コロワイドのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

予想と違ったため。企画などを主に扱うのかと思ったら、店舗営業の社員を主に求めているように感じ、応募前の印象とギャップがあった。学生時代にバイトで飲食を経験していて、魅力を感じたのなら店舗営業は転職だと思うが、オフィスで働くことを想像していたら現実とのギャップにやられる。

人事部に顔や名前を覚えてもらうきっかけにもなると思うし、何より調べただけでは分からない会社の情報を知れるのは大きい。インターン参加者限定のセミナーも行くべきだと思う。

社員の方も参加している学生の名前を覚えようとしていたが、次のインターンシップにも参加しないかぎり、社員の方の印象には残らず、選考に有利にはならないと思った。また、このような遊びのような雰囲気で学生の素を見ているのかもしれないが、メモを取っている様子もなかったのでよくわからない。

グループワークの後にそれぞれの班のフィードバックを行ってくれたのだが、そこで｢まず役割を決め、それぞれがやるべきことを把握するとスムーズに議論が進む｣といった内容のアドバイスが印象的だった。