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日本情報産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本情報産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全126件) 2ページ目

日本情報産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本情報産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本情報産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本情報産業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本情報産業の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

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日本情報産業の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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日本情報産業の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本情報産業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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126件中26〜50件表示

日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年成果を上げていなくても一定の昇給がある。
評価は管理職次第の為。気に入られれば高評価をつけられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果に応じて給与が上がる仕組みになっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価に納得感がありません。人によってベースが異なり、...続きを読む(全111文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はしっかりでるが、残業は基本30分単位で計算する。
    昇給については、その等級の上限に至るまでは、年1回5000円程上がる。
    ボーナスは...続きを読む(全274文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低いです。
    半年に一回ほど管理職からの評価のフィードバックがある人もいるようですが、私の部署ではありませ...続きを読む(全112文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業の多い月は給料が多くもらえる。いわゆるサビ残と言われるものは発生しない。また毎月上位の社員は名前が出るため競争意識の高い方はモチベーショ...続きを読む(全127文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚手当が高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給額がほぼないこと、35歳くらいで昇格でそれまではみんな同じような給料続きを読む(全70文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は申請すれば全て出る場合もありますが、三六協定に引っかかる場合は上司から体調について聞かれます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全286文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    評価制度はかなり曖昧。よくもなく悪くもなくという感じ。毎年4〜5000円上がっていくイメージ。
    ボーナス自体は年4ヶ月分くらいもらえるが、これがないと都...続きを読む(全89文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな問題を起こさなければ悪い評価にはならない。
    客先勤務の場合、派遣手当で多少額が増える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先勤...続きを読む(全166文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスについて1年目は金一封(10万円)だが、2年目以降は1回あたり2か月分程度支給されます。年2回(6月・12月)にあるため、中小企業の...続きを読む(全187文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与は平均と比較すると少ない印象。評価に対しても年功序列の傾向がある。評価されたとしてもボーナスがすこし上がるぐらいで、給料が大幅に上がるこ...続きを読む(全184文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い意味での年功序列の会社であり、そういうタイプの人には居心地がいいと思う。今でも年配の人が多く残っているのはそういう風土の表れだと思う
    【...続きを読む(全179文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が安く、若手は生活に苦労する印象。
    部門によっては残業代が出ず、手当が代替で当...続きを読む(全189文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも年功序列なので在席していれば一定金額は必ず上がるので金額を気にしない人であれば満足いくのかと思う。賞与もそこそこ出るため年収単位...続きを読む(全184文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内政治が上手なら比較的簡単に出世コースに乗る事ができる。
    顧客とのコミュニケーションより、社内のコミュニケーションが重要
    【気になること・...続きを読む(全190文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給は普通の会社と同じ、年功序列なので、あまり出来ない人でも昇給は望める。
    賞与は、コロナ禍でも減らなかったので、よかった。
    【気になるこ...続きを読む(全179文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも安定しているので突然下がったり突然上がったりということはありません。逆をとると頑張っても頑張らなくても年収は変わらないということ...続きを読む(全191文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    2年目以降は賞与がしっかり支給されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低く住宅手当もない為、新卒で入社した人は一年目は家...続きを読む(全181文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列のため、基本優劣なく昇給していく。
    待機でも満額支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給と昇級額が低すぎる。評価...続きを読む(全183文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく基本給が低い。
    ベースアップも年数百円程度で、昇級制度も破綻している為、
    給与に対するモチベーションは低...続きを読む(全177文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サビ残が多い会社が目につく中、休日出勤手当てや残業代は出る点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ユーザー先により昇給や昇格の速度が著...続きを読む(全178文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価面談が定期的に上司と行い、今後のキャリアプランについて一緒に考えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は競合他社と比較...続きを読む(全246文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は低いが1年目から賞与が一定額支給されるため、
    年収はそこそこなレベルにはなります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が...続きを読む(全189文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価については現場に管理職がいないことが多く、どうやって評価されているのかわからない。
    管理職...続きを読む(全182文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度はユーザーからの評価だがちゃんと開示してくれる。
    定時で上がれるのでプライベート大事であれば良いと思いますが、
    運用だと夜間対応して...続きを読む(全193文字)

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      実際の働き方
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    126件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本情報産業の 他のカテゴリの口コミ

    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が現場の確認をしない為、正当な評価を得ることができない
    昇給しない
    やりがいを感じな...続きを読む(全98文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給が取りやすい風潮がある。
    また、基本的に休日出勤もなく、比較的ワークライフバランスを確保しやすい環境であると感じる。
    【気になること・改...続きを読む(全133文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生でジムの割引や旅費の補助が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当はなく、基本給が低いため、毎月の手取り額がかなり少ない。続きを読む(全79文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働く人は本当にいい人が多く、親身になってフォローしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職や2等級以上の人財はかなり等級以...続きを読む(全112文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    文系卒や微経験者でも新卒で入れば手厚い研修とフォローで業務知識が身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒から中堅になると、研...続きを読む(全96文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は配属先でまとまった案件にある程度さ
    一つにされている印象。
    一度仕事を覚えれば毎日同じことの繰り返しなので周りから遅れるというようなこ...続きを読む(全274文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    運用ならば
    配属先のシンクラ端末のみ作業可能なので家への持ち帰り作業が一切できないことで、家に帰りさえすれば全てから解放される。続きを読む(全70文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業(銀行・保険等)との昔からのコネクションがたぶん日本でもトップクラス。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長は売上目標につい...続きを読む(全148文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    運用系ならやりがいはない。専門的な知識というより、ある特定の環境の特定の状況でのスキルしか身に付かない。配属先も基本昔からある古い会社が多い...続きを読む(全130文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 25年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独立系としては割と大きな規模で、安定感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうかわからないが、学歴比重のスタンスは見直した...続きを読む(全84文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    日本IBM株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自分はスタッフ職だったが、営業職は売上至上主義である意味公平な評価がなされているように見えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の...続きを読む(全146文字)

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    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は基本的に満額支給されるため、特に年次が低い時期は収入面で助けられる場面が多かったです。業務量に応じてしっかりと対価が支払われる点は安...続きを読む(全208文字)

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    センチュリー・システムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体で事務職も含めて裁量労働制を採用している。
    入社してから、昇給、ベースアップ、残業代...続きを読む(全151文字)

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    株式会社コアテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に2回の人事考課があり、自身で努力して点のアピールを実施できる。過去半年の自信の業務内容の振り返りもできるので、今後のキャリアアップに向け...続きを読む(全286文字)

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    リックソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が数年ごとに変更されるため、方針が安定せず不安を感じている。特に直近の制度変更は改...続きを読む(全162文字)

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    株式会社プロトソリューションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    詳しい評価は知らないが、上限があってそれ以上は給与が上がらない仕組みになってる。親会社と同等の水準を保つための仕...続きを読む(全87文字)

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    コムテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場配属だと上長が同じ現場にいないことがある。その場合、いわゆる営業が上長になるが、上長である...続きを読む(全145文字)

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    TISソリューションリンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は毎年上がる。上司次第では昇格もかなり周囲の人より多く給料をもらうことはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に、評価を上...続きを読む(全154文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年2回か、各月振り分けか選べる。少額だが、毎年給与は上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がコロコロ代わり、分かり...続きを読む(全83文字)

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    株式会社コンダクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価のための面接はしっかりとしてもらっていたが、その内容が昇給に繋がっていることはないように感じた。続きを読む(全70文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本情報産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本情報産業株式会社
    設立日 1969年7月
    資本金 1億円
    従業員数 2,200人
    売上高 211億円
    決算月 6月
    代表者 田島浩
    本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番4号
    電話番号 03-3409-9411
    URL https://www.nii.co.jp
    日本情報産業は1969年7月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は2,200人で、売上高は211億円になります。
    NOKIZAL ID: 1131013

    日本情報産業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。