ゴールドマン・サックス証券の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
入社以前に期待していた通り、給料面においては、大変満足している。有名外資系金融企業とだけあって、世間での評価もとても高いと感じる。一般企業では...続きを読む(全488文字)

【良い点】
期待していたことは、やはりフラットな職場や上下関係で、期待していた通りであったと思う。日系を経験したわけではないが、知り合いから聞く話で判断す...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特にないが、アルバイトとして働いたので気楽だった。名前を出せば合コンでもてるが、パートなのでそれ以降は続かない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
就活でも日本一ではないかと思われる難易度、ブランド、ビジネスの面白さに惹かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はとにかく多く使...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ファイナンスに関する金融専門職としての考え方や基礎動作を学ぶため。結果として妥当だったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
予想以上に実力主義で、自分が出した成果に応じて仕事や裁量が増えてくる。成長スピードは思ったより早く、他社の同期と比べてもそれは感じる。上司も厳...続きを読む(全181文字)

【良い点】
多くの社員が論理的で頭が良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由で裁量があり、個性を出せると入社前は説明されたが、実際には軍隊...続きを読む(全166文字)

米系外資系企業で、もちろんかなりタフな職場ではありましたが、働かれている方の多くがエリートとしての自負があるかたも多く、また部署的にみんなでがっつり儲けま...続きを読む(全167文字)

入社前は、相当な激務を覚悟していました。しかし、ファンドマネージャーは、一定の結果が残せれば周囲の眼を気にすることなく早く帰ることもできます(早くても、2...続きを読む(全186文字)

入社理由としてはやはり世の中の大きな流れを動かしたいというものでした。また、単純に地位や年収に惹かれたということもあります。入社後に感じたギャップについて...続きを読む(全150文字)

-入社を決めた際に、特に不安とかはなかった。
-とても安定している起業である印象は入社前/後かわらない。
-きらびやかなイメージがあるが、皆とてもまじ...続きを読む(全161文字)

リーマンショック前でしたが、中途入社しました。入社前は日系企業にいましたので、ヒルズ族の派手な人がたくさんいると思っていましたが、一部はその通りでした。但...続きを読む(全222文字)

特に疑問はなく、他のコンペティターと比べても同僚は皆安定している。同業の人材が極めて少ないせいか、さまざまな憶測が人材市場では飛び交っているが、ほとんどう...続きを読む(全167文字)

入社を決めたのは、徹底された社風と社訓に関する教育と、成長の可能性でした。インターンをしてからの入社だったので、特に不安はありませんでした。入社後、研修プ...続きを読む(全203文字)

入社前から激務を覚悟していたが、意外と人によってまちまちだった。
忙しい人は忙しいし、暇な人は暇という感じ。
やはり、能力主義という面を感じざるを得な...続きを読む(全184文字)

ギャップはあるのでしょうか。自分自身は新卒で入りましたので、そもそも仕事のイメージなんてわかりません。
社会にやりがいがある仕事であるとおもいあmすよね...続きを読む(全158文字)

非常に優秀な人が多い
能力のない人は容赦なく切られます
給料こそ多いがワーク・ライフ・バランスを考えた場合自分のすべてを犠牲にしてでも
って人でない...続きを読む(全155文字)

実力主義で、常にプレッシャーと向き合わせの仕事。魅力は、日本の年功序列制度に嫌気があったのと、自分の出来高しだいで、報酬があるということ。あとは、億単位の...続きを読む(全159文字)

社風:組織の利益を優先するが隙あらば自分の利益・キャリアも向上させたいという人が多い。
待遇:30代前半で1000万円は普通。
業績:マーケット次第。...続きを読む(全207文字)

完全実力主義の環境で己の能力を試してみたいと考えて入社を決意しました。ギャップはそんなにありません。有能な人間はにはそれ相応の評価をしてもらいますし、自身...続きを読む(全151文字)