オリエンタルランドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全435件） 2ページ目

【良い点】
教育制度はしっかりしてます。実習制度などあり、学ぶことが好きな方などはとてもよい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員が長く働けるよう、教育制度はしっかりしている。新卒でも中途でも、アルバイトからの社員登用でも、同じフィールドで活躍することができる。キャリ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員の教育などに力を入れていると働いていても思うほどサポートが手厚いと思った。シフトの前に本社で勉強会を設けられ社員の作ったパワポを見せられた...続きを読む(全95文字)

【良い点】
業務の研修などは意外と少なく、３日ほどで独り立ちします。現場で覚えることの方が多いかもしれません。トレーナーの方が寄り添って教えてくださったの...続きを読む(全153文字)

【良い点】
慣れによるスキルアップなので他所でも得られるものしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の展望を聞いた上で否定してくる。言った...続きを読む(全86文字)

【良い点】
新入社員として入社した際の研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちした後の自己研鑽のための研修機会はほぼなく、自身で社...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社員へのレベルアップもできます。また、magicというキャストのレベルも上がり時給などもされたにつれて上がります。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップするタイミングは少ないと感じます。自ら社員さんに話してどうするかを相談する必要があります。続きを読む(全74文字)

【良い点】
選考はあるが海外のディズニーにいく研修制度があった。
また、新エリア移動やディズニーアンバサダーなど自身で手を挙げて挑戦する制度が多数あった続きを読む(全76文字)

【良い点】
部署内で、トレーナー資格を持っている方が教育係となります。
1日のスケジュールに、トレーニングと入るので、仕事を教わる時はずっとトレーナーがつ...続きを読む(全308文字)

【良い点】
サービス・接客業に携わったことのない人でも働けるような研修制度があり、かなり充実していたと思います。時間をかけて丁寧に指導して頂けるので、初心...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学生アルバイトという立場であれば、ここより手厚く研修を受けさせてくれる企業は無いと思います。
独り立ち後でも定期的に勉強会のようなイベントがあ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
フェーズ毎に研修が設定されている。スタートはアルバイトも正社員も同じ研修を受講するなど、従業員全体のマインドベース醸成に役立っていると思う。
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
長く勤続しても非正規である以上雀の涙ほどしか時給が上がらないという事実を知っていたので、全くモチベーションが上がらずこれも半年でやめた理由にな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人を育てようという気質があるので、経験が少ない人でも安心して取り組める。勤続年数によってバッチがもらえたり、表彰などイベントがありモチベーショ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
それぞれの場所に教えてくださる先輩やはじめにワンツーマンで教えてくださるので質問しやすい環境だと思います。また、一気に教えてもらうのではなく、...続きを読む(全121文字)

【良い点】
入社時の研修や、配属先での研修などがしっかりしている。何か新しい業務をやる前には必ずトレーニングを受けるので、わからないようなことをいきなり任...続きを読む(全86文字)

【良い点】
テーマパークオペレーション社員というなの正社員応募がある。出世はしないならできると思う。上の人に好かれるのがだいじ。続きを読む(全64文字)

【良い点】
教育体制はトレーナーが最初はついてくれて、もう独り立ちしても大丈夫と判断されるまでは1人で行動することはないので安心。覚えることはアトラクショ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
先輩はほぼ優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員の研修は充実しているが、社員はほぼない。本人が学びにいくしかないが、先輩によ...続きを読む(全91文字)