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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SRAの評判・口コミ一覧(全292件) 7ページ目

株式会社SRAの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

SRAの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.7

SRAの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

SRAの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 292

株式会社SRAの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

株主総会でも元取締役の株主から発言が有った様に、社員にとってはここ数年良い方向に会社が向かっているとは考えにくい。(株主に対しては良いと思う)
コスト削...続きを読む(全306文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きな企業様のシステムに関われることが魅力です。誰もが知る企業様のシステムに関われるということで大きな誇りとなっています。
意欲のある人にとって、学ぶ環...続きを読む(全161文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料が安いので残業をしないと生活がきびしくよって必然的にワークライフバランスは悪くなります。
起業として特にワークライフバランスについて取り組んでること...続きを読む(全178文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は安いです。管理職になると残業代がつかないので、管理職になりたがらない人が多い。管理職じゃなくても残業代でがんばって何とかなるくらいかな。。
昔はす...続きを読む(全165文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく給料が安い。
業績が良くても給料は上がらない。
決算賞与があるが、年報の5%を期の初めで引かれて、それが還元されるだけなので
賞与ではない。...続きを読む(全261文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性はほぼない。従来の請負開発などがメイン。
海外へ進出することはほとんどまれ。
新規事業を起こすことはない。
新製品を子会社が多く作る。SRAO...続きを読む(全179文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルは担当したプロジェクトによって固定される。
基本、仕事上でしかスキルは身につかない。研修制度もほぼない。
新人のときに3ヶ月研修するが、ひどい内...続きを読む(全158文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に残業代は出ない仕組み。7.5H 残業で有給が1日もらえるという制度。
なので、残業代が出る人はよっぽどの炎上案件対応者のみ。
主任クラスが残業...続きを読む(全236文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

典型的なワンマン社長で、周りをYESマンで固めてあるため他人は口出しできない。
是正しようとする役員は飛ばされる。
創業者が大量の株を持っているため配...続きを読む(全161文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度についてですが、毎年会社の創立記念日がお休みになったのと、リフレッシュ休暇がありました。有給休暇がとれるかどうかは配属先のプロジェクトの忙しさによ...続きを読む(全164文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格試験の補助制度があり、情報処理の資格を取得した場合には、補助金が給付されました。その他、配属されたプロジェクトによって、業務知識を身につけるための社内...続きを読む(全150文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司は皆知識豊富で、疑問があればすぐ聞いた方が良い。大体の質問にすぐ返答が来る。その分自分もその立場になった時、同じスキルを身につけておかねばという重圧は...続きを読む(全171文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2014年03月31日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
39年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員協議会という組織があり、役員と定期的に諸問題を話し合っていた。
会社としては、給与の水準を上げようと努力はあった。
第三四分位(給与水準を企業全体...続きを読む(全170文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
18年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与体系としては男女は完全に平等だと思います。実際、女性の部長職も数名おりました。社内結婚してそのまま夫婦で勤務し続けることも何ら違和感なくできている雰囲...続きを読む(全186文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年03月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
18年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当プロジェクトの規模に応じて評価ランクが決定されます。
ただし、担当プロジェクトを自分で選ぶことは難しいと思われます。(アサイン状況にもよります)
...続きを読む(全164文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多い訳でもないが少ない訳でもない、それがこの会社の給与/賞与水準だとおもいます。
働いた分だけ対価が出るのは、当たり前ですが、実現できています。
評価...続きを読む(全155文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いわゆるシステム受託開発を基本とする業態ですので、システム開発自体のもつ面白さは享受できます。また、技術的にもがんばっていたほうだとおもいますので、その点...続きを読む(全180文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修体制は技術面、社会常識面ふくめて過不足無くありました。とくに技術面は詳細かつ優秀だったと記憶してます。オープンソース系の技術に強かったです。
得た知...続きを読む(全168文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リリース前には連日終電までの仕事が続き、体力的にもたないと思ったのが一番大きな退職理由です。これはプロジェクトにもよるので一概には言えませんし、同業であれ...続きを読む(全166文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性社員に比べ、女性社員は少なかったです。特に年次が上がるにつれて女性はどんどん少なくなります。技術や業務に特化したできる女性が残っている感じでした。育児...続きを読む(全188文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国際競争力を強化するために、積極的に海外の会社と提携したりなどしている。
一般の社員はなかなか社長と話す機会が無いため、人柄についてはよくわからないが、...続きを読む(全172文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のモチベーションを上げるために何かやっていたようには感じませんでした。が、声を挙げれば新人の意見にさえ耳を傾けてくれることは今でもとても感謝しています...続きを読む(全186文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社にもれず、自分が配属される部署やプロジェクトに大きく左右されます。開発部署は忙しい時期は毎日23時過ぎの退社になりますし、忙しい時期が過ぎると毎日...続きを読む(全180文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

交通費全額支給、社会保険から、退職金制度まで、中堅企業にしては珍しく一通りの福利厚生はしっかりと整っています。ディズニーランドのフリーパスなんかも毎年もら...続きを読む(全158文字)

株式会社SRAの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

30年近く社長として君臨し続け、中堅ではありますが1000人を超える企業に育て上げた鹿島社長は、とても気さくでざっくばらんで、そして頭の切れた方です。新人...続きを読む(全150文字)

292件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

SRAの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社SRA
フリガナ エスアールエー
設立日 1967年11月
資本金 26億4000万円
従業員数 879人
売上高 219億300万円
代表者 平田淳史
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番8号
電話番号 03-5979-2111
URL https://www.sra.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579984

SRAの 選考対策

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  • 口コミ・評価
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