回答者:
【社員から聞いた】社員の方のお話によると、富士ゼロックスが富士フイルムの子会社になってから、以前と比べて少し雰囲気が変わったそう。もちろんゼロックス時代の...続きを読む(全195文字)
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムビジネスイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】社員の方のお話によると、富士ゼロックスが富士フイルムの子会社になってから、以前と比べて少し雰囲気が変わったそう。もちろんゼロックス時代の...続きを読む(全195文字)
【イベントや選考を通して感じた】年次に関係なくハイアット活動に取り組むことができ、そのための時間を業務の10%分充てることができる。給与評価の対象であり、...続きを読む(全169文字)
【社員から聞いた】組織体制としては、今後は富士フイルムの完全子会社へと変化するそうです。また、今までは製販一体で経営していましたが、今後はメーカーの機能と...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のスキルを登録できるツールがあり希望部署への転属希望は容易である その面でスキルアップを目指す動機になる続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のペースで仕事が出来る
有給休暇が取得しやすい
リモートワークは週1ペース
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間コミュニケーシ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業部門では案件によっては売上、粗利が高く 自分の裁量範疇は広いやり甲斐がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事務処理が非常に時間...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、時短勤務、フレックス制度が充実しており活用している方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職者は仕事漬けの方が多いく...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になると給与体系、社内外から厚遇され権限が絶大である
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり少数になったがパワハラに管理職者は居る続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒採用時から手厚く研修、現場に出たら先輩社員が指導役として体系がしっかりしている 資格試験にも補助が出る
ITパスポート、Microsof...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課題解決、問題解決の思考は、かなり指導される方に思います。ポータブルスキルとして、強みになると思います。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業抑制+配置人数絞っていることにより、時間あたりに求められてる成果、業務量が多く、負担に感じた。時短勤務をして...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用者へ対する度を越した暴言、パワハラで気が狂いそうになり退職しました。仕事内容のがキツ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の社員に何度かヒアリングしたことがありますが、仕事にやりがいを感じている者はおりませんでした。自分も始業から終業時間まで苦痛でした
【気...続きを読む(全153文字)
体育会系が多いイメージだが、最近はおとなしい人も増えて雰囲気が変わりつつあるらしい。続きを読む(全42文字)
明るく優しいが真面目な人が多く勤めているという雰囲気だった。続きを読む(全30文字)
バッテリ―の技術開発を促進し時代が求める製品に進化させる姿勢がある。続きを読む(全34文字)
対面イベントでは、穏やかで真面目な人が多いという話が出ていて、全体の印象もそれに近かった。また、挑戦を後押しする文化が根付いているとも言っていた。そういっ...続きを読む(全92文字)
物腰が柔らかい人が多いという印象で、仕事に対してもコツコツ努力を続ける人が多いと聞いた。続きを読む(全44文字)
保守的であるが社会インフラを支える使命感と、堅実で協調性の高い社風である続きを読む(全36文字)
インターンを通じて、仮説ベースでまず動くこと、意思決定のスピード感、チームワークの3点を特に重視している印象だった。完璧に情報が揃ってから進めるというより...続きを読む(全155文字)
フランクな方が多いと感じた。また、挑戦する若手を後押ししてるれる環境だと感じた。続きを読む(全40文字)
社風や企業文化に関しては、全体としては一般的だと感じました。人間関係は良さそうなイメージでした。続きを読む(全48文字)
「自由闊達」そのものだ。服装も自由、呼び方も「さん付け」。自分の意見をしっかり言える人が評価される環境で、日系メーカーというよりは外資系テック企業に近い雰...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジフイルムビジネスイノベーション |
| 設立日 | 1962年2月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 4,303人 |
| 売上高 | 4495億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜直樹 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番3号 |
| 電話番号 | 03-6271-5111 |
| URL | https://www.fujifilm.com/fb/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。