この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT体制はきちんととられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所による。
現在、若手育成に力を入れていて、IT面等を中心に頻...続きを読む(全87文字)
日本銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT体制はきちんととられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所による。
現在、若手育成に力を入れていて、IT面等を中心に頻...続きを読む(全87文字)
海外駐在員事務所、国際機関などハイレベルな環境で働く可能性もあることが魅力的だと感じた。続きを読む(全44文字)
海外留学制度があり、日銀負担でアイビーリーグで勉強できる続きを読む(全28文字)
年功序列であるため、若いうちは4年間は色々な部署を経験できる充実した研修制度がある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
業務で得られるスキルは、業務内容が独自なものが多いこともあり、他社で活用できる能力は身に付きにくい。続きを読む(全56文字)
かなり独特、よく言えば専門的な業務が多いため転職で有利になるかは疑問のように感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
スキルアップは自己啓発として、自分で熱意があればできる環境にあるところが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
脈絡のない人事に放り込まれ、キャリアアップやスキルが望めないことがある。どんどんon-JTで学ばされるが、業務そ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
総合職には留学制度がある点のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
エコノミスト畑を歩ける総合職はその道の良いキャリアを形成することが...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度としての人材開発は存在しており力を入れてないこともないが、職員が利用しやすい職場環境にないと思われる。続きを読む(全73文字)
【社員から聞いた】6年目か7年目にはほとんどの行員が留学機会を得ることができる。留学先としては、経済の大学院、法律の大学院(LLM)、経営の大学院(MBA...続きを読む(全270文字)
【社員から聞いた】新卒で各部署に配属になってからは基本的に各部署にローテーションをしつつ昇給していくという形でのキャリアになるとのことです。また、国内外の...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
色々な人材開発の研修について、補助が受けられます。また、入行おおむね5年目以上の行員は、SEであっても行内選考のうえ海外留学の権利が得られま...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年おきの集合研修は、いつも各局の業務概要に関する説明ばかり。知見や視野が広がる話題は特にない。そもそも、人材育...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的には年功序列である。若い時からバリバリ自分で稼ぎをつくりたい、インセンティブを稼ぎたいと言う方には不向きである。
真面目でコツコツと働...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
英語ができると留学や海外での研修等々に沢山参加できるチャンスがある。それほどできなくてもアピール次第ではチャンスがあると聞いているが、上司次...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
OJTは、概ねどこの部署でもしっかりと整っているのではないかと感じる。もちろん、出会った先輩・上司のスキルによるところもあるが。マニュアルで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
決められた業務が多く、仕事の進め方は上司に任せているような形です。黙々と仕事にとりかかるのが好きな方はとても向いていると思います。またノルマ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、あまり参考にはならないかもしれませんが・・・、残業もなく、17時まで終わるので仕事後の予定は立てやすいです。
また、銀行...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若いうちは、良い上司につくことができれば、様々な成長機会を与えてくれることから、仕事を通じてスキルアップができる。また、良い部署に配属されれ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりと整っています。
新人教育は集合研修方式でしっかり丁寧と教えてくれ、その後はOJTによる職場での研修が主になります。
どの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人材育成に多くのリソースを割く良い組織であると思います。各種の研修制度も充実していますが、実務で多くのノウハウを吸収できる組織です。公的機関...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
社風がいい
アットホームな雰囲気が漂う
かわいい子が多い
かっこいい人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
たくさんのひとが居ましたが、
わたしの部署の中ではかなり落ち着いてる部分があった。また、それは、非常に大事だと感じた
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
転勤者は格安の社宅がある。カフェテリアプランなど一般企業に備わっている程度の福利厚生ならあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
繁忙度が高くなければいつでも休みが取れる。むしろ休暇の取得が少ないと指摘されることすらある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
同年代の平均年収からするとそれなりに給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
非営利企業のため何に基づいて評価がされているか...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
金融業全般の知識が深まる。メディア等での注目度が高く、普段の業務の中で重要度を感じる場面が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミ...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の給与はもらえるが意に沿わない転勤が続くことに嫌気が差した。会社の制度自体に問題があるというよりは、ライフ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休を取った後も普通に復帰する前提になっており、そこについて何か苦言を言う人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部...続きを読む(全114文字)
日本の中央銀行として金融政策を策定・実行する能力を持っている点がとても魅力的で、やりがいがあると感じた。続きを読む(全52文字)
持続可能な金融政策の構築やデジタル通過の導入と管理を徹底することで今後も更なる成長を遂げることが出来ると思った。続きを読む(全56文字)
平均年収は約900万円~1200万円であり全体と比較しても高水準であると感じた。また、若手でも600万円程度まで上げることが出来全体的に高水準であると思った。続きを読む(全79文字)
住宅関連、健康と医療、教育支援など一般的なものに加え社内クラブやレクリエーション、福利厚生施設などの利用が可能となっており充実した福利厚生があると思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
学会や外部研修の参加には比較的快諾してくれました。費用や交通費も規定範囲内であれば支給していただきました。また、休日に学会等に参加した場合は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
生保や損保を含め、銀行独自の資格取得がたくさんある。証券外務員やFTについては難易度が高く何回か失敗している人も多い。しかし上司からのアドバ...続きを読む(全92文字)
グループ銀行が合同で研修を行うとのことである。続きを読む(全23文字)
必要になる資格は多いが、その分講座は充実している。少数精鋭なので若手から裁量権を持って働くことができることが多い。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
野村證券からの紹介案件のため、営業力はあまり身につかないが、専門力向上は部署によっては期待できる。
研修制度等も...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
金融のバックオフィス業務に関心がある人には良い経験が積めると思います。挑戦的な仕事や高い年収を目指す人には向いていない可能性があります。
【...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修は3ヶ月程度あり、基本的なビジネスマナー等を学べる内容であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し実務に寄った研修がある...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スキルアップしなくてもできる業務がほとんどのため、楽をしたい人には逆に働きやすい会社かもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
働く上で必要な資格は多いが、その分教育制度はとても整っている。集合研修やeラーニング、ラーニングセンターなどがある。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
指定された資格試験に合格すると報酬金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内で資格試験合格のための講座を開催してた時もあ...続きを読む(全111文字)
会社名 | 日本銀行 |
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フリガナ | ニッポンギンコウ |
設立日 | 1882年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,620人 |
売上高 | 5兆858億7897万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒田 東彦 |
本社所在地 | 〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3279-1111 |
URL | https://www.boj.or.jp/ |
採用URL | https://www.boj.or.jp/about/recruit/fresh/index.htm |
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