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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドマン・サックス証券の評判・口コミ一覧(全461件) 18ページ目

ゴールドマン・サックス証券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ゴールドマン・サックス証券の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.5

ゴールドマン・サックス証券の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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4.1
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

ゴールドマン・サックス証券の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 461

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すきるがつくし、いろんな人が多いことが魅力でいろんな人と合える。
またグローバル化がとまらない世界においてグローバルに働くということは非常に重要であると...続きを読む(全159文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実力主義で、常にプレッシャーと向き合わせの仕事。魅力は、日本の年功序列制度に嫌気があったのと、自分の出来高しだいで、報酬があるということ。あとは、億単位の...続きを読む(全159文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
金融アナリスト・リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風:組織の利益を優先するが隙あらば自分の利益・キャリアも向上させたいという人が多い。
待遇:30代前半で1000万円は普通。
業績:マーケット次第。...続きを読む(全207文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく、結果が命。
やればやるだけ、お金もついてくるが、天井がないので正直、しにそうになることが結構ある。
やらないと、上からのプレッシャーが半端な...続きを読む(全173文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待っているだけでは何も得ることはできない一方で、向上心をもって求めれば機会は与えられます。基本的には当初採用された職域の範囲内でのキャリアを積む事になりま...続きを読む(全172文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は長く、人生をすべて仕事に懸けて最高の結果を出すことが望ましいという雰囲気なので、かなりの覚悟が必要。制度のひとつとして、社員が優秀な人材を友人と...続きを読む(全154文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何か自分の中でやりたいと決意して退職を決意しました。その決意、決断とは企業です。会社内でも起業する人の割合は比較的多いと考えます。
そんな私も起業するた...続きを読む(全159文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全実力主義の環境で己の能力を試してみたいと考えて入社を決意しました。ギャップはそんなにありません。有能な人間はにはそれ相応の評価をしてもらいますし、自身...続きを読む(全151文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に個人の力、実力を評価してくれる会社なので。男女による差別などは一切ありません。女性の方でも昇進していける環境がこの会社にあありますので頑張ってくださ...続きを読む(全151文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とても満足している。新しい何かをつかめる。素晴らしい企業だ。なんといってもチャレンジできる企業文化がすばらしい。厳しい面もとうぜんあるがなにかをやってやろ...続きを読む(全155文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2011年12月16日

回答者:
社員・元社員
70代前半
女性
44年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格を取得しようと決意し、試験勉強をがんばっている方々はたくさんいます。しかし、資格を取得する目的は、人それぞれ。自己のスキルアップを目指す人、独立しよう...続きを読む(全158文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2011年12月16日

回答者:
社員・元社員
70代前半
女性
44年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2chで金男と呼ばれていたから。転職理由からは、その人の仕事に対する姿勢や考え方を知ることができます。入社後どのようなことをネガティブに思うか、ストレス耐...続きを読む(全152文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2011年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
34年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仲間たちと楽しく時にはともに苦しんだり、もじもじもじしているときには、もじもじしないようにみんなで楽しく遊びに行きます。そんなとき大好きは焼き鳥を食べたり...続きを読む(全198文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産、育児に関してはサポート体制はあると感じた。
仕事の程度によるが、1年程度育休を取っている方もいた。
女性の労働環境を向上させるための取組みは頑張...続きを読む(全158文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事については目標を持たせ結果だけでなく経過もきちんと責任を持たせられた。評価もきちんとされた。上司も厳しいがほったらかしというのはありえないのできちんと...続きを読む(全165文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これは結局は自分次第になるが、しっかり仕事してプライベートを充実させたいなら効率よく効果的に仕事をすることに尽きると思う。しかしプライベート及び家庭へのサ...続きを読む(全173文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全実力主義です。
実力がないと会社が判断した場合は入社数ヶ月でも容赦なく解雇される場合もあります。
ただし実力を発揮出来ればどんどん色んなプロジェク...続きを読む(全175文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

報酬はITのアソシエイトクラスで1500万円ほど。
VicePresidentで2000万円以上。
ITとしては破格の待遇でしょう。
その他住宅補助...続きを読む(全164文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助、レロクラブ、401Kなど
その他住宅補助、401K、レロクラブなど。。
また持ち家をお持ちの方には住宅ローン補助制度もありました。
これは...続きを読む(全192文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転職を前提としているため、管理職による評価はシビアといえます。狭い業界のため転職後も以前の管理職や同僚とかなりの頻度で出くわします。そのため、在籍中から上...続きを読む(全153文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手の給与はそれほど高くないが、研修制度はとても充実しています。
4月に入社後、日本法人での研修後、ニューヨークでの数ヶ月に渡るトレーニングがあります。...続きを読む(全159文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月02日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給のベースサラリーから天引きされる住宅補助は充実しています。給与は非常に高額ですが、税金でかなりの額を引かれるため、給料から住宅分を引いた天引き制度は...続きを読む(全151文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とりあえずしんどい。これは、毎日言っていたのを覚えてる。
はっきりいって、寝る場所は事務所です。
しかし、入社した頃は高い給料で遊びに行きましたが、徐...続きを読む(全156文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事が忙しすぎて家族との時間が作れなかったのが理由で退職。シングルの方でバリバリ働きたい!!って思ってるかたはいいと思います。もしくは、30まではガッツり...続きを読む(全161文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくハードワーク。しかし、お金はいいのでお金だけ稼いでればいい!!って思う方。そして、自分に自信を持ってるかたは大変向いてると思います。あとは、ミーハ...続きを読む(全154文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ゴールドマン・サックス証券の 会社情報

基本データ
会社名 ゴールドマン・サックス証券株式会社
フリガナ ゴールドマンサックスショウケン
設立日 1974年1月
資本金 836億1600万円
従業員数 800人
売上高 1693億6700万円
決算月 12月
代表者 吉村隆
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー
電話番号 03-6437-1000
URL https://www.goldmansachs.com/japan/our-firm/index.html
採用URL https://www.goldmansachs.com/japan/careers/students/
NOKIZAL ID: 1569476

ゴールドマン・サックス証券の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。