回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上昇志向の高い社員が多いです。
特に営業は仕事一筋の人が多く、働きすぎなくらい働いています。
啓発される一方で、価値観の違いに苦しむことも。...続きを読む(全181文字)
株式会社サイバーエージェント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーエージェントの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上昇志向の高い社員が多いです。
特に営業は仕事一筋の人が多く、働きすぎなくらい働いています。
啓発される一方で、価値観の違いに苦しむことも。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
みんなノリが良くて、フットサルなどに誘ってくれて温泉に入りに行ったりした。楽器ができる人で集まって、ライブとかやってて見せてもらった。楽しか...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
山師的な人が多く、儲けの嗅覚が優れている人が多い
とにもかくにも、がむしゃらに頑張れる人たちらなので、いい刺激にはなった
【気になること・改...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署によって全然雰囲気が違うかと思います。基本的にはキラキラした感じの方が多く、ITというよりは広告業なのだなというイメージです。
私は上司...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
将来的に独立したいという目標を持って入社している社員が比較的多く、目的意識を持って日々の業務に取り組んでいる人が多かった印象です。
【気にな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とりあえずサイバーらしいキラキラキラキラした雰囲気の人は多い。IT系の人は比較的に落ち着いている印象だが、特に女性の社員は意識高い系女子の方...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
上長のカラーによって部署の雰囲気が全く異なってくる。
自分に合う上長の部署であれば、とてもやりがいを感じながら仕事に専念できる。
管理職どう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優秀な人材が社内にはとても多いです。若く、頭の良い人が多いので、刺激を受ける毎日でした。さらに、実績を残して役員や子会社社長に若いうちに抜擢...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若いうちからの裁量とチャンスは確実に回ってくるため、自分の成果を発信していくことに苦手意識がなければ早いキャリアアップが可能だと感じる。また...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
若い社員が多く、能力も高い。またグループ全体でITサービス全般を担っているため、どの事業部に行ったとしてもすぐ近くのグループ内の他社から情報...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人間関係はとてもよく、風通しの良い社風。やる気がある人はとことん仕事をやっており、上司も自分の言い分を聞いてくれる。理不尽だと思ったことは一...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
手を挙げて頑張る人にはチャンスを与えてくれる会社であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績にかかわらず、会社のカラーに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員は基本的に熱いマインドを持った社員が多い。管理職もしかりで、本当に部下のことを考えて親身に相談に乗ってくれる管理職が多いと思う。ただ、若...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員の士気が高く、仕事に対して斜に構えている人が少ない。チームで仕事を進めることが多く、ベテラン社員が新入社員を助ける良い環境がある。特に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
飲み会などが多くコミュニケーションなどは円滑だったと思う。同期同士の仲がいいのが良かった。全体的に若い雰囲気で活気がある。若くても認められれ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若くて前向きな社員が多い。基本的に社員間の仲も良い方で、新卒のノリはほぼサークル状態。中途入社から管理職として活躍している方は優秀。新卒でマ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場の社員は新卒と中途が半々。地頭の良い人が多いので、職種問わず話しがしやすいです。風とおしは良く、有志の社員同士、業務外の企画を立ち上げて...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年次に関係なく、若手も管理職に抜擢する風土が根付いており、それが仲間同志の競争にもなり切磋琢磨できるのは非常によい
また、新卒、中途関係なく...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
非常によい会社です。管理職は数字および実績までの過程を評価しようとします。当然、数字が最重要視されるのはいうまでもありませんが、やる気・取り...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
一緒に働かせていただいた人はとてもフレンドリーでした。わからない事は丁寧に教えてくれましたし、絵も描きながら教えてくれたり、親切な方が多かっ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ベンチャー感を感じれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー感は感じれるが、何も考えずにミーハー感覚で入社してくる大量の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
突出した能力はなくとも、普通に一生懸命やれていれば一定の評価を得られるような環境の中です。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
成長意欲の高い人が本当に多い。いわゆる"良い人"でありながらも、強い競争心と成長意欲を持って仕事に取り組むため、20代の成長環境としてはうっ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
新卒採用後の若手を率先的に抜擢する傾向にあった。ただ、見切りも早い。業務量は多く、会社に寝泊まりする連中も多かった。ただ、周りもそういう雰囲...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
とにかく風通しがよく、何かあればすぐに相談することが出来る環境です。年次関係なくフラットに仕事することが出来るのが魅力的なのではないでしょう...続きを読む(全212文字)
インターネット広告では国内トップシェアであり、業界をリードするようなチャレンジングな業務が多い。若手から裁量を持って働ける環境がある。またエンジニア待遇を...続きを読む(全150文字)
ネット広告事業が収益基盤として安定しているため、そこで稼いだ巨額の利益をABEMAやゲーム、AIの基礎研究などに投資している。ABEMAも黒字化しており、...続きを読む(全98文字)
初任給は高く魅力的に感じるが、かなり早熟型の給与カーブになっていることに注意が必要。40代以降の伸びしろを考えると、外資系コンサルや商社には劣る。続きを読む(全73文字)
「2駅ルール」という会社の最寄り駅から2駅圏内に住めば家賃補助がでる有名な制度がある。オフィスも渋谷のABEMA TOWERSのように開放的でクリエイティ...続きを読む(全91文字)
研究室のOBに話を聞いたところ、「ハードワークの美学」のようなものはあるとのこと。全社的には残業を減らそうという傾向にあるが、成長意欲の高い社員が多く、自...続きを読む(全95文字)
自社愛の強い社員が多いイメージ。大学のサークルっぽいノリがあり、好は分かれると思う。続きを読む(全42文字)
育休や産休は当たり前に取得できる。子育てをしながら役員を務めている方もおり、ロールモデルとなるような社印は多いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
今までは広告事業で伸びていたが、今後はゲームやIPで伸びていくと思う。様々な業種があるため、今後の伸び幅は大きいと思う続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人とそうではない人の差が大きい。土日も働いている人もいれば、特に何もしていない人もいると感じる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
半年に一度査定があり、部署ごとに上がり幅が違う。
活躍している人はかなりスピード速く年収が上がるイメージ続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに人的リソースがたりていない
足りていないにもかかわらず仕事量を減らすわけでもないので
まじめに仕事をして...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
サービス力
建設業界というとてもニッチな業界ではあるが、ブルーオーシャンで他社に入り込む隙がないような、サービスを世の中に提供していること。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対しては優しい社員、管理職はいました。ただ、社員同士だと厳しくしているのを見かけました。社員になると...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いい人が多い。
変な人だったり嫌味を言ってくるような人はいなかった。休んでもぐちぐち言われる環境ではないと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スタッフ同士はとても仲がよく、同志という意識が根強い。数字に追われる辛さ、乗り越える喜びを分かち合えるので喜怒哀楽を共にでき結束力が自然と生...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談など
【気になること・改善したほうがいい点】
作業終わりに数人で集まり、今日できたことと改善点を言い合う集まりは、特別する必要は無いと思う続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるけど、基本的はしっかりしてる人が多い。あれ?って人もいる。実力社会だから、あんまきにならないけど続きを読む(全73文字)
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【良い点】
所属する部署によるかとは思いますが、わからないことはすぐに聞ける環境にあります。また、上長とのコミュニケーションも取りやすく相談ができるのは...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い人ばかりだが、たまに感情的になる人、ヒステリックな人がいた。
パワハラ基質の人は親会社に帰りました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人はとことん悪い。極端。慢性的な人手不足で常にみんな多忙なので、気軽に相談ができない。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| フリガナ | サイバーエージェント |
| 設立日 | 1998年3月 |
| 資本金 | 74億4000万円 |
| 従業員数 | 8,206人 |
| 売上高 | 8029億9600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 藤田 晋 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 03-5459-0202 |
| URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
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