この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私のいた部署は、入社時全員派遣社員だったのに驚きました。
正社員か契約社員のひとがまとめているのかと思いましたが、まさかの派遣社員で
リーダーでした。...続きを読む(全185文字)
株式会社ドコモCS 報酬UP
株式会社ドコモCSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私のいた部署は、入社時全員派遣社員だったのに驚きました。
正社員か契約社員のひとがまとめているのかと思いましたが、まさかの派遣社員で
リーダーでした。...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今は分かりませんが、当時は官公庁で働いている感じでした。NTTドコモの下請けということもあり、NTTを定年し再雇用されて働いている人も多く、年齢層も高めで...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣社員でしたが、社員登用の待ち人数が多すぎて、
待ちきれずに退職しました。
派遣社員 → 直接契約派遣社員 → 契約社員 → 正社員
とステップを踏...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育休制度や、時短勤務などたいへん制度が充実しており、
それも制度の存在だけに留まらず、実際に活用している社員も多々おり、
実際に利用をしたことはないが...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大部分がNTTドコモ関連での収益であるため、
安定性は抜群であるが、逆を言えば仕事自体は単調で、
また、お役所的な事務処理も多く、やりがいは決して高く...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経営基盤が非常に安定しているということもあり、
チャレンジングな管理者は非常に少なく、
セキュリティ管理を中心に、ミスを起こさないことが最優先とされて...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
常に社員の移動は激しいが、本社社員の1人1人の実力はとても高く非常にスキルアップにつながります。仕事自体と常に改善策を模索していき、実際にそれを実践し検証...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事の目的・目標を自分なりに立てた上で仕事を進めることが出来、プロジェクトチームを組んだ上の提案が承認されればあとは、担当者のスケジュールで進捗管理が可能...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によると思うがやりがいは皆無。ほとんどが派遣社員に任せてOKな作業であり、派遣社員もお客様の一部であるということを肝に命じたほうがよい。
正社員登用...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
安定を求めるなら非常によい会社です。
以前はがんばりとタイミングしだいでは派遣から正社員まで上ることもできたが時代と共に通信業界も厳しくなり今後は難しい...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
クラブオフアライアンスが提供している福利厚生制度を利用することができる。格安で宿泊できたりするようだが、条件が厳しいため利用したことはなかった。社内でワー...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時給は高めで、残業代も通常125%のところ130%支給される。残業があるかどうかは派遣先によるので、たくさん仕事ができるかどうかは派遣先次第。ドコモのグル...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
3年間の派遣期間満了に伴う退社。残業代は130%支給され、NTTの健康保険も適用されるので、福利厚生は派遣でも手厚い。しかし大企業のため、1派遣社員個人へ...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
8割くらいが派遣の方が働いてます。
仕事についてはとても覚えることが多く、やりがいはとてもあります。またサービスが新規で始まったり、変更になることもある...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣社員として働いていましたが、正社員で安定して働きたいからです。
所属していた部署は、派遣社員だらけで正社員は管理職だけでした。
そのあと派遣社員を...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣期間が満了したからです。ドコモグループには「3年ルール」があるので、忙しくても非正規社員は必ず退職してます。次もドコモ内で採用されることもありますが、...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NTT系でとても組合が強い会社なので、
基本的に無賃残業などをさせられることもなく、
有給も問題なく取れます。
繁忙期には休日出勤などはありますが、
...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特に年配の中間管理職は電電公社時代に入社している人が
多いので、ものすごくお役所気質でやる気も余りありません。
部長以上に昇進している人はそれなりに能力...続きを読む(全255文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NTTドコモの子会社なので、良くも悪くも親会社次第です。
事務系の作業を請け負っている会社なので
コストという意味では親会社からのプレッシャーはあるよ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修や昇級試験が随時ある。昇給試験は筆記と実技(お客様応対)であるが結構厳しく一番上まで行くのは相当難しい。
その他に月1程度で新商品説明会なども実施。...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣だが福利厚生がしっかりとしている
新卒の割に給料は高めだがその分仕事は大変で覚えることがたくさんある。
また、接客業でクレームも多いため、人と接す...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今はどの開発会社もスマートフォンを売るのに必死。
auやソフトバンクからiphoneが出ていることから他社に負けないドコモ独自のサービスや機種の性能にこ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
殆どが女性で、男性はドコモ本社からの出向の方ばかりなので意見を出しやすいです。
自分のことではありませんが、収入金額に制限がある人や、短時間しか働けない...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
不定期でも新サービス等については勉強会があるのでとても助かります。
また、アラジンが利用できると、ドコモ関係での仕事が見つかりやすいのが、同じ系列の企業...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
忙しいときなどは、殆どの場合あらかじめ残業が可能かを確認してくれるので、都合に合わせやすいところがよかったです。
当日の欠勤に対しては、規定が多少きびし...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS |
---|---|
フリガナ | ドコモシーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,669人 |
売上高 | 1172億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原道朗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5114-7611 |
URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。