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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイナビの社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全37件)

マイナビの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

マイナビの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

マイナビの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 37

株式会社マイナビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってや、実力によっては配属直後から、裁量を持って働ける。
基本的にやりたい業務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力...続きを読む(全183文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務開始時間が基本的に自由に決められ、柔軟な働き方ができる。
1時間単位で時間休を取ることが可能で、通院などしやすい。
基本的に休みの理由を聞...続きを読む(全219文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助として地域手当という形で毎月支給がある。
地域によるが関東圏だと44500円もらえる。
そのほかにも福利厚生は基本的に充実しており、不...続きを読む(全141文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力サービス担当になると、経験年数が浅くても要件検討に参加でき、サービス開発に携われる。ただ、年単位でスケジュールが固定なため、環境としてよ変化は少ない。続きを読む(全77文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前後で大きなギャップは感じなかった。BtoCサービスに携わりたくて転職したが、入社後すぐにサービス媒体の開発メンバーとして、要件検討を担当することがで...続きを読む(全175文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業会社のため、とにかく営業職が強い。ここ数年で、営業優先の文化が少しは改善されたが、部門によってはまだまだ強く残っている。
また、全体的に若手社員の割合...続きを読む(全202文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職や取締役も多く、そこには性別による差異は他の企業よりはだいぶ良いのではないかと思います。
産休取得や、復帰後に活躍している社員も多...続きを読む(全165文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が、上がらないと昇給は望めません。
評価については仕事の質よりも量を評価されるため、業務効率...続きを読む(全224文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的休みは取りやすいと思われます。
申請すれば取得可能です。
当たり前ですが、理由を聞かれることや拒否されることはありません。
ただし慢性的...続きを読む(全172文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかりと貰えるが、基本的な給与がかなり低く、年収で見てもかなり低い水準と感じる。
評価制度は 毎年かなりブレているが、直上の上司に評...続きを読む(全212文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修等はかなりしっかりしており、会社である程度仕事をこなす為の教育体制は整っていると感じる。
スキルアップの為に外部のセミナー等への参加も推奨...続きを読む(全231文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員クラスのメンバーにも ある程度の裁量権があり、上司を説得する機会も十分に与えられている。
やる気によっては、自分の思い通りに仕事を進められ...続きを読む(全201文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模企業のシステムとして、規模の大きなシステムを担当できる。自分の部署は若手に裁量を多く与えており、挑戦できる。文系出身でもシステム職として...続きを読む(全194文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己評価と上長評価で総合的に評価が決まる。自己評価は会社の評価指針に合わせて細かく内容量も多い評価シートを記入し提出する。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実しています。システムの資格取得支援についても資格によっては支援されるように近年変わりつつあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い頃からも責任の大きい仕事ができ、さまざまな経験を積むことができると思う。
手をあげればやらせてもらえる環境だったので割りと自由度は高い。
...続きを読む(全203文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料である。
課長になるまで安月給のため、それまで我慢できなかった。
残業も余りない課だったため、残業で稼ぐこともできなかった。
課長になるま...続きを読む(全185文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も男性も差別がない会社だと思う。
技術職の人は男性が多いので、女性は優しく扱われていると思う。
産休も取りやすく複数年とっている人もいる。...続きを読む(全174文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は4年目から役職が1つ上がり、
もう1つ上がるのは7か8年目だろう。
課長になるには運が必要。
上のポストに空きがあれば30歳くらいで課長...続きを読む(全189文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内でも大手の自社サービスを提供している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
Web系のサービスを提供していますが中身は完全な営業会社...続きを読む(全189文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代については満額支給される点。
家賃手当ては助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低く、賞与の比率がかなり高...続きを読む(全196文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によるかと思いますが営業会社であるため原価部門の扱いが不当であると感じます。
どれだけ工数削減、コスト削減したとてあまり評価されているよ...続きを読む(全205文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業会社であるため、エンドユーザが近い位置にいて、事業に対する反応等がすぐ確認できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職として入...続きを読む(全246文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTを通して実際の業務を経験しつつ、スキルアップや自分の適正を見極めれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーポジションし...続きを読む(全191文字)

37件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

マイナビの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マイナビ
フリガナ マイナビ
設立日 1973年8月
資本金 21億200万円
従業員数 7,570人
売上高 1861億6400万円
決算月 9月
代表者 土屋芳明
本社所在地 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号
電話番号 03-6267-4000
URL https://www.mynavi.jp/
採用URL https://www.mynavi.jp/saiyou/
NOKIZAL ID: 1394251

マイナビの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。