メガベンチャーということもあり、研修制度は十分整っている。続きを読む(全29文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
レイスの評判・口コミ一覧(全857件) 6ページ目
レイス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
レイスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.7
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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レイスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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レイスの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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事業拡大中のため、これからも規模は大きくなると思う。続きを読む(全26文字)
八つの心得制度があり、人間性の悪い人はほとんど昇格できないようになっている。続きを読む(全38文字)
経営者と若いうちから関われるのは魅力的です。続きを読む(全22文字)
成果主義なので頑張った分だけもらえます。続きを読む(全20文字)
結果が最優先なので、働き方は自由と聞いており、企業のイベントとしてリゾート地など様々な場所で働く機会が設けられる。続きを読む(全57文字)
結果が求められることから就業時間も長くなることはあると想像する。ただ逆に、結果を出せば週休3日もある。続きを読む(全51文字)
あくまでも能動的である前提だが、困っていたら助けてくれる風潮はあると聞いた。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急速に組織が拡大しているため、上が詰まって昇進できないということはない。今はないポジションでも、自身の行動によって作ることも可能。
【気になる...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果主義のため、年齢や性別関係なく成果を出した人が昇給昇格する。営業やサービス担当は明確な評価体系があるので、どの昇格も違和感はない。
年収も...続きを読む(全333文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出せばいかような働き方も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないキャリアを自分で築くくらいの気概がなければ、ただ仕事に忙殺さ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業としてはすべて今後伸びていく。
すべて今現在も今後も需要が高いもので必ず成長すると言っても過言ではない。
企業としても今後は売り上げも企...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事としても魅力は非常に大きい。経営者相手に営業していくしさらには企業の課題を仮説立てて経営者にぶつける。
そこが面白いなと個人的には感じる続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は年俸制で固定残業が60時間で360か480
そこからは成果がでなければ年収が上がることはなく下がることしかない。
成果を出せば上がっ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を本気でやりたい。仕事で成果を出したいという人にはすごく良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には土日祝は休み...続きを読む(全300文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果主義的な側面が強い環境は、一方で大きな成長の機会を提供してくれます。努力すれば報われますし、自己成長に繋がるフィードバックが得られる(上司...続きを読む(全483文字)
支援を通して会社の業績が大きく変化するため、大変だけど達成感はすごくありそう。
一人の社員の方のお話では支援した企業の方から長文でメッセージが来てとても...続きを読む(全137文字)
自分の成果次第で20代で1000万円を目指せる。ボーナスはないが、1年に4回評価されるしくみがあり、自分の成果が給料にすぐ反映されやすいと思う。続きを読む(全72文字)
抜擢人事という制度があり、実力が少し足りなくても周りからの評価があればリーダーなどになれる。
立場が人をつくるという考えからこの制度はある。もちろん、う...続きを読む(全191文字)
給料のなかで固定残業代が60時間ついている。また、成果をあげるために朝の7時から勉強会に参加したり、休みの日も同期で集まって勉強をしているなどの話を聞き、...続きを読む(全158文字)
社内HPでは子育てをしながら働く女性が紹介されており、ライフイベント後も働き続けられる会社だと感じた。
また、面接の際に自宅から参加している面接官もあり...続きを読む(全129文字)
コンサルトいうことで、お客様の課題解決を達成できたときにはやりがいを感じると思った。続きを読む(全42文字)
営業実績次第で給料は変動する仕組みであるとのこと。続きを読む(全25文字)
基本的に自身で学んでいく必要があり、これといった教育体制が整っている訳ではないという印象を受けた。続きを読む(全49文字)
全国に支店を構えているため、全国転勤でも問題ない人にとっては、普通の就労環境が整っていると感じた。続きを読む(全49文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
レイスの 会社情報
会社名 | レイス株式会社 |
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フリガナ | レイス |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 6億4000万円 |
従業員数 | 680人 |
代表者 | 藤修 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 7F |
URL | https://www.race.co.jp/ |