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【アニメ愛をPR!自信作で差別化】【21卒】グラフィニカの技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.9301(立命館大学/女性)(2020/7/15公開)

2021卒の立命館大学の先輩が書いたグラフィニカ技術職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、グラフィニカの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒株式会社グラフィニカのレポート

公開日:2020年7月15日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 技術職

投稿者

大学
  • 立命館大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

私はグラフィニカが第一志望だった為、内定を頂き次第就活を辞めるを伝えていました。その為、早めの返事をくれたのだと考えています。
他に内定を取っていたならそのはいつまで待ってくれるのか、就活はいつ終わらせるつもりかなどを面接を聞かれたのでそのまま話すと考慮してくれると思います。

内定に必要なことは何だと思うか

はじめの面接ではポートフォリオやデモリールについて詳しく聞かれます、その為、作った作品には愛を込めてPRする必要があります。また1つ自信作の作品を作るとその作品を作った時の話ができるので良いと思います。また、アニメは絶対にたくさん見ておいたほうが特殊な質問が飛んできたときに困らないです。あとは実写映画もこだわって見ておいたほうが、面接官が映画好きなので受けがいいと思います。
きちんと自分の意思を持って話すことができれば大丈夫です。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

自分の考えが固まっていて、自分のいいところと悪いところを理解できている人だと考えます。このような失敗をしたときにどのように対処したかなど面接で話す機会があります、その時にいいところと悪いところの改善策を話せるといいと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

「アニメが好きだとアニメの仕事についた時に嫌いになる可能性がある」というのはよく聞く話で面接でもその話が出ました。その時に、アニメが好きなだけではなく⚪︎⚪︎なところが好きなので絶対に嫌いになりませんと断言する必要があると感じました。

内定後、社員や人事からのフォロー

私はMayaを普段使用しているのですが、maxの勉強を気持ちしておいたほうが良いということと映画をみてと言われました。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 20代の成長環境
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 給料・待遇

入社を迷った企業

株式会社サンジゲン

迷った会社と比較して株式会社グラフィニカに入社を決めた理由

私がサンジゲンよりもグラフィニカを選んだのは、福利厚生や給与、仕事内容が大きな理由です。
福利厚生や給与は正直サンジゲンはそこまでよくないと判断しました。改革はされているとしてもやはり残業が多いところが引っかかっていました。グラフィニカはそれに比べて残業があまりなく、コミュニティを重視している為仕事後は花見などのイベントをよく開いていると聞いて楽しそうだと思いました。給与はグラフィニカの方が2万円高くなっています。
仕事内容もかなり差があり、グラフィニカは3ヶ月後からアニメーターとして働ける反面サンジゲンはオペレーター始まりで試験に合格しなければアニメーターになれないという面があった為グラフィニカを選びました。

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グラフィニカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グラフィニカ
フリガナ グラフィニカ
設立日 2009年4月
資本金 2000万円
従業員数 204人
決算月 3月
代表者 伊藤暢啓
本社所在地 〒166-0015 東京都杉並区成田東5丁目17番13号
電話番号 03-6803-6611
URL https://www.graphinica.com/

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