この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて福利厚生を使う暇もない。有給すらろくに使えない。続きを読む(全58文字)
株式会社日立システムズフィールドサービス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて福利厚生を使う暇もない。有給すらろくに使えない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
待機で土日はつぶされる。また待機回数も公平ではない。なぜか全くやらない人がいる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ウソが多い。その場しのぎで適当なことを言う。労基法を守らない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
修理なので直すと感謝される
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。深夜も呼び出される。深夜登板も公平ではない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒メインの会社であり現場は非常に体育会的。今時ありえないレベル。部課長クラスでも労基法まとも...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い割に給料が安い。異動を希望し異動先も了承していにも関わらずキャンセルになった。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
メインのATMは縮小傾向。その他も手当たり次第手を出してはいるがものになっていない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
大企業なだけあって育休は3年取れたようです。復帰後も時短勤務することができて、子育て支援は充実していると思いました。結婚出産で退職することな...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
大企業にしてはアットホームな雰囲気が残っている方ではないかと思います。
各種コンプライアンスに非常に厳しくeラーニングだけではなく勉強会も行...続きを読む(全209文字)
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日立グループということで、無料かつ仕事の一貫として受講できる研修が多数ありました。本人のやる気さえあれば学べる環境、機会はたくさんあるので業務のスキルア...続きを読む(全457文字)
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【良い点】
仕事自体は任されてる感はあるのですが、人手が足りないため、
担当業務の分量は多いです。
勤怠で残業手当はきちんと支給されますし、有給手当も...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
思いつきません。基本的に機械の保守会社ですが、高コスト体質であること、また機械が故障しなくなってきていることから、成長性については限りなく低...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
給料もそれなりにありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ我慢して自主的に対応できるか、個...続きを読む(全227文字)
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コンプライアンスなどさまざまなスキルアッププログラムがあり、強制で参加しなければならない。
実務上でのスキルアップに対しては特にサポートはないので自分...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社日立システムズフィールドサービス |
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フリガナ | ヒタチシステムズフィールドサービス |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,503人 |
売上高 | 456億3375万6000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 萩原亮 |
本社所在地 | 〒135-0044 東京都江東区越中島3丁目5番25号 |
電話番号 | 03-5621-2920 |
URL | https://www.hitachi-systems-fs.co.jp/ |
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