この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量権が付与されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育があるが、基本的にeLearning, 講座のような形で、その...続きを読む(全160文字)
三菱ふそうトラック・バス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱ふそうトラック・バス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三菱ふそうトラック・バス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量権が付与されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育があるが、基本的にeLearning, 講座のような形で、その...続きを読む(全160文字)
三菱ふそうトラック・バス株式会社では、キャリアアップの機会が豊富で、従業員のスキル向上を支援する教育体制・研修体制が整っています。継続的な専門トレーニング...続きを読む(全172文字)
【社員から聞いた】社内公募システムがあり、同じ部署の中での昇格もこれを用いることが殆どらしい。また、経験を基に他の部署やグループ企業に転籍するものも数多く...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
イーラーニング制度の導入によりいつでも簡単に学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務が多すぎて聞き流している人が大...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
グローバルな制度システムにて教育を受ける機会がどの部門にも用意されている 英語などの学習を行う 研修などを 社内の費用で受ける機会が恵まれてい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社後、ほぼ毎月のように2日間の研修が行われます。回数は約6回だったと思います。その後もキャリアに合わせた研修が定期的に行われるので、中途採用...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
車内資格の研修に関しては、積極的に実施しており、スキルアップの機会が多いと言える。
自分も新卒研修に加え、メカニック研修を沢山した。だが本人の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
トラックはオーダーメイドな部分が多く、経営者だけでなく、現場との打ち合わせもあるので、調整能力やまとめる力が鍛えられます。
基本的にOJTにて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修制度が頻繁に行われており、県外へ行く事を楽しみながら研修を行う事が出来ると感じた。会社自体はITを駆使して効率化を図ろうとしていた。資本が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
やる気があれば仕事も教えてくれるしできる仕事が増えれば休出等のメンバーに選ばれる(大型連休時の工事やメンテナンス)課内での班の異動がある(年に...続きを読む(全586文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、全くといっていいほど整備されておりません。
商品説明についてもパンフレッ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
完全に個人差が出る項目と思うが、個人的にはスキルが身に付く環境と思う。これはドイツ流のガイドラインの整備やトレーニングメニューが整っている点と...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
半年に一度程度のアカデミーがあり、様々なトラックに関する知識を習得する事が出来る。内容自体は普通の研修と同レベルと同じで各支店の方との交流の場...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私は、派遣社員の補助要員から車体の構造設計まで任されるようになりましたが、最初は向こうの方々も、この人はどこまでできるのかの、能力値を測ってい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新人は最初まとまった期間に座学の研修があるので、初歩のスキルはそこで学べる。その後も仮に新しい技術や新型モデルの車が出る度不定期に研修はあるの...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
各社員のクラスに応じた教育メニューを人事部門で設定、設計されている。本社には教育施設もあって、ビジネススキルの教育は充実しているという印象であ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
私は整備課に在職しており、年に数回整備技術向上の為の研修と新型車が出るとそれに応じた研修との2種類がある。
前者の研修では車とは何から始まり業...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
社内公募制度が充実しており、募集しているポジションがイントラに掲載されている。そのため自分の意識でやりたい業務を選べ、面接と筆記試験を受ける。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
昇級者を対象に外部講師を招いてキャリアアップ、スキルアップトレーニングが開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級時以外でのト...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
名前は日本の会社だが,中身は完全外資系会社。英語のスキルがあって,志しが高ければ,出世/海外在住でもなんでもチャンスはあると思います。
将来の...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
英語勉強したい人には、教育プログラムはあるのでお勧めです。外人と直接やりとり出来る。英語覚えてキャリアアップしたい人にはお勧めできます。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
総合商社でファッションの営業です。事業部の方針は大枠は上司が決めていきますが、細部にあたっては上司と先輩一緒に話し合いながら決めていきます。堅...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
とくにありません。強いて言えば英語の教育はほかの会社に比べ積極的なようにおもいます、
【気になること・改善したほうがいい点】
教育費がどんどん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有望な社員に対してはリーダーシップ研修等への参加の機会が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフレベルは、将来の道として...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
販売会社ですが、若い方には働きやすい環境にはなっています。
今年度は、ベースUPが12000円、賞与年間 5.0ヶ月になっています。
【気にな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
上司しだいで、権限などの大幅な裁量があります。
ある程度自己判断ができる部分があります
部門や部下によって仕事量が左右されます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
グッドライフケアは、在宅サービスの展開を進めると同時に、「後進の育成」を会社の方針として掲げており、各職種、在宅におけるプロフェッショナルとな...続きを読む(全610文字)
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【良い点】
年収の構成は基本給、ボーナス、扶養手当(18歳以下子供のみ)です。
基本的には基本給が高く設定され、ボーナスが5か月間程度、業界で平均レベルだ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
学習支援があり、英語の勉強、Linkedinのコースなど、個人の都合に合わせて勉強ができます。勉強意欲があれば、いくつかの制度が充実しておりま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
外資系の雰囲気が好き、ワークライフバランスが重視している方にいいところだと思いますが、キャリアはずっとこの環境でいいのかと思ったら、転職になる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
性別を問わず、女性にとっても働きやすい環境です。女性の管理職が多数存在しているので、もしかして同じ条件の場合、女性が管理職への登用がもっとしや...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
トラック業界で歴史が長く、外資系は格好いい、英語も活躍できる点が魅力だと考えて、入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは同じ業界でないほど優れていると思います。基本的に有給休暇、年末年始の休暇取得は非常にしやすい環境です。上層部が先...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
企業文化もオープンですので、社員は上司に相談しやすい環境だと思います。上層部も非常に親切で部下をケアしていると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
正社員試験は、やる気があれば後押ししてくれるが受かるわけでは無い。
頼めばみんな手伝ってくれる空気ではあるので、落ちても継続をした方がいい。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
いわゆるトヨタ式の思考法を初期研修から教え込まれます。昇進がかかる研修でも型は変わらず同じことが求められるようです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかスキルアップ出来る仕事をやらしてもらえる環境ではありませんでした。業務量が多いことも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によると思うが、私の所属する部署では社員の教育には投資してしてくれており、社外の研修への参加や、部署内でも様々な研修がある。実戦は実務で学...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員教育には、力をかけている。
自社で学習センターを事務職用1箇所、技術職用1箇所と上位職用1箇所持つなど十分な設備環境をもつ。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社員のスキルや能力アップに対するセミナーなどが多く、力を入れていると感じます。特にデザイン思考のセミナーは数ヶ月にわたって活動するもので、社外...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、研修制度はたくさんある。ただ、チームに配属されそのチーム内での教育体制が整っていないことが多い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
未経験でも入社でき、やる気があれば仕事をこなしていくことができる。入社して何日かは研修があるため、工具を使ったことがなくても安心して仕事を行え...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
通信教育やTOEICを補助アリでうけられることはあったが、自分自信でスキルアップしていくしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり役に立たない教育を行っている。
スキルアップも得られないことが多い。
長く勤務するだ...続きを読む(全98文字)
会社名 | 三菱ふそうトラック・バス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシフソウトラックバス |
設立日 | 2003年1月 |
資本金 | 350億円 |
従業員数 | 10,000人 |
売上高 | 6993億1600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | カール・デッペン |
本社所在地 | 〒211-0023 神奈川県川崎市中原区大倉町10番地 |
電話番号 | 044-330-7700 |
URL | https://www.mitsubishi-fuso.com/ja/ |
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