サイバーエージェントの評判・口コミ一覧（全2783件） 84ページ目

若いうちからなんでもやらせてくれる環境、自分次第で可能性をひろげることができるのが魅力。
また給与に関しても実力次第で上がるため、社員の過半数がやる気に...続きを読む(全154文字)

自分の提案したものが、協議にかけられGOサインが出るのも
走り出すのも早いので、風通しは良いように感じる
それとともに自分の考えたものが具体化し、チー...続きを読む(全157文字)

みんな好きで残業しているイメージ
無理やり残れという昭和的な風潮はみられないものの、
みんなが残っているため帰りにくいことがある。。
楽しんで仕事が...続きを読む(全155文字)

最新の技術を取り組もうという流れであるので、自分自身で勉強し業務に取り組めば自然とスキルアップできる。逆にいうと、自分自身で勉強しない人は、いつまでたって...続きを読む(全158文字)

遅くまで業務をしていることが美徳とされている風潮が多少なりともあり、定時付近で買える人間を陰で悪く言う傾向があるが、そこは基本評価対象ではないので、無視し...続きを読む(全189文字)

入社前と入社後で業務内容や待遇がかなり違ってました。スピード感は強くとても良いですが、逆に雑なスピード感が多くみられ、それに振り回されている人が多いのも現...続きを読む(全155文字)

研修は、マネジメント層になれば、マネジメント研修があるが、
完全にやらされ感満タンである。
評価され、適正がなくても、マネジメント層になるメンバーも多...続きを読む(全155文字)

異動や転勤が実はかなりおおい。
それによって、モチベーションの維持、労働時間が伸びること、たくさんの課題があげられる。労働時間は女性であっても、12時を...続きを読む(全163文字)

・女性というよりも、会社全体として軽食や美容ドリンクを週に1回配布したりしている。
ただ、女性であっても特に労働環境を改善しようといううごきは特にない...続きを読む(全176文字)

・年俸制の給与は労働時間に対しては、適正ではありません。
基本的にサービス残業5時間が通常です。
・会社へのアピールの仕方次第、つまりがんばってる感...続きを読む(全173文字)

最近はマカロンとかっていう女性用の制度ができて、妊活とか育休とか生理休暇が表向きはとりやすくなったけど、実際の普及率はまだまだかな。あとわたしの同期はだい...続きを読む(全171文字)

やすんでファイブや、なつやすみなとわ意外に休みは多くて取れやすい。あと5年目までは渋谷から二駅いないに住むと家賃補助三万円が出る。6年目以降だと、どこにす...続きを読む(全158文字)

半年に一回の給与見直しがある。新卒入社だとだいたい5000-2000円アップがある、とおもう。ただ、もらってる人はもっともらっているのかな。部署によって、...続きを読む(全154文字)

契約社員から正社員になることが、タイミングや運が大きかったりします。所属しているグループの飛躍が一番はやいですが、あとは人脈というものも大きいのかなという...続きを読む(全174文字)

・社内で異動が頻繁におこなわれているので、最初に入ったチームに縛られず、自分がやりたい、と思う場所や業務内容のところに異動できたりするのは、強みかと思いま...続きを読む(全163文字)

【入社理由】
手を挙げた者が挑戦権を得られる、という言葉に惹かれた。
次の職位にいきたかったので(笑)、即決でした。
【入社後のギャップ】
上記理...続きを読む(全214文字)

アプリ開発だけでなく、広告代理店業務も行っている。そのため、例えば、アプリ開発で思うように業績が伸びないときは広告代理店業務でそれを補い、逆に広告代理業の...続きを読む(全176文字)

入社して一週間で新事業を任せていただきました。やる気と能力さえあれば社歴は関係なく仕事を任せてもらえます。上司や先輩社員の方の人当たりも良く、仕事をする上...続きを読む(全155文字)

人事が全く機能していない点です。実力が一切無いのに口だけ巧く、人の功績を横取りし自らの実績として役員にアピールしてうまく取り入った人(複数)を信じて疑わず...続きを読む(全493文字)

社員同士は比較的仲が良く働きやすい環境にある。また、仕事をする上で疑問に感じた点や理解できない点は先輩社員に聞けば快く教えてくれる。しかし、部署にもよるが...続きを読む(全165文字)

自分の裁量で比較的自由に仕事ができたことにはとてもやりがいを感じた。目標を達成できたときにはこの上ない達成感を感じられたが、達成するまでは日々地道な努力を...続きを読む(全205文字)

当然ですが、結果を出したり意欲的に仕事をしていれば、上司からも気に入られます。
その人の力量に応じて仕事もまわってくるし、
任される仕事内容もレベルア...続きを読む(全182文字)

男性女性の差別なく、自由な社風である。
ただし結果を出すことはもちろん重視される。
残業時間は部署により異なるが、うまくやりくりして自分の時間をキープ...続きを読む(全155文字)

ブログ事業からスマホ事業へ転換して久しいですが、今後もスマホアプリは経営のとなっていきそうです。既存の仕組みを利用したソーシャルゲームから脱した次の一手...続きを読む(全153文字)

部署によると思いますがゲーム事業系はリリース優先なので、終電逃し、土日出社は当たり前です。そのかわりに代休は取りやすいので、土日休にこだわらなければしっか...続きを読む(全171文字)