々の生活を支えたいという思いからです。御社は長い歴史の中で培ってきたお客様との信頼関係、幅広い仕入先のネットワークをお持ちです。加えて、対人営業でお客様を知り尽くしているからこそ、お客様の課題に対して最善の提案ができる点に魅力を感じております。これらの強みがあるからこそ、変わりゆく時代に合わせて複雑化・多様化するお客様のニーズに素早く対応することができると感じました。また、「誠実」を社是とし、顧客だけでなく仕入れ先をも大切にし、共存共栄を掲げておられる点にも魅力を感じました。
入社後は、行動計画力や積極性といった能力を活かし、貴社に貢献していきたいと考えております。
説明会・セミナー
- 時間
- 60分
- 当日の服装
- スーツ
- 実施時期
- 2022年02月 上旬
- 実施場所
- オンライン
セミナー名
説明会
セミナーの内容
仕事内容や今後の選考スケジュール
参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。
オンラインでの参加だったので、カメラやマイク、音量など基本的な環境整備を行いました。終始和やかな雰囲気でした。
このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?
選考を受けるにあたって説明会の参加は必須でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 心斎橋のオフィス
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
到着時に部屋で待機するよう指示する看板があったので、声がかかるまで座っていました。
時間になると案内され、和やかな雰囲気で面接が始まりました。
30分くらいで終了しました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接はきちんとした受け答えができているのか、ある程度のことには答えられるのかなどを見られていると感じた。
面接の雰囲気
「緊張してる?リラックスして大丈夫だよ」と優しい言葉をかけて頂きました。その後もエントリーシートに沿って面接が始まりましたが、終始穏やかな雰囲気でした。
面接後のフィードバック
あり
もう少しゆっくりしゃべった方がいいとアドバイスをいただきました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
自己紹介/学生時代に頑張ったこと/
○○大学○○学部○○学科から参りました
○○と申します。
私は海外旅行が趣味で、コロナ前はよく○○に行っていました。
日本語が伝わらない環境下で、翻訳機を使わず自分の言語がどこまで通用するのか挑戦することに楽しみを感じています。
本日はよろしくお願いいたします。
洋服販売のアルバイトで、売上を3ヶ月で2倍にしたことです。目標は10万円でしたが、実際は7.8万円と達成できない月が続いていました。自分自身のセールストークや立ち振る舞いに問題があると考え、改善を行いました。具体的には、一つ目にお客様との距離感の改善を行いました。以前はお声がけをしたお客様に付きっきりで接客をしていましたが、お客様が威圧感を感じないよう「試着もできるので、お気軽にお申し付けください」と言って距離を取るようにしました。
二つ目は、試着時お客様が悩まれている際は似合っていると言うのではなく、別の商品の提案を行いました。「このトップスにはこのスカートだけでなく、ジーンズも合いますよ」などとイメージしやすくなるよう心がけた。以上のことを続けた結果、お客さまが2点以上商品を購入してくださる方が増え、3ヶ月で目標の10万円を大きく変える16万円を達成することができました。
就職活動の軸/他社の選考状況
私の就職活動の軸は、人々の生活を根底から支えられるかどうかです。今現在、欲しいと思った時に欲しいものが手に入り、しかもそれが高品質の時代です。今後もこのように便利で豊かな社会を持続させるためには、変化する時代のニーズに適応するための最新技術、ノウハウが必要であると考えます。その点御社は、幅広い仕入先のネットワークと顧客との信頼関係、高い技術力をお持ちです。これらがあれば、複雑・多様化するニーズにも対応することができると考えます。そのため、御社が第一志望です。
現在、御社を合わせて5社の選考を受けております。
○○と○○は一次選考の結果待ち、○○はニ次選考を控えており、○○は二次選考の結果待ちという状況です。
私と致しましては、御社が培って来られた取引先とのネットワーク、信頼関係に魅力を感じております。これらがあれば、機械を通して様々なジャンルで人々の生活を支えることができると考えております。
そのため、御社が第一希望です。
2次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2022年04月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 心斎橋のオフィス
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
SPIを解いてから面接
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接官の方は和やかな雰囲気を作ってくださるが、それに流されないようしっかりとした言葉遣いを心がけた。
面接の雰囲気
終始しゃべりやすい雰囲気だった。しかし、部長ということもあり、凛とした方だったので、こちらも気を引きしめて挑んだ
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
アルバイトで苦労したこと/アルバイトの社員にはならないのか
アルバイトで苦労したことは、お客様との距離感です。お客様によって、そっとしておいてほしいと感じる方もいらっしゃれば、店員と会話をしながら服を選びたいと思われる方など様々です。初めは、その見極めが難しいと感じました。先輩にコツを聞いたところ、声のトーンや態度から推測することも重要だが、やはり1番は場数を踏むことというアドバイスを頂きました。そのため、とにかくアルバイトの日を増やし、接客経験を積みました。今ではお客様との距離感も掴めてきていると感じます。
私には人々の生活を根底から支えたいという就職活動における軸があります。
衣服は生活に必要ですが、根底から支えるものではなく、人に自信を与えるものだと考えております。
その点御社には、長い歴史の中で培われてきた幅広い仕入先のネットワークと信頼関係があります。御社であれば、機会を通して人々の生活を多様なジャンルから支えることができると考えております。
よって、私は御社が第一志望です。
上記以外のことは聞かれませんでした。 あとは逆質問の時間と雑談でした。
逆質問
Q.入社してから1番やりがいを感じたことはなんですか?
A.大きな仕事を任せられた時
信頼されていると感じることができ、無事に契約できた時は達成感やサポートしてくれた周囲への感謝を感じた。
Q.入社してから今までの間に挫折したエピソードはなんですか?
A.納品のミスをしてしまい、上長だけでなく役員まで動く事態になったこと。自分のミスがこれだけの人を動かし、迷惑をかけることにショックを受けた。しかし、その後は後輩がミスをした時に、私も過去にしたことがあると言うことで、後輩のメンタルケアを行うなど良い経験になっている
雑談
最近日中は暖かくなってきたね
朝と夜が寒いと服装に悩むよね
この場所駅から近かったでしょ
など
辞退理由
志望度が低かったため
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日伝の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日伝 |
|---|---|
| フリガナ | ニチデン |
| 設立日 | 1952年1月 |
| 資本金 | 53億6800万円 |
| 従業員数 | 1,040人 |
| 売上高 | 1347億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福家 利一 |
| 本社所在地 | 〒542-0062 大阪府大阪市中央区上本町西1丁目2番16号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 633万円 |
| 電話番号 | 06-7637-7000 |
| URL | https://www.nichiden.com/ |
