この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層の方に年配男性が多いため、当然といえば当然ですが、女性がかなり優遇される傾向にあります。女性の場合なにをしたら減点が入るのかわからないレベ...続きを読む(全89文字)
株式会社内田洋行ITソリューションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社内田洋行ITソリューションズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社内田洋行ITソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層の方に年配男性が多いため、当然といえば当然ですが、女性がかなり優遇される傾向にあります。女性の場合なにをしたら減点が入るのかわからないレベ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別問わず活躍の場があると思いますので、女性だから不利ということはないかと思います。
産休や育休も取得者が多数おり、取りづらい雰囲気もないかと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によっては女性が大変少なく、馴染みにくい。全体的にコミュニケーションを積極的にとる方が少ないため、若い女性...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
開発部門、管理部門、SE部門、営業部門の順で女性の方が多い印象です。開発部門や管理部門には女性の管理職の方もいらっしゃるので、非常に働きやすい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署や役割にもよりますが、有給休暇は上長に相談のうえ、普通に取得できます。育休・産休等の休暇についても親会社の規則をもとに作成されるため、世間...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署にもよるがとくに開発の部署は女性がほとんどで、女性は大切にされている。有給はとりやすく、よく子供が熱を出したという理由で遅く出勤したり休ん...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新卒採用の女性が増えているため会社も変わらざるを得ない状況ではないか。リモートワークなども含め改善策はねっている様子。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は、比較的取りやすい環境ではある。ただ、中途採用がなく営業エンジニアも人が足りないなめ、個々人に仕事が集中...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性にとって働きにくい会社だとは思いません。周りからのサポートもありますし、出産育休後の復帰実績ももちろんあります(北海道から下は関西までオフ...続きを読む(全218文字)
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長年男性社員が業務の中心であったため、出産や育児などの女性に対する福利厚生はほぼ皆無である。キャリアパスも男性、女性関係なく、よく言えば平等に扱われる。社...続きを読む(全153文字)
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女性だからといって差別される空気はない。むしろ、わずらわしい顧客対応に時間を取られる事なく、プログラム作成に集中できる仕事(プログラミング)が割り当てられ...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風は保守的ですが、仕方ないところもある。数字実績や成果物、新しい試み、改善提案などがすべて評価対象にならないばか...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
数社経験し、振り返ると従業員の質が一番良かったと思っている。ただし、個人の好き嫌いで人事してしまう会社でもありました。どこの会社でもあると思い...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
希望通りの勤務地に配属してもらうことができそうだったので就職をきめましたが、実際に希望通りの勤務地に配属されたのが良かったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが有給は比較的取りやすいです。仕事の納期さえ守れば自分で仕事を調整するとよいので、プライベートの予定から仕事のスケジュー...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力が高い人もそうでない人もそこまで差がつかないシステムになっているので、能力が高い人にとっては不満がでやすいのか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
親会社基準の福利厚生があるので、ある程度充実しているかと思います。
資格取得推奨制度があり、会社が推奨する資格に合格すると報奨金がもらえます。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いと思う。怒声や罵声は聞かれません。比較的常識人が多いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
多様性を認める空気ではないです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与が5カ月分ほどは出る。給与はそこそこ。親会社の威光で安定してはいる。
【悪い点】
営業は数字実績で評価されるため実力主義であり、...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
完全放置なので自立自尊の精神を問われます。自分でモチベーションを上げてスキルを上げていける人とそうでない人の差が激しくあります。
【気になるこ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分でみつけていくしかないです!評価制度はないに等しいのでモチベーションは自分次第!
【気になること・改善したほうがいい点】
もうちょっと下の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休育休の取得者が多かった記憶があります。
女性管理職も増加傾向にあったと記憶しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別気に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少なく、同期で数人程度しかいなかった。性別でどうこうする会社ではないので、働きにくくはないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
私が常駐しているクライアント先にも多数の女性社員がいました。
女性のチームリーダーもいましたし、性別関係なく実力主義の職場だったので、女性にも...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
今の時代にあった女性が働きやすい会社だと思います。
女性だけ肩身が狭いといような古い伝統(お茶くみなど)はなく、
女性で管理職をされている方も...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性社員も少なからずおり、育休を取得している人もいて働きやすいんじゃないかなと思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
法定通りの産休・育休を取得可能で、復職率も比較的高いとされている。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
女性の待遇は男性と同じで差別は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性たちはなぜか皆さんいなくなりました。
なにか...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社内田洋行ITソリューションズ |
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フリガナ | ウチダヨウコウアイティーソリューションズ |
設立日 | 1969年3月 |
資本金 | 4億6000万円 |
従業員数 | 582人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 新家俊英 |
本社所在地 | 〒135-0034 東京都江東区永代1丁目14番5号 |
電話番号 | 03-5777-6621 |
URL | https://www.uchida-it.co.jp/ |
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