在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
契約社員でしたので、給与に関しては可もなく不可もなくといったところでした。
契約社員でしたが、気持ち賞与をいただけたことには驚きましたし、とて...続きを読む(全283文字)
ピーイーシー株式会社 報酬UP
ピーイーシー株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数18件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、ピーイーシー株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したピーイーシー株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したピーイーシー株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
契約社員でしたので、給与に関しては可もなく不可もなくといったところでした。
契約社員でしたが、気持ち賞与をいただけたことには驚きましたし、とて...続きを読む(全283文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年12月23日【良い点】
一部を除き、基本的に自社まわりの方は良い方ばかりでした。
社内の事を優しく教えて下さいましたし、「まだ若いうちにうちの契約社員ではなく正社員転...続きを読む(全282文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年1月5日【良い点】
勉強なども必要なくずっと働き続けることが可能です。ただただ毎日同じことをしていればOKです。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年10月18日【良い点】
「電話対応なし・データ入力のみ」の仕事をしたかったので、そういう点ではピッタリの職場でした。
Excel・Wordなどは使わず、社内専用システ...続きを読む(全252文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年10月18日【良い点】
当時いた社員との折り合いが合わず、ストレスでやめることになりましたが、ハッキリと理由を言うと、すぐに辞めることができた点。
【気になること・改...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年10月18日【良い点】
ひたすら文書の打ち込みなので、電話対応などに煩わされることなく集中できます。
単調な作業の繰り返しなので難しいことはありませんでした。
休憩時...続きを読む(全232文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年1月2日【良い点】
契約社員やアルバイトから正社員、リーダー的存在になることは可能なようです。
育児休暇等も取りやすいようで、正社員・契約社員にかかわらず仕事復帰...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年1月2日【良い点】
退職金制度はないが、財形制度が始まり、会社からも少しだけ上乗せしてくれる。
正社員、契約社員の関係なく、賞与・有給あり(金額はともかく)
有給...続きを読む(全255文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年1月2日【良い点】
仕事量は多くなく、いっぱいいっぱいになることはないので、程よく働きたい人にはとてもいい(女性)
【気になること・改善したほうがいい点】
やりが...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年8月10日【良い点】
有給休暇の取得率は高く、有給休暇以外にも病欠なども何も言われずとても休みやすい環境にあると思うが、その分誰かが無理をしていることを上は知らない...続きを読む(全198文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | ピーイーシー株式会社 |
---|---|
フリガナ | ピーイーシー |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 伊藤一夫 |
本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目4番46号 |
電話番号 | 03-5690-9458 |
URL | https://www.pecnet.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。