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株式会社ヤマダホールディングス 報酬UP

【22卒】 ヤマダホールディングス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.68663(東京理科大学/女性)(2022/3/1公開)

株式会社ヤマダホールディングスの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2022年3月1日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 東京理科大学 | 女性
Q. 趣味・特技(100字以下)
A.
趣味は、資源ごみの分別、ごみ拾い、献血、ヘアドネーション、料理です。前半4つは社会に貢献している点が好きです。 特技は、人見知りをせず、初対面の人ともすぐに打ち解け仲良くなれる極めて高い協調性です。(98字) 続きを読む
Q. Q1:アルバイトのご経験(ヤマダデンキに限らず、短期でも)ありの場合、主なアルバイト先について(ひとつの入力欄に複数入力いただいても構いません) Q2:店舗名・社名 Q3:どんな仕事ですか Q4:期間(〇年〇か月)
A.
A1:あり A2:1○○、2○○○○事務局 A3:1カフェ店員、2コールセンターのスタッフ A4:1一年三ヶ月、2八ヶ月 続きを読む
Q. 現在関心の高い企業名を挙げてください
A.
YAMADA HOMES、YAMADA ファイナンスサービス、ヤマダ ライフ 保険 続きを読む
Q. 簡単な自己PRをお願いします(100文字以内)
A.
私の長所は、勉強や仕事面では物事を成し遂げる際の忍耐力があるところであり、性格面では家族や友達や先生方など周りの人を大切にするところです。入社後はこれらの長所を生かし自分自身を高めたいと思います。(98字) 続きを読む
Q. 学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容は何ですか?(200字以内)
A.
私は大学では主に経営学、経済学、マーケティングについて学び、大学のゼミでは企業の会計について学んでおります。卒業論文の研究課題は障害者雇用が企業に与える影響についてです。所属していた手話サークルでの経験で、福祉関係、障害を持っている方の生き方について興味を持ちました。研究が本格的に始まるのは新学期からですが、現段階では先行研究を複数読み進めたり、分析方法を学んだりしています。(189字) 続きを読む
Q. 学生時代に最も力を注いだことは何ですか?(200字以内)
A.
最も力を注いだことは、キャリアインカレという大学生向けのビジネスコンテストです。2年生の時に出場した結果、準決勝まで進出し、各部門のベスト4になりました。メンバーとは試行錯誤しながら案の改良を重ね、本気で取り組んだからこそ絆が深まり、その上勉強になりました。結果は準決勝敗退でしたが、協賛企業の方々には沢山のお褒めの言葉を頂き、大きな達成感を味わえたので、大学時代の貴重な経験の1つになりました。(198字) 続きを読む
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総合職
22卒 | 立命館大学 | 女性
通過
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A.
私は現代ドイツにおけるホロコースト継承についての研究に取り組みました。小学生の時ドイツの第二次世界大戦の史実に衝撃を受けたことをきっかけに、大学でも学び続けました。研究では歴史的事実を述べるだけでなく、政治や経済、文化面からの分析を行った結果、多角的に物事を分析する力を得ました。またアルバイトでお金を稼ぎ、ヨーロッパ三カ国を訪れ現地の方に質問を行い、研究をさらに深めました。この行動力と分析力を生かし、仕事内容に対しても様々な視点から自分に何ができるか考え行動し、仕事に取り組みたいです。 続きを読む
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公開日:2021年8月10日
22卒 | 中京大学 | 女性
通過
Q. 志望動機を教えてください。
A.
「人と人」とのつながりを大切にした事業を通して、地域の充実した暮らしをサポートしたいと考えているからです。 私は、子供のスイミングの受付のアルバイトで、新型コロナウイルスの影響で多くの会員様が不安を抱え、問い合わせが増加するという経験をしました。そのため、お客様の有事の際には1人1人の感情に寄り添ったご提案や、お客様が求めている情報を正確に素早く提供することで安心を届けたいという思いがあります。 「ビジネスクリエイティブカンパニー」を目指し、2023年までに30拠点へ拡大という目標を掲げ、お客様の感性に寄り添うなどしてお客様との繋がりを大切にしている貴社であれば、お客様の有事の際にも不安や課題に寄り添い、共に解決をする中で多くの安心を届けられると感じています。 入社後は企画販売職として、お客様のニーズや不安を理解する姿勢を大切にし、先回りしたご提案や声掛けをすることで、地域のお客様と信頼関係を築き、いつでも相談できる店舗づくりに貢献したいです。さらに、地域のお客様と直接触れ合う中で感じ取った地域の特色や業界のニーズや社会のトレンドを踏まえて広告類の作成をするなどして、お客様の気づいていないニーズを引き出し、豊かな生活作りを支援していきたいです。 続きを読む
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公開日:2021年8月4日
22卒 | 立命館大学 | 男性
内定
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A.
ゼミでは、主に企業に向けた事業提案を行っております。中小企業に対し、ヒアリングを行い、そのヒアリングを元に事業提案を行いました。特にゼミのメンバーと注力した点は、消費者目線でのニーズを掴むようにしたことです。この目線を重視した理由は、メーカーだと物を基準に消費者のニーズを当てはめてしまうなど、本当のニーズを把握できないという現状があるのではないかと考えたからです。このような取り組みをしたことで、私自身の消費者としての行動は、将来大きな価値となる考え方であると強く感じました。 続きを読む
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公開日:2021年6月15日
22卒 | 獨協大学 | 女性
通過
Q. 志望動機
A.
 私が貴社を志望した理由は、経営理念の「ALL WIN」というお客様の喜び社会の喜び社員の喜びという3つが同時に実現する好循環を生み出すために存在するという考え方が素晴らしいと感じたためです。  私は〇〇〇〇〇部に所属しているのですが、大会では個人の部と団体の部に分かれおり、それぞれの順位に応じて大学に点数が入ります。よって私自身が好成績を残すことが大学全体への順位にも貢献します。自分のため、そして仲間のためにやったことが結果的に第三者にも繋がるという点が、ALL WINという、お客様に喜んでいただくことで会社の利益となり、利益が生まれることで他の事業への投資ができ、結果的に社会に貢献できるという、自分の行ったことが結果的に大きなものへ繋がるという点で類似していると感じたからです。よって貴社を志望いたしました。 続きを読む
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公開日:2021年6月7日

ヤマダホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホールディングス
フリガナ ヤマダホールディングス
設立日 1983年9月
資本金 711億2400万円
従業員数 25,606人
売上高 1兆6005億8600万円
決算月 3月
代表者 山田昇
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 44.5歳
平均給与 525万円
電話番号 0570-078-181
URL https://www.yamada-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1130291

ヤマダホールディングスの 選考対策

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