この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいたコールセンターは朝10時始業、19時終業でしたが、10時〜15時、10時〜16時、10時〜17時など希望の時間帯を選ぶことができたので...続きを読む(全298文字)
株式会社ベルシステム24 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベルシステム24の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベルシステム24で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私がいたコールセンターは朝10時始業、19時終業でしたが、10時〜15時、10時〜16時、10時〜17時など希望の時間帯を選ぶことができたので...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
コールセンターでしたので女性が9割はいて、また管理職も同様に女性が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士だからか、口...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
希望すればシフトの融通や、昼のみの勤務も可能だったがその分給与へ反映される。
急な休みも取ろうと思えば取得可能だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性管理者の割合は定かではありませんが、部署によっては半々位の比率のところもあります。女性の支店長もいましたので、女性は働きやすい環境なのでは...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性のワーカーも沢山働いており、そういった意味では女性でも非常に働きやすい職場だと思います。もちろん女性の管理者相当の方も沢山在籍しておられま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多く、産育休暇の取得率も高い。産後のママさん同士の交流会や先輩ママからのアドバイスなど実施されてる様子。
個人的には前例があるから無いか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト通りで休みも希望が通るので、働きやすいと思う。パートへの切り替えもできるので、なにか私生活にイベントがおこっても長く働けそう。管理職にも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場レベルで言うなら女性の方が多く活躍している感じである。
また、性別で差別されることもなく実力で評価をされる。
働きやすさは休みも取得しやす...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性を大切にしていると思った。女性の先輩が多くて楽しくお仕事できました。
お仕事をした期間は短かったですが、こういった職場は他にはあまりなかっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
いろんなところに拠点があるので、パートナーの転勤がある場合も退職はせずに続けることができる。
また、産休中にプロジェクトが終了しても違うプロジ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
派遣での本社勤務でしたが、女性の方々が多く活躍している印象でした。コールセンター業務の現場アルバイトから直雇用になる制度などがあり、社員になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思われる。何といったってベテランパートや社員は女性が多い。男性目線からだが女性がかなり優遇されてる会社だと思う。社員登用も女...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトだったので、詳しくわかりませんが、勤務していたコールセンターのグループは9割以上が女性でした。スーパーバイザーも4人うち3人が女性で...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
コールセンターなので女性社会です。男性も数人いますが、肩身が狭そうにしています。女性であれば様々な面で上司・同僚に相談しやすい環境であるように...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育休、産休が取れ、シフトも毎月管理者と相談し調整が出来た為、女性にとってはとても働きやすい環境と感じた。
お客様対応で長引き、退勤時間が過ぎた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アウトソージングなのでクライアントによると思うが、私が所属している部署は子育て中の女性も多く、希望休は100%通ります。とてもありがたいです。...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
産休育休を取っている方もいました。自分が在籍しているプロジェクトが育休中に終了しても育休を継続して復帰後は別プロジェクトに参加できるのはいいと...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
コールセンターの会社なので、ほかの企業よりも女性の割合が多いとおもいます。理解ある人も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
企...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性が多く、年齢層は様々です。同期入社の方達とは研修が一緒なので仲良くなりやすいです。また、勤務先にもよるかもしれませんが、休憩室が広く、自動...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
派遣先のほとんどが事務であったり、コールセンターであったりするので女性の方が多い。管理職は男性が多いが、基本的に相談するのは女性の上司が多い。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しており、主婦の方やお孫さんがいらっしゃるような女性の方もいた。育児休暇後に復帰する人も多くいた。生理休暇もあり、生理痛で休んだ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
配属されるクライアント業務にもよるが、役職なしの方は基本的に残業ほぼゼロ。子育て中の女性も比較的働きやすいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
子持ちの女性が多いので子供の熱などで休んでも嫌味を言われない。お互い様という感じ。部署によっては違うかもしれないがシフト変更届けを3日前に提出...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男性女性関係なく、フラットな社風である。
現場側は、女性の管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは問題ないかと思うが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コールセンターは、扱う業種にもよるが、基本的に男女の区別はなく、女性にとっても働きやすい環境にあると思われる。マニュアルに沿った対応の業務なら...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターという業務柄、クレーム対応も強いられます。理不尽な内容も多く、疲弊してしまうこともあると感じます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣やパートが多く、人の出入りが激しいです。わざわざこの会社で正社員として働く意味が分からなくなります。
キャリア...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
完全に配属される業務次第です。
良い配属先だと有給も自由に取れ、残業もほぼありません。
また部署によっては在宅勤務等も可能でワークライフバラン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと他業界にいたため、年収ベースは非常に低く感じる。
また昇給幅も小さく、年...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はeラーニングである程度行われています。
しかし、業務内容によっては、あまり業務には直結しない教育も多いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。一般的な企業と同様の福利厚生です。特筆すべき点もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援をもっと充実させて...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模な募集が多いため研修終わりには何人か人が減ってる。これはどこも一緒なのかもしれませんが、自分は初めての派遣先...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
雇用条件にもよると思いますが私の場合完全シフト制でしたので、お休みはかなり取りやすかったです。ほぼほぼ休み希望が通らないことはなかったと思います続きを読む(全78文字)
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【良い点】
色々な現場や商材があるので、色々相談して自分にマッチしたところを見つけられたらとてもやりがいは感じると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理者の方々はとても優しかったです。親身になってくれるしあまり仕事のできなかった自分にもしっかりフォローしてくださったと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
オペレーターとして働いているのはほとんど女性でした。役員は男性が多いように感じますが女性特有の働きづらさ等は無かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性しかいないため、管理職も女性が就いています。性別が理由で管理職に就けないということは一切ありません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
私のいた部署の管理職はほぼ女性だった。そもそもほとんどが女性社員の部署なので、管理職とまでいかなくてもリーダー的な役割を女性がすることが多かっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性男性関係なく、キャリアアップや公平に評価してくれる環境があります
女性でキャリアアップをしたいかたも、諦めなくてよい環境はあるかと思います...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
性別を問わず、活躍できる環境が整ってます。良くも悪くも実力主義な風土は強いため、若くして女性でも管理職としてキャリアを積む人も多く、風通しも非...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
重要な役職には、女性の方も多く、そもそも職場には、女性の方が多いので、働きにくいといったことはないのだろうと思っています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業界柄、女性が多い。結果、働きやすく出戻りできる環境が整っている。またJALグループである点もその環境を後押ししている要因。女性管理職の登用に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境だった
休みなどもある程度自由に取れる環境だった
周りも若い人だけでなく、年配の方でも活躍しているように感じた
【気...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ベルシステム24 |
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フリガナ | ベルシステムニジュウヨン |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 30,102人 |
売上高 | 1405億2900万円 |
代表者 | 梶原浩 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6843-0024 |
URL | https://www.bell24.co.jp/ |
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