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中国への留学であったり、アメリカへの留学と言うのがキャリアの中であったりするので、そういった点で自分の能力を鍛えることができると言うふうに感じる続きを読む(全72文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
中国への留学であったり、アメリカへの留学と言うのがキャリアの中であったりするので、そういった点で自分の能力を鍛えることができると言うふうに感じる続きを読む(全72文字)
自宅で自学しないといけないがしっかり手当がある続きを読む(全23文字)
官公庁と似ており、2,3年で局が変わる可能性があることを踏まえると、かなり不安定であるが、言いかえると飽きずにどんどん新しいことを取り組めるのではないかと...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は全く整っていない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の退職が増加していることから教育体制の整備よりもいろいろ改善する方こ...続きを読む(全99文字)
一般職として携われる仕事の幅は広いですが、キャリアアップをしていくというよりも事務のプロとして長く続けることが多いと聞きました。続きを読む(全64文字)
日本銀行に勤めることができればそれだけでかなりすごいことです。転職する際でも、周囲からは好印象だと思います。続きを読む(全54文字)
将来別の金融機関で働くというときにも日本銀行で働いていたことはかなり強みになると考えられる。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さすがにコンプラはしっかりしているし、一般的な新人研修等は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て最低評価。無理に仕事をさ...続きを読む(全142文字)
金融政策、金融システムの安定、調査・研究、システム開発、国際金融など、多岐にわたる業務があり、幅広いキャリアパスが提供されています。また、海外への留学制度...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT体制はきちんととられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所による。
現在、若手育成に力を入れていて、IT面等を中心に頻...続きを読む(全87文字)
海外駐在員事務所、国際機関などハイレベルな環境で働く可能性もあることが魅力的だと感じた。続きを読む(全44文字)
海外留学制度があり、日銀負担でアイビーリーグで勉強できる続きを読む(全28文字)
年功序列であるため、若いうちは4年間は色々な部署を経験できる充実した研修制度がある。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務で得られるスキルは、業務内容が独自なものが多いこともあり、他社で活用できる能力は身に付きにくい。続きを読む(全56文字)
かなり独特、よく言えば専門的な業務が多いため転職で有利になるかは疑問のように感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
スキルアップは自己啓発として、自分で熱意があればできる環境にあるところが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
脈絡のない人事に放り込まれ、キャリアアップやスキルが望めないことがある。どんどんon-JTで学ばされるが、業務そ...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職には留学制度がある点のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
エコノミスト畑を歩ける総合職はその道の良いキャリアを形成することが...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度としての人材開発は存在しており力を入れてないこともないが、職員が利用しやすい職場環境にないと思われる。続きを読む(全73文字)
【社員から聞いた】6年目か7年目にはほとんどの行員が留学機会を得ることができる。留学先としては、経済の大学院、法律の大学院(LLM)、経営の大学院(MBA...続きを読む(全270文字)
【社員から聞いた】新卒で各部署に配属になってからは基本的に各部署にローテーションをしつつ昇給していくという形でのキャリアになるとのことです。また、国内外の...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
色々な人材開発の研修について、補助が受けられます。また、入行おおむね5年目以上の行員は、SEであっても行内選考のうえ海外留学の権利が得られま...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年おきの集合研修は、いつも各局の業務概要に関する説明ばかり。知見や視野が広がる話題は特にない。そもそも、人材育...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には年功序列である。若い時からバリバリ自分で稼ぎをつくりたい、インセンティブを稼ぎたいと言う方には不向きである。
真面目でコツコツと働...続きを読む(全159文字)
日本の中央銀行として、金融政策に携わったりできる点で、非常に責任感の重い仕事だと言うふうに感じる続きを読む(全48文字)
中央銀行であるので、将来性として破綻する事はまずないと言うふうに感じる続きを読む(全35文字)
評価制度はターンテーブルが決まっており、非常に細かく設定されていると言うふうに感じた続きを読む(全42文字)
日本の財政を動かす方が、経営陣や管理職におられ、そういった職場で働く自体が非常に大切な経験になると言うふうに感じた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
給与が良い 福利厚生も良い
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる方々は、自衛隊が大嫌いらしく入校してから知った。
また、上司...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職および特定職であれば一般的な企業と比べて見劣りしない水準の給料が得られる。特に、支店勤務のワークライフバランス(労働時間に対しての給料...続きを読む(全479文字)
説明会で説明を聞いてみて、特定分野だけではないのでやりがいはありそう続きを読む(全34文字)
他企業と比べると微々たるものだが少しいい方だと思う続きを読む(全25文字)
雰囲気は良くも悪くもない、もう少し明るい雰囲気になったら働きたいと尚思う続きを読む(全36文字)
結構女性がいるので働きやすそう、管理職の人はしっかりしてそう続きを読む(全30文字)
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【良い点】
研修は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には業務のなかでスキルを身につけるカルチャーであり、仕事に直結するスキル...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の教育には力を入れていたと思う。ただ実務で実際に即戦力になるような内容だったかと言われると正直分からなかった...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内勉強会や資格取得体制や補助制度がしっかりとしている。パートの勤務前に1か月くらい研修会館で研修が行われてからの配属になるので、最初から仕...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり多くの資格取得支援制度あり。金融系からIT関係まであり、業務と関係なくても補助は同等。以前は受験料程度の報奨金だったが、最近は金額もあ...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人が足りないことが理由で自分で勉強して自分で覚えろという支店が多い。良い先輩に出...続きを読む(全111文字)
キャリアチャレンジ制度がある。自己選択型のキャリア形成を支援している。続きを読む(全35文字)
社内インターンシップやキャリア・チャレンジ制度がある。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中国銀行では、従業員のスキル向上とキャリア形成を重視した教育体制を整えています。新入行員向けの基礎研修(OJT・OFF-JT・自己啓発の組合...続きを読む(全175文字)
様々な事業を点として管理職になると言うようなルートが、一般的な出世ルートである続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
証券外務員資格や、F P。生命保険や損害保険募集人資格も一年目に取得する。
福利厚生でも年に一度は何かの通信教材を取り、資格を取得するよう促...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 日本銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンギンコウ |
| 設立日 | 1882年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4,620人 |
| 売上高 | 4兆5757億9961万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒田 東彦 |
| 本社所在地 | 〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3279-1111 |
| URL | https://www.boj.or.jp/ |
| 採用URL | https://www.boj.or.jp/about/recruit/fresh/index.htm |
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