在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をする。というのは口だけである。
評価をしてる風でしていない。と感じた。社員の年収も低く、パ...続きを読む(全90文字)
株式会社リビングワーク
株式会社リビングワークの社員・元社員による総合評価は2.7点です(口コミ回答数24件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社リビングワークの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社リビングワークの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社リビングワークの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をする。というのは口だけである。
評価をしてる風でしていない。と感じた。社員の年収も低く、パ...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
パートのほとんどが子どもがいるお母さん。休みの融通は聞かせてくれることが唯一の良い点だと感じる。そこを第一条件にしている人が、我慢して働き続け...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がとにかくひどい。自由奔放。ヒステリック。怒鳴る。言う事がコロコロ変わる。理不尽。言いたいこ...続きを読む(全234文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
社長以外は良い従業員だと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
プライベートと仕事、雇用契約の仕方でパートはバランスが取れると思う。子どもを育てる大変さには理解がある模様。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
資格取得のお金は積極的な出してくれる。さ...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く殆どが数年で辞めるので
いつまでもシステムが構築されない。
残ったスタッフが過労働に...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な職場を見てきたがこれほどTOPがひどい会社は珍しい。その社長をコントロールできる人もいない...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
悪くない。
【気になること・...続きを読む(全46文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年6月3日【良い点】
仕事自体はやりがいある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全70文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
| 会社名 | 株式会社リビングワーク |
|---|---|
| フリガナ | リビングワーク |
| 設立日 | 1994年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 10人 |
| 代表者 | 山川美千代 |
| 本社所在地 | 〒004-0022 北海道札幌市厚別区厚別南6丁目2番10号 |
| 電話番号 | 011-892-1125 |
| URL | https://living-work.co.jp/ |
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