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【社員から聞いた】リモート勤務を推進しているとのこと。取材もオンラインで行うことができるようだった。20年前は忙しくて寝ることができなかったらしいが、近年...続きを読む(全135文字)
日本放送協会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】リモート勤務を推進しているとのこと。取材もオンラインで行うことができるようだった。20年前は忙しくて寝ることができなかったらしいが、近年...続きを読む(全135文字)
【本・サイトで調べた】口コミによれば、記者は、休日でも事件があれば行かなければならないし、選挙や災害の時にはまっさきに現場に行かなければならないので忙しい続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅時間は毎晩12時ごろになるので家では寝るだけになる。食事はコンビニか外食で済ませる人がほとんど。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
技術職・管理系の部署であればカレンダー通りのスケジュールとなり、休暇が取れないということはめったにない。研究開発系の職種に関しても、繁忙に波...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社会の模範となる企業なので、力を入れています。特に子育て女性への制度は年々充実している。休暇取得への配慮も厚い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
契約スタッフだったので基本的に定時で退勤できており、ワークライフバランスは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
選挙があ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年に1度必ず9連休を取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
記者という仕事柄もあり、勤務時間外も呼び出しや緊急の対応が多く休めな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に一度必ず9日間の休みを取る。そのほか事前に有休申請をすれば承認される。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな災害や事件などが発...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自分で企画を立てたトピックを、最初から最後まで取材できること。
育休は結構長く取ることができた。連続して子供を産み何年か続けて育休をとってい...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
以前に比べてかなりよくなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
報道の部署では緊急時の対応も求められるので、常に会社の携帯を気...続きを読む(全87文字)
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仕事の波で働き方が大きく変わる。放送前は業務が多く、深夜早朝業務や休日出勤も免れないが、それ以外の時はフレックス制で自由な働き方ができる。休みも取りやす...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
番組系の職種は基本的に線表勤務であり、土日も勤務があったり、運行系は深夜勤務もある。技術局系は基本的には土日休みだが多忙である。技術は比較的...続きを読む(全176文字)
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部署によりけり。放送系職場や、管理職は、ワーク偏重になる。とはいっても、週に徹夜が2〜3回あるようなブラック企業時代から比べたら天国かもしれないが。続きを読む(全74文字)
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有給や午前休、午後休などは柔軟に対応していただけました。
また、残業もほとんど無く、土日や祝日などは休みで休日出勤も無いのでワークライフバランスはしっか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業務職と呼ばれる平社員はワークライフバランスが守られており、余裕はある。むしろ、向上意欲のある方は不満に思うほど。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
職員ではなくスタッフだったので残業することはほぼなく、土日祝の休みもほぼ確実で、とても健康的かつ自分の時間をしっかりとれました。
年次休暇も...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
契約社員は責任のある仕事は少なく、単純業務がほとんどなので、休みたい時に休みを取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
昔よりも、休暇の取得が容易になり、残業についても規制がある
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人が休暇を求めると割を食う人が出て...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
管理部門は休みをとりやすい風土はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるが、替えが効かないため休みをとりにくい部署は未だに多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
働き方改革が進み、管理職の方から休むように提言するようになった。そのため、仕事が詰まってさえいなければ休みやすい環境ではある。
他のテレビ局...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業は無いに等しい。公務員のように定時で帰れる。プライベートを重視する人には向いている職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
体調不良等での早退や休暇、家族の病気などがあればすぐに休むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用の場合比較的休み...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成果を出せばきちんと評価してもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入するべ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格取得支援なども充実していたが、最近は資格取得にかかる費用の補助が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性向けのキャリア研修なども設けられており、子育てしながら働く先輩から経験談などを聞く機会がある。女性管理職も年々増えている。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいのある仕事は体力的にも精神的にもハードな面が多い。毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入する...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
様々な研修が用意されている。NHK内で知識・経験豊富な職員が講師となる研修もあれば、外部講師を招いた研修も多くある。毎月何らかの研修が行われ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
基本給は一般企業よりかなり低いが残業代はしっかりとはらわれるので大半の社員は半分以上を残業代で賄っている。良くも悪くもかなり結果主義。自分で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やりがいは、「公共性」と「物語性」を両立させて、社会のど真ん中に効くコンテンツを作れることだ。事件・災害・政治・経済から、地域、文化、スポー...続きを読む(全679文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの職場でもそうだとは思うが上司ガチャが大きい。あたりの上司に当たれば自分の成長につなげることができるが、そう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
記者はマストでやらなければならない業務は当然あるが、それさえきちんとこなしていればそれ以外は基本的にどんな取材でも行うことができ、裁量の広い...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
男女で収入格差や業務に格差は一切ないので、その意味で女性が働きやすい職場といえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者のユーザーが多いので残業になったりする事も多い上に関係ないことでも問い合わせするのでせめて土日祝や年末年始...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
業務によるが、自由。
忙しくなるのも、穏やかに過ごすのも自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはほとんど働いていないのに、...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によりますが、忙しい部署はとことん残業があります。特に報道や制作の場合は、夜間の緊急対応や番組のオ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
現在のワークライフバランスに対する満足度は、全体としては比較的高いと感じています。特に良い点として、仕事の進め方に一定の裁量があり、自分のペ...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
在宅もできる為、子持ちのひとにはおすすめ。残業時間もそれ程多くない。働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
どの部署も繁忙期以外は休みを取りやすい環境です。フレックス制度も使え、オンとオフを切り替えて働くことができます。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
好きな仕事をさせてやっているんだから、休みなんていらないだろう。そもそも放送の仕事自体が遊びみたいなものだろう、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
平日に休みが取れることもあるため、混雑を避けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
時間や休日を問わず連絡が入るので、組織内で共有さ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年間休日数が多いためプライベートが充実させやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いことやイベントの出勤があ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休みをきちんと取れという声はある。世間を気にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうは言えども、部署によっては休み時間外関係...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 日本放送協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億6337万5000円 |
| 従業員数 | 10,333人 |
| 売上高 | 6659億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 稲葉延雄 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 0570-00-3434 |
| URL | http://www.nhk.or.jp |
| 採用URL | https://www.nhk.or.jp/saiyo/ |
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