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日鉄ソリューションズ東日本株式会社(旧:東日本NSソリューションズ株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズ東日本の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全11件)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜670万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズ東日本株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズ東日本株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズ東日本の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日鉄ソリューションズ東日本の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

日鉄ソリューションズ東日本の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

日鉄ソリューションズ東日本の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日鉄ソリューションズ東日本の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒で420万。ただ、同じ仕事をしていても親会社とは明確に給与の差があり、不満は多い模様続きを読む(全44文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので、与えられた役割をこなしていくだけで確実に年収が上がっていく。グループ会社なので諸手当・福利厚生も充実している。
【気になること...続きを読む(全125文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通のSIだと思います。もちろん親会社やそこと競合する一線級の企業よりかだいぶ落ちますが、安定した収入は見込めるのではないかと思います。親が親...続きを読む(全203文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT経験に関わらず、実際の業務次第で昇進可能であると思う。続きを読む(全29文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相対的に同業他社と比較しても給料は高いように感じる。また2023年度にベースが上がったことにより、妥当性が上がった。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年収などは他と比べてそこまで多いとは感じなかった。続きを読む(全25文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列な所があるため、長く続ければ給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のたびに、論文を書く事が必要。...続きを読む(全121文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年04月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】評価制度としては直属の上司からの評価やレポート提出などで主観的、客観的な立場の両面から評価される。給与自体は年功序列の風土が強い。続きを読む(全74文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一度の目標管理で、賞与額が決まるとされているが、高低差が少ない。
昇格は上長から推薦され、昇格試験を受ける必要がある。
【気になること・...続きを読む(全157文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の年次までは勝手に昇進するので、緩く仕事をしたい方は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に昇進するということ...続きを読む(全199文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回、上司との面談により評価される。会社の利益に直結しない活動も中期的視点で評価してもらえたりと評価ベクトルの自由度は高いと感じる。実績に...続きを読む(全164文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日鉄ソリューションズ東日本の 他のカテゴリの口コミ

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

製鉄所向けシステムに特化してキャリアを形成できること続きを読む(全26文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

未だ日本製鉄向けのシステム提供が大半であるため、そこから脱却していく必要がある続きを読む(全39文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

持ち株会、鹿島の社宅、住宅手当など、大手並みの福利厚生がある続きを読む(全30文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

毎週水曜日はノー残業デーが設けられており、定時で退社できる。PJにもよるが、月残業は20~30時間続きを読む(全49文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はかなり充実しており、新入社員研修や各年次で受講できる研修などが決まっており、幅広く学習することができる。また、自己啓発活動も支援しており...続きを読む(全181文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務地・プロジェクト・担当プロジェクトの時期によってバラつきがある。
忙しくない時は残業時間が20時間を切ることもあるが、忙しい時期は残業時間...続きを読む(全128文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社から案件をいただくことが多いので、案件の話はたくさんある。また、先端的な技術(AI・ローコード開発)にも携わっており、そういった業務は魅...続きを読む(全84文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全にあ案件次第となります。ただ、会社としては良くする方向で動いていますし、ホワイト企業を意識してます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全268文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出張がかなり多いプロジェクトに配属されてしまったこと。面接時には聞いていなかった部分と西日本まで行くとは思っていな...続きを読む(全81文字)

日鉄ソリューションズ東日本株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
36協定を順守しており、残業や休日出勤の管理が厳しく行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャ。配属先によっては24時...続きを読む(全149文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャ陣が全員技術職からの叩き上げのため、実務に対する評価が適切に行われている

実力次第で高給の獲得が可能
自分は世間一般における同年代...続きを読む(全148文字)

エムシーシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給料が現金支給、振込が良ければゆうちょのみ対応だった。給料は低く賞与も出ない。ただでさえ他でパートやアルバイ...続きを読む(全159文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽だったし在宅ワークもあったから就業開始5分前とかに起きてお昼休憩の前にお昼食べ終わってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全101文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも上がれる(と思われる)職級での給料は業界標準か若干低めといたっところか。生活は十分していけると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは業界内でもその他の職種と比べても給与水準は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進で役職を付けることで給与の差...続きを読む(全194文字)

株式会社アイネスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に記入したシートをもとに所長との面談を行います。
目標や達成度などを設定して丁寧に話し合いをしてくれますので、ありがたかったです。
中途で...続きを読む(全159文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員口コミ投票みたいなもので、プロジェクトで評価されるとボーナスとは別に表彰され賞金が頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全179文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与テーブルが明確になっており、職位があがればそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によると思いますが、残業が少な...続きを読む(全98文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は十分にもらえます。ただ、仕事が少し忙しくなることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって、仕事が忙し...続きを読む(全83文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日鉄ソリューションズ東日本の 会社情報

基本データ
会社名 日鉄ソリューションズ東日本株式会社
フリガナ ニッテツソリューションズヒガシニホン
設立日 1986年7月
資本金 9800万円
従業員数 528人
決算月 3月
代表者 吉田勝彦
本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号
電話番号 03-5117-9101
URL https://www.nssol.nipponsteel.com/east/
NOKIZAL ID: 1571791

日鉄ソリューションズ東日本の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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