この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与も賞与も、業界内では平均的と思います。悪くもなく良くもないです。昔ながらの日本企業なので、年功序列的なところがあり、何もしなくてもそこそこ...続きを読む(全193文字)
三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社 報酬UP
三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給与も賞与も、業界内では平均的と思います。悪くもなく良くもないです。昔ながらの日本企業なので、年功序列的なところがあり、何もしなくてもそこそこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
平均程度と思う。残業代ありかな部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当人のスキルよりもどれだけ残業をしたかで評価されているよう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
役割に応じて給料が決めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたので、なかなか評価して貰えない立場でした続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的にはそこそこ貰えている方だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年次までは一律で昇給がある。言い換えると、成果を...続きを読む(全114文字)
【社員から聞いた】給料はおおむね満足だと聞きました。評価制度は、しっかりされている印象はありませんでした。若い時に実力があっても、年功序列だそうです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年功序列の部分はあるがある程度実績などが評価されると思う。ただし通常の昇給などへの反映などはゆっくりになるので大幅昇給などは基本的にない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与は同業他社に比べると若干低め。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年を追う毎に昇給がありました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
若手の内は、基本的には年功序列で昇給する
同業と比べて高いわけでは無いが、ぎょうむないよ考えれば低くもない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒入社6,7年目までは一定程度昇給していく。そのため、仕事が出来ても出来なくてもある年数までは差が全くでない。近年は若手の給与を増やそうとい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価の階級が細かく、上がるときは上がる。親会社のものではなく自社独自の労働組合があり、ベア交渉などはしてくれていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
エキスパート職といういわゆる主任職まで昇格すればそれなりの給料はもらえる。早い人は30代前半で昇格する。その後は管理職に昇格しないとほとんど給...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
等級により給与・賞与が決定される。
基本的には年一回等級が上がっていくのでそれに伴っての昇給となる。よほどのことがない限り等級が下がるというこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
30歳時で基本給+賞与でざっくり500程度
福利厚生各種手当の恩恵をフルに受け、残業も多い場合は
諸々コミコミで700程になると思われる。
...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
35歳で700万程度。年収は多くもなく少なくもない。IT業界の中では真ん中が暗いである。だが、安定して賞与はもらえるので悪くない。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇給は毎年それなりに上がります。賞与は年2回給与2.5カ月くらい支給されます。住宅手当、扶養手当も出るので福利厚生は充実していると思います。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同業他社と比較して同等の水準である。また同世代と比較して特に可もなく不可もなくといった水準で、高年収を求めなければ特に不満はない。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与は最大手には届かないものの東京都・業界で考えても平均年収以上はもらえているわけなので特に不自由はありません。
資格や能力で評価する制度もあ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
三菱電機のシステム子会社であり、仕事は 三菱電機の立場で行うのでやりやすい。年収はメーカーほどではないが、IT同業と比べても悪くなく、標準より...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生は一般企業よりも充実している印象があり、給料面でも大きな不満はありません。努力すればそれを評価され給料やランクが上がっていることも実...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与は同業と比較して劣るという印象はない。順調なら年齢給と評価により毎年月額1万円程度増加する。30代中盤で昇格試験があり、合格すれば賞与含め...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役割目標評価制度があるが、形骸化していてほぼ年功序列になっている。期初面談・中間面談・期末面談があるが、形式だけ行...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
三菱電機グループのため福利厚生については、三菱に準ずる。残業代がフルで出るため年収が高くなる。評価制度は、ランクが3ランク有り、面接を行うこと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列でお給料が上がっていく。
同期であれば出来不出来に関わらずお給料に差が出ない。
同業種同レベルの会社に比べてお給料はいい方だと思う。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
着実に業務をこなせばある程度の年収にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列に思われる。事業部の中でも規模が大きい案件の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業はそれほど多くない。休みも取りやすく、ワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業務をこなしていれば必要最低限のスキルは身につくと思う。よく言えばまったりした雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップす...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いように思う。年功序列の色が強く、ほどほどに働きたい人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
金融機関向けのインフラ分野は安定して利益を出している様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との競争力は低いと感じている。よって、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人間関係、職場の雰囲気はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に人員を割く体力がなく、他社との競争力が低いと感じる。今はいい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社宅制度、家賃補助はあるが、入社から8年間のみ。毎年、年間7万円分のポイントがもらえ、個人旅行の費用や昼食費などに充てることができる。
【気に...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定しており、労働環境も全く不満はないが、これと言ったやりがいや刺激もなくこの仕事を定年までやり続けると思うと厳し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生や働く環境は整っており、女性にとっても働きやすい会社といえる。部署によるが基本的に在宅勤務制度も整っているため週のほとんどを在宅で働く...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アカウント営業のためお客様業績が自分たちの業績にも関係してくる。お客様の業績が良いと積極的に投資してもらえるため売...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
住宅補助及び寮がある(30歳くらいまで)。その他福利厚生は整っている。
セレクトポイントというポイントが毎年7万ポイント支給され、申請を出せば...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)
会社名 | 三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキインフォメーションシステムズ |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 26億円 |
従業員数 | 2,101人 |
売上高 | 399億1688万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中野隆雅 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号 |
電話番号 | 03-5445-7500 |
URL | https://www.mdis.co.jp/ |
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