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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務配分と労働時間の問題も深刻です。仕事量が個人によって偏っており、特定の人にだけ高負荷なタスクが集中する傾向が...続きを読む(全553文字)
株式会社テー・オー・ダブリュー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テー・オー・ダブリューのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テー・オー・ダブリューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務配分と労働時間の問題も深刻です。仕事量が個人によって偏っており、特定の人にだけ高負荷なタスクが集中する傾向が...続きを読む(全553文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はプライベートの時間を確保することは難しいでしょう。
また、イベントの仕事により休日も勤務する必要がある場合...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量労働制を取っているため、仕事を頑張りたい時は集中して、好きなタイミングで休憩を取るなど自分のリズムで働きやすい。自分でスケジュールを組み...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても公開日前は深夜までの残業になってしまうので働く上では割り切る必要あり。ただ、1度公開されてしまえば暇な...続きを読む(全178文字)
イベント前後はかなりハードで、深夜作業や休日出勤が発生することも。ただし、プロジェクトが終わればしっかり休める体制で、スケジュール管理力が求められる印象で...続きを読む(全95文字)
社員さんの一日のスケジュールで「10時出社~22時退勤、これより退勤は早い日も遅い日もある」とおっしゃっていたことから、やはり残業時間は多いのかなと感じた。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やたらと飲み会が多いし、飲めば解決すると思われている感じがする。本当の意味でのコミュニケーションは果たしてとれて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本的に定時で帰れることはありませんが、裁量労働制を敷いているので自分の好きなタイミングで仕事を始めて自分の好きなタイミングで帰れたりします...続きを読む(全157文字)
イベントの締切に追われるため、終電までも働く事があるそうです。続きを読む(全31文字)
個人的に話を伺った方は「終電で帰るようにしている」と話されていたことから、平日は残業は当たり前のようだった。また土日に仕事をすることも珍しくないようで、そ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
終電で帰ることが多く、タクシー帰りもざら。ワークライフバランスを重視したい人には難しい環境。
数ヶ月前の日経新聞の記事でモーレツ企業ランキン...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
現場がなければ休日は休めるが、チームによっては現場続きで土日両方の出勤も。振替休日は取ることを推奨されてはいるが、打ち合わせや作業が詰まって...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり労働時間が長く、土日も仕事に充てないといけないほど。
どれだけ働いても給料には反映されない。
働かない方が...続きを読む(全98文字)
完全週休2日制(土・日)で年間休日も120くらいはあるようです。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
出勤時間などに関しては、あまり厳しく言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、出勤時間の半強制があったように思え...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
提案前やイベント本番時には土日が潰れることが多いです。
また、平日の業務量もとても...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはないものとして扱ったほうがよい。繁忙期になると、夜は帰れない、土日も現場で、休みがなくなる。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
個人の裁量に応じてワークライフバランスをとれる。かなり効率的に生産性高く業務を進められれば、ワークライフバランスはとれると思う。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
意欲的に求めれば、何でもできます。興味があってどうしようか悩まれているのであれば、応募することをおすすめします。忙しいですが、達成感と経験値...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事が中心の生活。土日の出勤は人やタイミングによるが、基本は休みのことが多い。ディレクターでなければ休日出勤分を平日に振替で休むことができる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
扱うクライアントが多岐に渡るため、自分の好きなことや得意なことを日頃からアピールしていたら、必ず関連する業務に従事させてくれました。当時、労...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自分次第で仕事のやり方を無限大に考え、実行することができる。
クオリティを上げるために、多くの人を巻き込んで一緒になってやっていけるのはやり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
チャンスは与えてくれるしチャレンジさせる事でその人を伸ばすやり方が多かった。社員間のコミュニケーションも風通しが良く飲み会などは毎週のように...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ある程度自分の裁量で出来るようになれば、出退勤含めてあまり干渉されなくて済む。自由に行動が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
忙しい。毎日終電タクシーからの帰宅で夕飯は日付をこえてから、、、仕事のやりがいはあり、個性的な面々がそろうなか、自分を成長させることができる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分が作ったクリエイティブが世の中に広がる良さはあるものの、長時間労働が常態化しているため、帰宅できない続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅時間が遅いため、子育てとの両立は非常に難しいものとなっている。
女性にとっては将来性を思い描きにくい会社とな...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の面についても、不満や不安を感じる点は多いです。表向きには「働きやすい環境づくり」「従業員の健康を大切に...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
さらに、キャリア形成やスキルアップを支援する制度も名ばかりになっています。研修制度や資格取得補助は一応ありますが...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
次に「評価・昇進・報酬」の不満です。成果や努力が公正に評価されていないと感じる場面が多々あります。評価基準が曖昧...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
充実した福利厚生の制度があります。
資格勉強等でもサポートしてくれる制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
案件自体は常にあることがほとんどですので、今後も事業規模は期待できる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことですが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員同士での食事会も定期的に行われており、社内でのコミュニケーションも活発な印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分が仕事で関わってきたことがカタチになる瞬間は中でもやりがいを感じることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
スムーズな退職手続きでしたので、何も問題ありませんでした。
その他特記事項はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。
顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
基本週2まで在宅可
出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
暇な時期になれば、とてもゆっくりです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間も連絡がくることがあり、常に会社携帯に気を配...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最近は残業は全然なく感じる。各々の現場によってはまちまちだと思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
本工事中はかなりバタつく。建物...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ホワイト企業を目指してる。ことを感じました。
最終判断は上司の裁量によるが有給申請は社員の権利と認識されている。
ただし、現場系社員の有給消...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
この会社の最大の魅力は、他では類を見ないほどのワークライフバランスの良さにあります。プライベートを大切にしたい方にとって、これ以上ないほど理...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
残業は、だんだんしないようにしようという雰囲気になっていったと思うが、やはり一定の上司は残業しているとがんばっていると判断するため、残業して...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは完全に人によると思います。派遣された制作会社やテレビ局に準じた労働時間と仕事量になるので、バラエティーと報道でもだいぶ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署によるが在宅勤務は週2回まではできる。またフレックス制が敷かれているため、自分が所属していた部署は9〜10時の間に出勤すればOKだった。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
派遣なのでと言って残業しないこともできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員化特化してる会社は社員にしたい意欲が強く、それ...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社テー・オー・ダブリュー |
|---|---|
| フリガナ | テーオーダブリュー |
| 設立日 | 1989年3月 |
| 資本金 | 9億4899万4000円 |
| 従業員数 | 327人 |
| 売上高 | 177億8200万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 村津 憲一 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号ヒューリック神谷町ビル |
| 平均年齢 | 31.6歳 |
| 平均給与 | 707万円 |
| 電話番号 | 03-5777-1888 |
| URL | https://tow.co.jp/ |
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