この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の方々は穏やかな方が多く、話もしやすいと思います。
雰囲気も悪くないので居心地と言う面ではとてもいい会社だと思いました。
ただ派遣の仕事内容を正社...続きを読む(全151文字)
株式会社ドコモCS 報酬UP
株式会社ドコモCSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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社員の方々は穏やかな方が多く、話もしやすいと思います。
雰囲気も悪くないので居心地と言う面ではとてもいい会社だと思いました。
ただ派遣の仕事内容を正社...続きを読む(全151文字)
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女性が働きやすいように担当営業によるヒアリングが定期的にあります。また相談も気兼ねなくできる関係が作られるので、安心して派遣先で働くことができます。休暇に...続きを読む(全151文字)
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お客様と直接お話する部署であったため、接客やコミュニケーションが向いているかたはやりがいを感じることができると思います。お客様から頂くありがとうの一言がや...続きを読む(全163文字)
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教育体制は整っており、学校のような座学がありあます。
この約1か月の座学で同期の3分の1はいなくなってしまいました。
ただ、内容自体は特に厳しいもので...続きを読む(全181文字)
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ドコモの機能分担子会社であり、成長性はドコモ本体の戦略に左右されています。コールセンター業務についてはスマートフォンの拡大にともない規模も拡大傾向ですが、...続きを読む(全162文字)
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非正規雇用者(契約社員)でも年間3ヶ月程度のボーナスが支給されます。ただ評価は4段階ほどに別れており半期毎の評価によって満額出ないケースもあります。
評...続きを読む(全252文字)
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休暇は多くワークライフバランスを重視する人には働きやすい。基本的には完全週休二日に加えて、祝日もすべて休み。勤務体系によってシフト勤務もあるが、その場合も...続きを読む(全172文字)
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試験の好きな企業です。ショップの経験で必要な試験や研修は受けられます。ただ正直、スキルは同業種でなければ役に立ちません。資格は独自のもののため頑張って勉強...続きを読む(全185文字)
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ドコモ本体の業務をこなすことが多く。労働組合が強いため家庭との両立はかなりかのうではないか。保守対応になると忙しい時は連勤となるためにその後の体調管理は必...続きを読む(全160文字)
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派遣で働いていましたが時給1600円程度一日の実働は7.5時間、年収にすると300万程度。残業もできるのでもう少し稼いでる人は350万くらいかな?受付件数...続きを読む(全329文字)
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契約社員でしたがボーナス・通勤費は普通にいただいてました。
ただ社員になるための試験や枠数はかなりきつく、年齢も30歳前までしか受けられない点もあり、厳...続きを読む(全178文字)
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モバイル通信業界は現在スマートフォンの登場により技術、サービスともに大きな変革の時期を向かえています。また、近年まではエリアが強いドコモが完全優位な立場で...続きを読む(全155文字)
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私は現在非正社員であり、2年3ヵ月くらい勤務していますが現在退職を検討しています。非正社員から正社員になる為には最短でもかなり年月がかかります。しかも確実...続きを読む(全188文字)
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労働組合がかなりしっかりしており、あまり残業するという文化がないようです。残業はだいたい多くて30~40時間/月程度で週2回と給料日はノー残業デーでみんな...続きを読む(全160文字)
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NTTという大手グループ企業の為、給与、賞与は低くないです。しかし、評価制度については古い体質が強く、年功序列の思想が強いです。また、正社員でない限りどれ...続きを読む(全191文字)
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社員の魅力として私個人としてはあまり感じていませんが、残業がとても少ない為、長くのんびりと仕事をしたい人にとっては魅力だと思います。逆に仕事をバリバリした...続きを読む(全168文字)
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入社を決めた理由としては今後の携帯電話市場に魅力を感じたという点でした。しかし、結局のところ親会社であるNTTドコモの下請け会社でしか無いので、自主性を発...続きを読む(全151文字)
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やはり大手通信キャリアのNTTドコモグループであるというネームバリューはあった。面接自体は普通に面談で話してOKだった気がする。ドレスコードには気をつけた...続きを読む(全175文字)
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有給制度がちゃんと機能しており、有給休暇は簡単にとれる。ただし、住宅や食事補助はおろか、交通費さえも出ない。デスクワーク系の資格支援制度があり、有料で受講...続きを読む(全151文字)
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それまで勤めていた現場の労働期間が3年に迫ったため、強制的に契約打ち切りとなった。他の現場への希望も出したが、タイミングが悪く、なかなか条件に合う現場がみ...続きを読む(全152文字)
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派遣なので給与が上昇することも、賞与も交通費もない。ただ、残業代などの手当はキッチリ払って貰えるし、定期的に営業担当者と面談し、キャリアパスなどの相談に乗...続きを読む(全159文字)
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正社員には手厚い手当が出ています。ただ働いているのはほとんどが派遣社員で、彼女達の待遇はといえば、それほどよいものではありません。交通費なしボーナスなし昇...続きを読む(全182文字)
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派遣社員として働いていたので正社員の仕組みはよく知りませんでしたが、女性で出世してる方も多くいました。産休なども充実しているようで、女性には働きやすい職場...続きを読む(全241文字)
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派遣社員として働いていましたが、ここでは派遣一人ひとりに役割分担が与えられているので、仕事の内容が明確でした。あまり社員にせきたてられることもなく自分のペ...続きを読む(全244文字)
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NTTからの天下りの年配男性が上司で、派遣社員として働きましたが、上司はほとんど仕事をせず、また、仕事の能力も無く、若手の正社員や、派遣社員にそのしわ寄せ...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS |
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フリガナ | ドコモシーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,669人 |
売上高 | 1172億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原道朗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5114-7611 |
URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
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