この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時点で、研修を受ける体制が整っていることは、大変よかった。いきなり実地訓練よりは、いいと思う。また、フォローアップ体制もあり、ついていけな...続きを読む(全220文字)
旭化成株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社時点で、研修を受ける体制が整っていることは、大変よかった。いきなり実地訓練よりは、いいと思う。また、フォローアップ体制もあり、ついていけな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
福利厚生に関して言えば何も文句言える部分はありませんでした。年収も問題なし。
しかし、出世すると転勤があるという風潮があり怖くていられませんで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
現在旭化成株式会社100%子会社の旭化成アミダスの派遣として、旭化成で働いていますが、時給に、関しては他社より高いと、思います。
また、旭化成...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
職階に関係なくすべての人を「さん」付けで呼べるところは好感が持てます。例え社長が来訪するときでも、もちろん「さん」付けです。
【気になること・...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性でもバリバリ働いている方がたくさんおり、働きやすいと思います。年齢が上がってもきにすることなく働けます。頑張れば頑張るほどお給料も上がるの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修しっかりやっています、最初の1か月が本当にしんどくて、研修中でも夜おそくまでずっとグループディスカッションして、チームごとで発表が繰り返...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業時間が非常に短く、また会社としてもワークライフバランスの改善・向上に向けて様々な取り組みをしている。有給に関しても比較的取りやすい環境なの...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
CM等でおなじみのように、革新技術でシェアを独占する戦略をとっています。オンリーワン技術開発 → シェア独占 → その後、同業他社とのシェア争...続きを読む(全496文字)
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福利厚生制度・社内制度はとてもいい。手厚い。賞与・昇給・社買う保険制度完備はもちろん、育児休暇や産休もとりやすい。復帰の実績もある。旅行もあり、昨年度はハ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出る。職場の人間関係が良く長く勤められそうな雰囲気がある。
【気になること・改善した方がいい点】
残業自体を認めない雰...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
楽しい!とりあえず誰でもできる仕事なのでかなり楽にお金がかせげる職場ですね !比較的男性の多い職場で仕事がはかどります!出会いもありますよ!...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
社風の浸透がしっかりしている
【気になること・改善した方がいい点】
社外のへのアピール力が弱い
仕事の過程や結果でやりがいを感じたの...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
定時退社が当たり前で本当にホワイト企業の鏡のような会社でした!
残業はほとんどありません。
残業をするひとがすくないので、早く帰りやすい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業代がきちんと出たこと。
たまに、土日出勤もあったがその際にもサービス残業ではなくしっかり払われていた。
【気になること・改善した方...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
お客様基盤が広いので、交渉しやすい
福利厚生の面は結構手厚い、最初の2、3年は給料少なくても、困ることがない。住宅手当も他社より悪くない高...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえ評価制度もしっかりしています。また、実力主義なので頑張れば頑張った分を評価してもらえます。もちろん結果が大事で...続きを読む(全155文字)
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・女性の活躍は厳しい
・ほとんど男性
・管理職はほとんど男性で、女性のキャリアに対して理解がある人が少ない
男性の育児休暇の取得はほとんど進んでいな...続きを読む(全157文字)
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多角経営のマンモス会社だけあり、福利厚生などは物凄くしっかりとした会社でした。
ネームバリューと高学歴のせいか、社員ひとりひとりのプライドが高く、それが...続きを読む(全273文字)
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地方支社勤務ですが、風通しの非常に悪い職場です。
最近はだいぶ良くなりましたが、パワハラ当たり前。ほぼ毎日のように大きな怒鳴り声が聞こえる。割り切って皆...続きを読む(全163文字)
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大きな会社でした。役員クラスの人間が多くいて、正直何のしごとをこの人はしているのかわからない方がたくさんいました。現場の人間はいい人が多かったが、プライド...続きを読む(全167文字)
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勤務していた女性達は他者に比べると待遇はとても充実していたように記憶しています。実際、産休に入るまでの女性の就業率は高かったですし、産後の復帰率もとても高...続きを読む(全155文字)
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仕事は新人にも仕事をまかせていただけます。しかし、とうぜん放置するわけではなく、てきせつな最低限のフォローをしたうえです。
基本的には上司は難しい仕事を...続きを読む(全184文字)
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基本的に明るい人が集まるところです。とにかく上下関係を気にせず、フラットにものを言い合える関係には非常に満足している。上司からパワハラ・セクハラなどは一切...続きを読む(全175文字)
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働けば働くほどスキルが上がる会社だと思う。仕事や研修を通じて研究の基本を叩き込んでくれる。研修制度は充実している。社内にも教育専門の部署があり、入社から3...続きを読む(全174文字)
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育児する人を応援している素晴らしい会社です。やればやるほど給料がいい。女性へやさしい。研修やワークライフへの取り組みを強化している。育休を推奨している。な...続きを読む(全166文字)
会社名 | 旭化成株式会社 |
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フリガナ | アサヒカセイ |
設立日 | 1931年5月 |
資本金 | 1033億8900万円 |
従業員数 | 50,536人 |
売上高 | 2兆7848億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤幸四郎 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 752万円 |
電話番号 | 03-6699-3000 |
URL | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |
採用URL | https://www.asahi-kasei-jobs.com/newgrads/ |
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