三菱電機インフォメーションシステムズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
フレックス制度が導入されていたので柔軟に勤務時間を決められる点が良かった。また休暇も比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昇給は毎年それなりに上がります。賞与は年2回給与2.5カ月くらい支給されます。住宅手当、扶養手当も出るので福利厚生は充実していると思います。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
大きいプロジェクトを経験させてもらい社会貢献できていることを感じることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたのは10...続きを読む(全212文字)

【良い点】
三菱電機のシステム子会社であり、仕事は　三菱電機の立場で行うのでやりやすい。年収はメーカーほどではないが、IT同業と比べても悪くなく、標準より...続きを読む(全159文字)

【良い点】
結婚による転居で通勤が厳しくなったため退職を決めました。退職時点で、有給がかなり残っていたのですが、残したまま退職するつもりで退職期日を設定し...続きを読む(全214文字)

【良い点】
工場勤務の場合、ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始と大型連休を取得できる。家族サービスを重視する人には工場勤務がおススメできる。
本社勤務の...続きを読む(全222文字)

【良い点】
社員としての魅力は、三菱電機というカンムリがあるので、何となく大企業にいるような錯覚ができること。
給料、賞与もそこそこ良い。福利厚生について...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良くも悪くも、なあなあな感じ。ガツガツした人は少ない。ある意味働きやすい環境と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱電機からの出...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修制度が充実している。新人研修後も若手社員のフォローアップ研修や年次ごとの研修、マネージャー研修など多数の研修を受けることが出来る。上司も比...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大手電機メーカ系の100%子会社のシステム開発運用会社なので、親会社と同じように労働組合がしっかりしています。
従って、サービス残業は絶対にな...続きを読む(全274文字)

PLとしてPJ完遂(売上貢献)、他社パートナーとの協業推進や新しい技術に対するチャレンジも評価されます。裁量企画への昇給試験は1年に1回。条件は、あるレベ...続きを読む(全169文字)

自分で提案、受注したシステムを計画通り、納品、お客様に満足してもらえる時に達成感を得られました。出荷審査会や月1回の月次報告など品質面でのフォローは多いで...続きを読む(全179文字)

地方出身であり、応募条件に支社に1年でUターン可能とあったため。関東の小さな会社だった(その後、バブル崩壊、リーマンショックを経て、地方の会社が統合されて...続きを読む(全173文字)

4/16~3/15で25日支給、最大50日。PJが忙しい時は取得しずらい。住宅補助は持ち家なった時点で支給なし。住宅補助至急期間も8年間となっている。社員...続きを読む(全154文字)

休暇取得については、年度初めに予め5日間連続する日程で休暇申請を行う制度があり、会社側も休暇取得推進にかなりの力をいれている。制度導入当初は実際に取得でき...続きを読む(全154文字)

業務系の企画提案活動をする前提で入社しましたが基盤系の仕事しかありませんでした。この会社しか知らないプロパー社員さんに業務系の仕事とは、といくら説明しても...続きを読む(全187文字)

親会社(三菱電機)からの仕事が多く、親方日の丸的な雰囲気で、他のSI会社と比較すると全体的にまったりとしたイメージです。営業もあまりガツガツしたところはな...続きを読む(全179文字)

・夏休み、年末年始休暇以外に1週間のリフレッシュ休暇(年休利用)が取得できる。
基本的には親会社(三菱電機)系の労働組合(電機労連)に所属しているので...続きを読む(全216文字)

三菱電機直系の子会社として給与や待遇はかなり満足できるものでした。長年教育事業でインストラクターとして業務に従事してきましたが、その時は講習時間も何時から...続きを読む(全503文字)

三菱電機インフォメーションシステムズの事業には業務アプリケーション企画・提案・開発・保守などの仕事がありません。この会社に転職してきたのは、この業務系アプ...続きを読む(全189文字)

社風が非常に悪いのにおどろきました。挨拶する人が少ないです。
この会社の事業は、システム基盤構築が中心であり、業務アプリケーション開発はほとんどありませ...続きを読む(全195文字)

決められた仕事はルーチンのようにあるが、他社と比べてもかなり楽な仕事が多いと思った。もし失敗しても個人が責任を問われることはほとんどないため、気持ち的には...続きを読む(全167文字)

同じ仕事を長くやる傾向にあるので、色々な技術や知識を広く求めることは難しいが、その反面、同じ顧客の同じシステムを10年以上担当するケースも多く、その顧客内...続きを読む(全203文字)

会社の業績に関係なく安定した給与・賞与が支払われる。
また個人の実力や成果と給与はほとんど連携していないので、じっとしていれば自然に給与が上がっていく仕...続きを読む(全161文字)

会社の方針で国の法令にそって、すぐに会社の業務規約に反映してます。
半休も今年から2倍に増えており、また男子、女子にも育児休暇制度もあり、女性にとって非...続きを読む(全162文字)