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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人のモチベーション次第で、色々な資格や勉強ができます。商品や経済の勉強など、業務を通じて得られる知識は非常に役に立つものであります。また、営業活動の方...続きを読む(全159文字)
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社
三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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個人のモチベーション次第で、色々な資格や勉強ができます。商品や経済の勉強など、業務を通じて得られる知識は非常に役に立つものであります。また、営業活動の方...続きを読む(全159文字)
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顧客に対して提案を行い、買っていただいた商品が値上がりしたときは、面白みを感じます。また、それにいたる過程においても顧客との関係性強化、商品や経済環境を...続きを読む(全151文字)
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仕事内容が合わなかったというのが理由。いい意味でも悪い意味でもある程度割り切れるような人ではないと悩んでしまうと感じる。待遇等はとても良いと思うので、給...続きを読む(全153文字)
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女性は働きやすい環境ではあると思うが、営業の場合、ストレスと給与を比較して割に合わない感じがする。営業ならどこでもそうだとは思うがその人のストレス耐性次...続きを読む(全159文字)
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働きながら育児をしている女性は同じ職場にもいるので、比較的しやすいのかもしれない。ただし支店の場合、数字がすべてなので精神的にタフでないと両立は厳しいの...続きを読む(全166文字)
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業界全体が斜陽産業なので、この先何十年も安定して成長する保障はない。現在のネット世代が50,60代になったときに対面営業を活用するかといったら正直厳しい...続きを読む(全164文字)
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住宅手当は自己負担5000円で済む。なので一人暮らしの社員にとっては思いのほか手取りは多くなる。休暇等は年に一度は必ず5日間の休暇がもらえ、雰囲気の良い...続きを読む(全157文字)
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研修は手厚く、若年時には様々な外部講師のレクチャー等が受けられる。身につけたスキルはやはり同じ金融業界なら活かしやすいと思うが、MR等に転職する人も多い...続きを読む(全169文字)
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リーマンショック以降、株式市場は相変わらず振るわず為替も歴史的円高を継続したままなので、なかなか賞与は期待できません。最近ではやった人はそれだけ賞与がも...続きを読む(全180文字)
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入社後に行うのは新規開拓で、いろいろな社長やお医者様に出会えます。その土地その土地の名手や高額納税者も自分の頑張り次第ではお会いできるところは大きなやり...続きを読む(全161文字)
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入社理由ですが、証券会社は実力主義でバリバリのし上がっていくイメージが強かったことと、金融知識を幅広く身につけられるからです。またMUFGグループなので...続きを読む(全197文字)
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昇進昇格は、完全に成績+上司に気に入られるかどうか。です。
どれだけ良いお客さんをもらえるかによって、この会社での道が決まってきます。
一応、半年ご...続きを読む(全167文字)
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とにかくMUFGブランドで入社しました。同期も多く、楽しかった時期もありました。
入社後は新規開拓ばかりさせられました。それでも苦でない方ならいいでし...続きを読む(全191文字)
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MUFGグループなので安定性はあると思いますが、どうしても銀行などと販売商品はかぶっているので、将来的に証券業界全体の成長はなくなってきていくと思います...続きを読む(全168文字)
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産休育休はあります。しかし、営業職で入った人は、また営業として戻される方が多かったです。なので、時短を使って営業活動しているママさんも私の支店にはいまし...続きを読む(全218文字)
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当たり前だがいろいろな上司がいる。しかし全員に共通して証券マンっぽさはある。特に数字を作ることに対しては、他業界の営業よりもストイックなように感じること...続きを読む(全161文字)
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外資のモルガンスタンレーの資本が入ってから、それまでの年功序列が強かった銀行系の風潮が少しは成果主義になってきたように感じる。
営業では収益や販売額な...続きを読む(全154文字)
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基本的に、3年目で主任、6-7年目で課長代理に昇進。しかし、足下で厳しい業績を受けて、課長代理に上がりにくい環境になっている。本社よりも支店などのほうが...続きを読む(全162文字)
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出産・育児については、産休を取りやすい環境にある。産休明けに、同じ部署に戻ってくる女性も少なくない。時短を取るということも可能。
基本的に男性社会なの...続きを読む(全175文字)
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米国の企業かつ日本はアジアの中心的な存在だった時期のため、グローバルなプロジェクトが多く、クロスボーダーな人材と働くことがあり楽しかった。新卒入社の場合...続きを読む(全166文字)
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・株式など証券知識はもちろんですが、新規開拓や顧客とのやりとりから対人関係の対応の仕方など営業のスキルが身につくと思います。
・身につけたスキルや知識...続きを読む(全213文字)
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準大手が集まって出来た会社なので、地場証券が単に大きくなった感は否めなかった。それぞれの出身会社で固まることも散見された。大手証券と違い顧客属性はハイレ...続きを読む(全189文字)
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やはり銀行との連携のなかで、単独では獲得できないであろう案件のフローが多く存在し、案件をこなして経験を積みたい若手にとっては非常に充実した環境であったと...続きを読む(全163文字)
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リテール営業である営業店はノルマが厳しいにも関わらず時間管理が厳しく、定時退社が原則。一方の本社部門は大抵の部署で時間管理が甘く、週2回のノー残業デーも...続きを読む(全155文字)
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証券会社ですので当然、数字には厳しいと思います。国際証券を母体としているので野村証券のような営業スタイルを営業本部はとっていると思います。ただし近年は銀...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイモルガンスタンレーショウケン |
| 設立日 | 1948年3月 |
| 資本金 | 405億円 |
| 従業員数 | 5,688人 |
| 売上高 | 3076億1900万円 |
| 代表者 | 小林真 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-6213-8500 |
| URL | https://www.sc.mufg.jp/ |
| 採用URL | https://www.sc.mufg.jp/company/recruit/basic/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。