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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内外の教育制度は整っており、基本的な知識は学ぶことができる。また、一部有料の教育制度(英語系、ビジネススキル系)は、抽選であるが定期的に会...続きを読む(全188文字)
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株式会社東海理化電機製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東海理化電機製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東海理化電機製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内外の教育制度は整っており、基本的な知識は学ぶことができる。また、一部有料の教育制度(英語系、ビジネススキル系)は、抽選であるが定期的に会...続きを読む(全188文字)
海外志向がある人向けに、英語の研修などがあるというお話は伺った。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的であり特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容・能力よりも、仲良くする事が重要。そうでないと村八分にあう。
自分の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
外部から講師を呼んで研修を行っている。他部署の人とグループを組んで課題を解決する。普段関わりがない方と意見交換できるので有意義だった。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン工は他社では通用しない。その部署の生産の例えばAラインしかできないなど、転職には非常に厳しい。
スキルアッ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内教育は多い。希望すれば受講できる。昇格時には必須教育もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが多忙な部署は忙しくて教...続きを読む(全107文字)
ホームページにも、製造業は人こそが財産との記載があり、人材教育に力を入れています。専門的な知識や技術を極められるのもこの企業の良さだと伺える。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
間接部署だと比較的スキルアップはしやすいと思われるが
教育体制はあまり整っていない。
企業内学園があるため、学園の教育で教育体制が整っている...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
近年は、社員の能力を向上させるような施策(オンライン講義)も増えており育成しようとしているように感じる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社内でいろいろか教育の場を設定しており案内が都度来る。
自分の場合は業務がやや多かったため
そういった教育を受講することは基本なかった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世の中に出て通用する教育はなにも用意されていない
会社として得意なところがないので当然とは思うが
キャリアアップ...続きを読む(全85文字)
株式会社東海理化電機製作所では、キャリアアップの機会が豊富で、従業員の成長をサポートする教育体制や研修体制が整備されています。専門的なトレーニングや技術研...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
多少は年功序列で上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門格差が非常に大きい、それよりも更に工場格差が大きい。
出向などなく一般的...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
座学・実技ともに各種教育制度が充実しているため、積極的に活用すればスキルアップはしやすいと思う。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
教育体制は基本的にOJTが中心となっております。また資格取得制度なと充実しており、資格をたくさんとりたい人にとってはいい環境だとおもいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社内教育制度がいくつかあり、業務で必要になるいろんな専門知識を学ぶことができる。他部署の人が講師として、教えてくれる場や、パソコンで好きな時...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを意識して自己管理しないと厳しい。支援する制度もほとんどない。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社内教育は充実していますが、業務に役立つものとそうでないものがあります。
以前は面直でおこなわれていた教育も動画視聴になってきたので融通は効...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
伸ばしたいスキルと会社が必要とするスキルがマッチすれば会社は自分に投資してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でスキルを発...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社外教育を受ける際には少ないが補助金を貰うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育方針はほぼないため、教育者と当...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが基本です。あまり教育が充実しているとは思いませんでした。事務系の場合、問題解決手法にこだわっており、それ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育には非常に力をいれており、キャリアアップに合わせて研修を受ける機会が与えられる。また自主的にキャリアアップの研修などを受けるとき、場合に...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定があり、毎年何人か受けさせられるが、合格時のお祝い金(一万〜三万円程度)は、あるもののその後の給料に反映...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大きい会社なので、スキルアップやキャリア開発はかなりしっかりしていると思います。仕事に必要なスキルであれば取らせてくれるのではないかと思いま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
配属する部署にもよりますが、スキルアップ、教育はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのライン生産だと自分から班長のほうに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休については、自身の業務都合で自由に取得することができ、会社が年度ごとの消費を推奨(フォロー)してくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社長の方針から、新規事業領域への種まき活動はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業(自動車関連)が同業他社に対して後手に回...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
福利厚生・奨励金制度など、社員を手厚くサポートする制度は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対して全力で取り組み成果を残し...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
同業他社と同じく、女性に対する待遇はここ数年で改善した。女性管理職の増加、時短制度の延期(小学校1年→3年)など。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自由な就業制度、それなりに高額な給与を得られること。
【気になること・改善したほうがいい点】
後ろ向きな会社制度。マニュアル(社内規格)に頼...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
設備(CAD、測定機器、評価機器、3Dプリンター)は整っており、量産設計・開発設計問わず、自部署内で検証が自由に行えるため、やる気があれば基...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
給与水準は平均以上であり、後述する福利厚生も手厚いため、比較的余裕のある生活が送れる。(住宅ローンの借り入れなどもかなりの額まで借りることが...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
福利厚生(提携施設、パッケージ型)奨励金制度(福利厚生)など、社員を手厚くサポートする制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
前述と似ているが、スキルアップする上では、会社の資産を大いに活用することで様々な知識を習得することができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々チャレンジはしていると思うし昨今特にその傾向が強い。今までの車の部品メーカーから更に進化を目指している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修・OJT環境は整いつつも、キャリア成長速度については部署で差があるので一概に言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若手技術者を集め独自の教育を行なっている。また、通信教育にも力を入れており受講証書を提出すれば半額補助の制度がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度としては整っていない。基本的に見て覚える昔ながらのやり方である。マニュアルが欲しい人や、はじめに全てを分かっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定期的に教育が行われます。必要な知識は得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な知識は最低限のみの知識で専門性が高い分野は個...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に全てOJTなので人によってムラが激しいです。
人の出入りの激しい会社なので教育期間中に...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に勉強会などはあり、知識は深められると思います。やる気のある人は成長出来る環境にあると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
工場内での車の製造やテストドライバー、部品組み替え作業、データ取り、データ整理、解析など多岐にわたる。自分で調整をして仕事内容を決めたりする...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧であるため、成果や能力が適切に反映されていないと感じる場面が多いです。例えば、業務遂行能力に課題が...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育というものは一切ない。
従業員は日々の作業をこなすだけでスキルアップは期待できない。
日々の作業確認、目標到...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
色んな教育はやっている。
無料でできる講座もあるの活用すべきだと思う!
【気になること・改善したほうがいい点】
やっているだけで身にはなって...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社東海理化電機製作所 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイリカデンキセイサクショ |
| 設立日 | 1948年8月 |
| 資本金 | 228億5600万円 |
| 従業員数 | 20,252人 |
| 売上高 | 6176億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 二之夕 裕美 |
| 本社所在地 | 〒480-0134 愛知県丹羽郡大口町豊田3丁目260番地 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 725万円 |
| 電話番号 | 0587-95-5211 |
| URL | https://www.tokai-rika.co.jp/ |
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