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女性比率は低いが産育休・時短実績はあり復帰後も在宅併用で続けやすい、ただ管理職のロールモデルは少ない続きを読む(全50文字)
株式会社キャメロット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャメロットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャメロットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性比率は低いが産育休・時短実績はあり復帰後も在宅併用で続けやすい、ただ管理職のロールモデルは少ない続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仲が良いところは、女性も働きやすい職場だと思います。女性の比率はそこまで多くはないですが、ゲーム業界はどこも似たところがあります。
【...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年12月24日在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年10月2日【良い点】
有給は取りやすかったです。
残業する時は、就業時間内に、前もって何時間ぐらいの残業をする予定か、何の業務のための残業かをシステムから申請して、...続きを読む(全199文字)
マリオテニスなどニンテンドー作品をを少人数で完パケまで回せるため、自分のアイデアがそのまま世界的 IP に反映される手応えが大きい一方、スポーツアクション...続きを読む(全105文字)
任天堂との協業で安定受注が見込める強みは大きいが、売上の大半がマリオスポーツ IP 依存で自社オリジナルが育っていないのだけが少し不安要素かも続きを読む(全71文字)
完全週休2日・残業代全額支給・昼食補助など基本制度は整うが住宅手当と退職金はないのが少し残念続きを読む(全46文字)
現場出身ディレクターがそのまま部長を兼ねるケースが多く相談はしやすいがリソース管理よりクリエイティブ優先で計画が後ろ倒しになりやすいかも続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の人は仲が良い。任天堂に関わるゲームソフトが開発できる。任天堂をはじめ、ゲーム好きな人が集まっています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今も行っているかわかりませんが、社員旅行で海外に行くことが多いです。良いときは本物のエンターテイメントを体感しようと言うことで、ラスベガスに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
任天堂の系列のソフトに関われることでメディアに出やすく、仕事のモチベーションにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
会社に定着しているスタッフには高いスキルを持つ人が多く、向こう10年は技術的な問題で崩れる可能性は低いかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ゲーム制作からアプリケーション開発など幅広い仕事を選びやすい環境だと思います。
また自分の開発環境には多少のわがままが効く印象です。
業務の...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
直属の上司の評価が元となって昇給額が決定します。
普段から仕事に関わってくる人なので、比較的信用できる評価方法だと思います。
昇給額には不満...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
独身で管理職を目指したいなら良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしている人はほとんどいない。基本出社なため、育児との両立...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男性でも時短や育休をとっている方がいて、女性も働きやすいと思います。また女性で現場チームのリーダーを任されている場合もありました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プロジェクトによって忙しさは異なるが、有給休暇の取得は難しくないケースが多い。育児休暇から戻った人もすぐに担当案件に入れ、時短勤務で家庭と両...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の区別はなく平等に扱われていた。女性で活躍できる人はどんどん仕事を任されていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休から復帰する方が多く、その辺りはしっかりフォローが入る。また、性別に関わらず、優秀な方は昇進等もしていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
育児と仕事の両立に対して非常に理解がある会社だと感じました。時短勤務や休暇の取りやすさなど、ライフステージが変わっても長く働ける環境を整えよ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休育休の取得実績は多く、取りやすい環境だと思います。時短勤務をしている方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境だと思う。
育児休暇に関しても、男女とも取得可能。また、女性でマネージャーなどの役職について頑張っている人もいます続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男社会な感じの部署でしたので女性というだけで優しくしてもらえることもあったような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特に悪いわけではありませんが、近年の生理休暇等は取得してる人がいなく、そもそも認識もされてない印象。制度としては存在しますが、どう使えばいい...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社キャメロット |
|---|---|
| フリガナ | キャメロット |
| 設立日 | 1994年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 42人 |
| 代表者 | 高橋宏之 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目28番11号 |
| URL | https://www.camelot.co.jp/public-wpFIu30X/ |
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