【笑顔をアニメで創る】【21卒】グラフィニカの技術職の本選考体験記 No.9301（立命館大学/女性）（2020/7/15公開）

京都スタジオに内定をいただきました。説明会は夏の京まふと冬のアニジョブの2回行き、ポートフォリオを見ていただきました。実際のチーフの方に見ていただけるので印象に残るし、アドバイスを頂き改善することができるのでとても良かったと思っています。
面接ではグラフィニカで制作したアニメ以外にも好きなアニメやゲームを聞かれました。その中でも少し焦ったのは、実写映像についての質問でした。普段アニメばかり見ている人は数作好きな実写作品を作り、魅力を語れるようにするというと思います。また、入社してからのプランややりたいことがしっかりしている方が評価がいいと思います。
また、セルルックでの魅力を語る場面も多々ありました。なぜセルルックがいいのか、CGを用いたセルルック作品の魅力とはなどアニメの深い部分まで質問で聞かれました。
雑談とまではいかないけれど、ほんわかとした面接で面接官の好きな作品なども話しながら進めていっていたので、気張りしすぎる必要はないと思います。

私は人を笑顔にする作品を作りたいと考えています。その中で私がグラフィニカを志望した理由は3つあります。1つ目は、幅広い分野の作品を制作できるからです。アニメだけではなくゲームや劇場作品、CMなど様々なジャンルの作品に携われることで自分の技術も幅広く向上できると考えたからです。2つ目は、グラフィニカの表現方法が好きだからです。グラフィニカのハイスクールフリートやガールズパンツァーをはじめとする戦艦ものや、グリッドマンのようなロボットもの、helloworldのような人の繊細な動きや表情の表現方法が好きです。特にhelloworldの主人公の気持ちが打ち解けて行く風をアニメーションで表現されているのが印象的で、私もこのような作品に携わりたいと思いました。3つ目は説明会での経験です。社員さん同士の会話も雰囲気が良く、ポートフォリオを見ていただいた際も的確なアドバイスを頂きました。その為、このような人の元で一緒に働きたいと考え志望しました。

私はグラフィニカが第一志望だった為、内定を頂き次第就活を辞めるを伝えていました。その為、早めの返事をくれたのだと考えています。
他に内定を取っていたならそのはいつまで待ってくれるのか、就活はいつ終わらせるつもりかなどを面接を聞かれたのでそのまま話すと考慮してくれると思います。

はじめの面接ではポートフォリオやデモリールについて詳しく聞かれます、その為、作った作品には愛を込めてPRする必要があります。また1つ自信作の作品を作るとその作品を作った時の話ができるので良いと思います。また、アニメは絶対にたくさん見ておいたほうが特殊な質問が飛んできたときに困らないです。あとは実写映画もこだわって見ておいたほうが、面接官が映画好きなので受けがいいと思います。
きちんと自分の意思を持って話すことができれば大丈夫です。

自分の考えが固まっていて、自分のいいところと悪いところを理解できている人だと考えます。このような失敗をしたときにどのように対処したかなど面接で話す機会があります、その時にいいところと悪いところの改善策を話せるといいと思います。

「アニメが好きだとアニメの仕事についた時に嫌いになる可能性がある」というのはよく聞く話で面接でもその話が出ました。その時に、アニメが好きなだけではなく⚪︎⚪︎なところが好きなので絶対に嫌いになりませんと断言する必要があると感じました。

私はMayaを普段使用しているのですが、maxの勉強を気持ちしておいたほうが良いということと映画をみてと言われました。

• 20代の成長環境
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 給料・待遇

株式会社サンジゲン

私がサンジゲンよりもグラフィニカを選んだのは、福利厚生や給与、仕事内容が大きな理由です。
福利厚生や給与は正直サンジゲンはそこまでよくないと判断しました。改革はされているとしてもやはり残業が多いところが引っかかっていました。グラフィニカはそれに比べて残業があまりなく、コミュニティを重視している為仕事後は花見などのイベントをよく開いていると聞いて楽しそうだと思いました。給与はグラフィニカの方が２万円高くなっています。
仕事内容もかなり差があり、グラフィニカは3ヶ月後からアニメーターとして働ける反面サンジゲンはオペレーター始まりで試験に合格しなければアニメーターになれないという面があった為グラフィニカを選びました。