テクノプロの生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
サービス残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くと外勤者でも社内業務が多くなる
それでも客先先の仕事は抜けられないので、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
素性のわからない無名企業に派遣される事は無いので、その点は安心できる
東証一部上場グループだけあって求人で提示される数字に嘘はなく、信用してい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
派遣先の業務スキルを身に付ける事ができる。
有給休暇は派遣先の環境にもよるが比較的に
取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全220文字)

【良い点】
会社としては、残業で売り上げを稼ぐ事を推奨していないため、残業が殆どなくても文句は言われません。
36協定がしっかりしているため、客先からの無...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大手企業の製品開発の最前線で業務ができたこと。
大企業の資質が体感できたこと。
資格取得することで手当てがついた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
まだそれほど長期間在籍していませんが、福利厚生は逐次向上しています
社内制度も次々と整備が進んでいます
一部上場グループになってから特に顕著で...続きを読む(全208文字)

教育にコストをかける意思を充分に感じる
だが配置される現場はスキルアップや本人の希望より利益を優先される傾向がある
また、配置転換は顧客都合で解約にならな...続きを読む(全117文字)

既存事業である派遣業は世の中どの会社も正社員を雇いたがらず景気は回復し、仕事量が増えている為、派遣業の成長は著しい。
また新規事業の請負業も同様に成長し...続きを読む(全163文字)

リーマンショク以降、まったくと言っていいほど昇給なし。
昇給も派遣会社の為、配属先で決まり長年同じ配属先だとほとんど上がらない。
評価制度など面談だけ...続きを読む(全156文字)

・機械系求人が多いが、市場ではサーバー、ネットワーク関係の仕事が多く
現状の機械系技術者でも、これからを考えると、きちんとした教育を受けさせるべき
・...続きを読む(全355文字)

技術や手法とかは、充実すていたが、転勤が多い。また、派遣先があれば、その派遣先でスキルを高めることができたが、派遣先がないと待機となり、先行きが不安定にな...続きを読む(全173文字)

やめる理由は人様々ですが自分は他の会社で成長できると思っています。派遣の会社のため、給料も低いので他の会社ではもらった給料は1.2倍ぐらいが上がったため同...続きを読む(全172文字)

派遣会社のため、管理職の人はあまり社員対して厳しく管理していないですがいい人もいいし、悪い人もいると思います。いい人は社員の意見を聞き入れて適切な派遣会社...続きを読む(全151文字)

人材派遣会社であるため、管理職に20代でなれる。
ただし管理職といっても3人ぐらいの小さな事務所の所長。
マネージメントスキルを高めたいのであれば、こ...続きを読む(全182文字)

人材派遣会社であるため、定着率はかなり低い。
給料やボーナスは派遣先企業によるところが大きい。
リーマンショック以降の昇給は全社員平均でほとんどないに...続きを読む(全189文字)

休暇制度が派遣先によりますが休暇がよいどころもあるし、悪いところもあると思います。
出産育児があります。半年ぐらいと思います。派遣会社先によりますが基本...続きを読む(全175文字)

昇給と給与があまり満足していないし、給料のあげるが満足してないし、昇進が遅い、
キャリアパスはあまり、満足していない。今後、改善すると思いますがまた、満...続きを読む(全152文字)

リストラがありますし、今後の成長が心配ですね!また、派遣がメインですので、ライバル企業が多いし、景気の影響も大きいので、景気がいい時には業績がよいかもしれ...続きを読む(全157文字)