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ゴールドマン・サックス証券株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドマン・サックス証券の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゴールドマン・サックス証券株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にゴールドマン・サックス証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゴールドマン・サックス証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.6

ゴールドマン・サックス証券の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ゴールドマン・サックス証券の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資銀行業界でトップクラスの企業であるため、金融業界で働く人々は同社で働くことを望むだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全80文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談前よりも入社後の方が印象がよくなった。人やチームワークを大切にする点、風通しがよく、向上機会がたくさんある点など。続きを読む(全65文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年4月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

YouTubeで出てる社員の体験談は、本当のようだ。続きを読む(全26文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社以前に期待していた通り、給料面においては、大変満足している。有名外資系金融企業とだけあって、世間での評価もとても高いと感じる。一般企業で...続きを読む(全488文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年12月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

どの会社よりも最も多くのことを経験でき成長スピードも早いと考えて決めたという。続きを読む(全39文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 投資銀行業務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期待していたことは、やはりフラットな職場や上下関係で、期待していた通りであったと思う。日系を経験したわけではないが、知り合いから聞く話で判断...続きを読む(全177文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2021年12月18日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】やはり世界を代表するトップ企業であること、金融の中でも群を抜いた報酬、成長スピードの速さなどを入社理由として挙げられている人が多かっ...続きを読む(全195文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月20日

回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないが、アルバイトとして働いたので気楽だった。名前を出せば合コンでもてるが、パートなのでそれ以降は続かない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就活でも日本一ではないかと思われる難易度、ブランド、ビジネスの面白さに惹かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はとにかく多く...続きを読む(全182文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 投資銀行業務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファイナンスに関する金融専門職としての考え方や基礎動作を学ぶため。結果として妥当だったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予想以上に実力主義で、自分が出した成果に応じて仕事や裁量が増えてくる。成長スピードは思ったより早く、他社の同期と比べてもそれは感じる。上司も...続きを読む(全181文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年4月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 投資銀行業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの社員が論理的で頭が良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由で裁量があり、個性を出せると入社前は説明されたが、実際には軍...続きを読む(全166文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年5月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米系外資系企業で、もちろんかなりタフな職場ではありましたが、働かれている方の多くがエリートとしての自負があるかたも多く、また部署的にみんなでがっつり儲け...続きを読む(全167文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年4月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ファンドマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、相当な激務を覚悟していました。しかし、ファンドマネージャーは、一定の結果が残せれば周囲の眼を気にすることなく早く帰ることもできます(早くても、...続きを読む(全186文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由としてはやはり世の中の大きな流れを動かしたいというものでした。また、単純に地位や年収に惹かれたということもあります。入社後に感じたギャップについ...続きを読む(全150文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

-入社を決めた際に、特に不安とかはなかった。
-とても安定している起業である印象は入社前/後かわらない。
-きらびやかなイメージがあるが、皆とてもま...続きを読む(全161文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーマンショック前でしたが、中途入社しました。入社前は日系企業にいましたので、ヒルズ族の派手な人がたくさんいると思っていましたが、一部はその通りでした。...続きを読む(全222文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 投資銀行業務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に疑問はなく、他のコンペティターと比べても同僚は皆安定している。同業の人材が極めて少ないせいか、さまざまな憶測が人材市場では飛び交っているが、ほとんど...続きを読む(全167文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めたのは、徹底された社風と社訓に関する教育と、成長の可能性でした。インターンをしてからの入社だったので、特に不安はありませんでした。入社後、研修...続きを読む(全203文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前から激務を覚悟していたが、意外と人によってまちまちだった。
忙しい人は忙しいし、暇な人は暇という感じ。
やはり、能力主義という面を感じざるを得...続きを読む(全184文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップはあるのでしょうか。自分自身は新卒で入りましたので、そもそも仕事のイメージなんてわかりません。
社会にやりがいがある仕事であるとおもいあmすよ...続きを読む(全158文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:1980年頃

投稿日: 2012年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 45年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に優秀な人が多い
能力のない人は容赦なく切られます
給料こそ多いがワーク・ライフ・バランスを考えた場合自分のすべてを犠牲にしてでも
って人でな...続きを読む(全155文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 ビジネスコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実力主義で、常にプレッシャーと向き合わせの仕事。魅力は、日本の年功序列制度に嫌気があったのと、自分の出来高しだいで、報酬があるということ。あとは、億単位...続きを読む(全159文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 金融アナリスト・リサーチャー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風:組織の利益を優先するが隙あらば自分の利益・キャリアも向上させたいという人が多い。
待遇:30代前半で1000万円は普通。
業績:マーケット次第...続きを読む(全207文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全実力主義の環境で己の能力を試してみたいと考えて入社を決意しました。ギャップはそんなにありません。有能な人間はにはそれ相応の評価をしてもらいますし、自...続きを読む(全151文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ゴールドマン・サックス証券の 他のカテゴリの口コミ

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

専門性が高くやりがいはあるが、社会的意義は低いと思う。続きを読む(全27文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

M&A市場は活況で今後も需要は減らない。続きを読む(全20文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新卒で入れる業界の中では一番の収入をもらえるため。続きを読む(全25文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ワークライフバランスが改善されてきているもののまだ深夜残業が多い。しかし残業代はあまり出ない。続きを読む(全47文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

いまだに深夜残業が求められるため、平日にライフを充実させるのは難しい。続きを読む(全35文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力がないと昇進することはほぼないため、実力不足・経験不足者の上司に当たる可能性は他社と比較すると低い。また、外資系では日系企業と比較して人...続きを読む(全212文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 金融アナリスト・リサーチャー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に良い経験でした。給与は比較的低かったですが、許容範囲内でした。この水準は、会社の評判が良いことも一因だと思います。昇進の可能性がもっ...続きを読む(全185文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事実ベースでの評価で良くも悪くもフェアである。すべてが成果と事実ベースで測られ評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし...続きを読む(全113文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールドマンで働くのであれば、特にジュニアクラスの期間はワークライフバランスを気にしてはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)

ゴールドマン・サックス証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールドマンで働くことがスキルアップに直結している。ここでの経験は他社でも即活用できる内容。そもそもこの会社に入れている時点で次の会社に悩む...続きを読む(全84文字)

金融(証券)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

水戸証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々証券に興味があったため、入ることを決めた。また、大手企業より数名の方が自分のことをよく気にかけてくれることから少数精鋭の証券会社に入りた...続きを読む(全240文字)

岡三証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の金融関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
規模は大手証券に比べて小さいため、社内でやっている専門職業務は他社に比べて少ないと思います。営業職ならいいですが...続きを読む(全133文字)

丸三証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融知識を深め、人の将来設計に寄り添う仕事に携わりたいと考え、資産形成を支える証券会社に魅力を感じ入社しました。市場の動きを読み取りながら、...続きを読む(全160文字)

東海東京証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与や福利厚生面については満足していた。
給与テーブルの開示や昇給についても明確で、
その内容に基づいて給与を頂いていたので不満感は無かった...続きを読む(全255文字)

エース証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 女性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史が古い会社のため、長年のしきたり、ルールがあり、個人的には仕事がしやすかった。社内勉強会も定期的にあり、仕事を通じて教養、対人マナーなど...続きを読む(全227文字)

東海東京証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場で罵声があったり、それが当たり前の環境だったので驚いた。入社前に「罵声がありますけど、問題ないですか?」など...続きを読む(全123文字)

SMBCフレンド証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高給を期待して入社したが、数字さえ上げればボーナスになって跳ね返ってくるので、期待通りと言える。
ただ、あくまでできる人だけの話なので、数字...続きを読む(全183文字)

三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、無形商材を営業することで自分自身が信頼されるような営業まんになりたかったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全239文字)

野村證券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に口座をガンガンあけていく、よりは支店で持っている属性の良い既存客を自分の担当にしていく方が効率が良かった。そして想像の数倍、新人時代...続きを読む(全87文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴマスリな人ほど出世
管理職は上を見て仕事
社員満足度下げることしかしない人事や役員
カラ出張...続きを読む(全85文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ゴールドマン・サックス証券の 会社情報

基本データ
会社名 ゴールドマン・サックス証券株式会社
フリガナ ゴールドマンサックスショウケン
設立日 1974年1月
資本金 836億1600万円
従業員数 800人
売上高 1887億6800万円
決算月 12月
代表者 居松秀浩
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー
電話番号 03-6437-1000
URL https://www.goldmansachs.com/japan/our-firm/index.html
採用URL https://www.goldmansachs.com/japan/careers/students/
NOKIZAL ID: 1569476

ゴールドマン・サックス証券の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。