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インターン参加で選考優遇あり

東京ガス株式会社 報酬UP

【未来を拓くエネルギー】【22卒】 東京ガス 技術系の通過ES(エントリーシート) No.39371(九州大学大学院/男性)(2021/1/20公開)

東京ガス株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年1月20日

22卒 インターンES

技術系
22卒 | 九州大学大学院 | 男性

Q.
インターンシップにエントリーするにあたり、東京ガスのどの様な部分に興味を持たれましたか(300文字以下)

A.
私は①貴社の新しいことに挑戦していく精神に共感し、インターンシップの参加を志望しました。貴社では創業当初から社会変革に対応し、未来を見据えた持続可能な社会の形成に向けて新規事業に取り組み続けています。私自身も大学生活において長期インターンシップ、体育会系の部活動への参加といった他の学生が経験しないような新しいことに挑戦しました。②ガス事業は人々の生活を支える基幹事業である点に興味を持ちました。両親が送電関係の仕事に携わっており、人々の生活を支える姿を間近で見てきたことから、私自身も責任感を持ってガス事業を通して人々の生活に貢献したいと考えています。 続きを読む

Q.
学生時代に、あなたが最も主体性を発揮した経験について、得られた成果や学びもあわせて教えてください(400文字以下)

A.
インターンで九州地域10人のリーダーとしてサービスを業界NO1にしたことです。 私は理系院生の逆求人サイトを運営する会社で、学生会員の獲得に取り組んでいた。 リーダー就任当初、獲得効率が低迷しており、私は原因を以下の2つであると考えました。 ・メンバー間の情報共有不足により、潜在ユーザー数が把握できていないこと。 ・メンバー間で営業スキルに差異があることである。 それぞれに関して施策を考え実行した。 1つ目は研究室単位で管理する仕組みを設計しました。 2つ目は毎月末にロープレ大会を行い、メンバー間でフィードバックを行いました。その結果獲得効率が大きく向上し、5か月間で九州の理系院生の40%が登録する業界NO1のサービスにすることができました。 私はこの経験を通じ、組織とメンバーの間に立ち利害関係調整を行うことがリーダーの重要な役割という学びを得ました。 続きを読む

Q.
大学・大学院で特に興味をもって学んでいる分野について、取り組み内容やご自身が考えるおもしろさや難しさについて教えてください(400文字以下)

A.
私が興味をもって学んでいる分野は地熱発電です。日本では地熱資源が豊富に存在しているのも関わらず、その普及は滞っています。この現状を打開したいと考え、このテーマに取り組んでいます。具体的には数値解析ソフトを用いて地熱発電プラントの発電効率を向上させる研究を行っています。この研究のおもしろさは、実用性がある点です。発電効率の計算は実際の発電所の条件を用いて行うため、解析されたデータを発電所で用いることができます。そのため、このテーマは実用性があり、電力事業に貢献しているという実感を得ることができ、魅力があると考えています。また、難しさはソフトで用いる計算式を自分で書く必要がある点です。発電所によって条件が異なるため、発電所ごとに計算式を変える必要があります。この点で難しさを感じています。 続きを読む
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東邦ガス株式会社

総合職(プロフェッショナルリーダーコース)
25卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
研究内容について取り組み状況をご記入ください。 研究室・ゼミ等に所属していない場合は、最も力をいれた学問・授業等についてご記入ください。  (300文字程度)

A.
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公開日:2024年10月21日

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22卒 | 広島大学 | 女性
通過

Q.
志望動機を教えてください。(400字)

A.
貴社でなら【岡山の人の暮らしを根底から支える仕事がしたい】という思いが叶えられると思い、志望している。私は岡山の中でも電車もない田舎で、地域住民の深い繋がりの中育ってきた。誰よりも「支えあいの大切さ」を強く痛感し育った私は、今度は自分が岡山の人の暮らしを支える番だと強く思っている。貴社は岡山の暮らしや産業を支える代表的な会社であり、また業務や人間関係を通し成長できる場が整っているという印象を受けた。育ちの地、岡山に恩返しをするため、そんな貴社で営業だけに留まらない様々な仕事に挑戦し、地域貢献へと繋げたいと思っている。そのため、学生時代サークル運営やアルバイトなどで培った課題解決能力を存分に発揮し、仕事をする上で直面する課題にストイックに取り組んでいくことを引き続き心掛けたい。もし行き詰ったときは、座談会で魅力に感じた「チーム体制」をしっかり頼り、人とのかかわりの中で成長に繋げていきたい。 続きを読む
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公開日:2021年6月24日

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長野都市ガス株式会社

事務系総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性
通過

Q.
当社を志望する理由を教えてください。(400文字以内)

A.
貴社を志望した理由は大きく二つあります。一つ目は、地元長野の人々に広く貢献できると考えたからです。二つ目は、環境にやさしい都市ガスの普及促進に携わることで持続可能な社会の発展に貢献したいと考えたからです。私は仕事を通して「現在だけでなく10年100年先の社会に貢献する」ことを目指しており、環境への負担が少ない都市ガスに関心を持ちました。今、エネルギーは大きな変化の中にあります。人々の生活に欠かすことのできないガスにアプローチすることで、環境への負担を大きく軽減できるのではないかと考えます。入社後は、強みである向上心とチャレンジ精神を生かしてお客様サービス分野で多くの方とかかわることで現場の課題を把握し、将来的には現場で得た経験と博物館でのアルバイトを通して得た、チームの意見を引き出す力を生かして供給分野で企画に携わりたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2021年6月18日

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17卒 | 学習院女子大学 | 女性
通過

Q.
志望動機

A.
私は部活の宿舎委員長を通じ、人を裏から支える面白さを実感しました。インフラ業界を志望する中で、日々通っている東京のお客様を対象とした貴社を知り、身近な都市ガスを身近な人々に安全安心に提供する仕事に携わりたいと考え、志望させていただきました。 続きを読む
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公開日:2016年9月9日

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東京ガスの 会社情報

基本データ
会社名 東京ガス株式会社
フリガナ トウキョウガス
設立日 1885年10月
資本金 1418億円
従業員数 15,504人
売上高 2兆6645億1800万円
決算月 3月
代表者 笹山晋一
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目5番20号
平均年齢 43.5歳
平均給与 735万円
電話番号 03-5722-0111
URL https://www.tokyo-gas.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1130680

東京ガスの 選考対策

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