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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年目は3カ月間の集合研修あり、SEはその後約1年間教育・研修部門に配属になります。文系からSEに入社する社員も多いので、研修は時間をかけて...続きを読む(全267文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社内田洋行ITソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社内田洋行ITソリューションズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社内田洋行ITソリューションズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年目は3カ月間の集合研修あり、SEはその後約1年間教育・研修部門に配属になります。文系からSEに入社する社員も多いので、研修は時間をかけて...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良い点は特にない。完全放置なので仕事は自力で覚えるしかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の大半が専門性やス...続きを読む(全257文字)
他のIT企業と同じように思いますが、経営側かスペシャリストのどちらかにキャリアパスは分かれます続きを読む(全47文字)
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【良い点】
一年目は全員本社で研修を受ける。営業、SE共に外部研修を受け、本社に戻ってからは主に別々で研修がある。教育専門の部署があるため、大変丁寧に研...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格取得が奨励されており、合格一時金も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しい時期にも研修を受ける必要がある。内容も、業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
開発の部署にいたが、周りの先輩は優しく、
遅くまで残っていると気にかけてくれる。
質問も人にはよるが、しやすい環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
ウチダグループの企業であるウチダ人材開発センタの研修を受講できる。新卒採用時には、他社の新人と一緒にグループワークを中心とした研修の受講とな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新人研修が半年~1年設けられており、プログラミング経験がなくても大丈夫。新人研修部隊の人は優しく、丁寧に研修してもらえる。
【気になること・...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
資格取得後の手当てはあります。
ただし、あまり高額ではありません。
資格取得を強く求められることもないので、多くの社員は資格に対してあまり関...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給休暇は事前に申請していれば却下されることはありません。
SE以外はあまり残業している社員もいない印象です。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合製品と競える商品力が無いように感じる。
倒産の心配は全くないが、新しいことにチャレンジしたい人には向いていな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性は職種に限らずどの部署にも数人います。
男性、女性に関わらず実績で評価されるため、働きやすい環境です。
産休・育休等の制度も整っているの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自社のパッケージを持っているため、それに付随したシステムの知識や会計に関する知識などを習得することができる。
プロジェクトマネージメントなど...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージソフトを取り扱っている性質上、売れなくなる時が来ると思う
会社としての今後の展望が見えにくい続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCと言われるような側面はあるとおもう。
基本的に自社の生え抜き社員や親会社の社員を大事にしている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性が少ないため、意見が通りやすい
また、プログラマの方は比較的長く働き続けている方も多い。
比較的大事にされている印象を受ける。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上層の方に年配男性が多いため、当然といえば当然ですが、女性がかなり優遇される傾向にあります。女性の場合なにをしたら減点が入るのかわからないレ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風は保守的ですが、仕方ないところもある。数字実績や成果物、新しい試み、改善提案などがすべて評価対象にならないば...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
数社経験し、振り返ると従業員の質が一番良かったと思っている。ただし、個人の好き嫌いで人事してしまう会社でもありました。どこの会社でもあると思...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
資格取得のためやスキルアップのための技術書購入の制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。技術者の研修制度を充...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得のフォローが手厚い。試験に向けてどのように勉強すれば良いかなど、上司や先輩から教えてもらえる。
研修の期間も長く、一から学ぶことができる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格手当はある。事業所は、簿記2級は必須。とらない場合は、賞与に影響することもある。
資格の種類は必要と思われるものは、進言すれば追加される...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の場合、2年次と3年次に研究レポートの提出があります。
業務の合間に作成しなければならないため、作成時期...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが細かすぎるのと整理されていないため、自分で整理したり工夫して覚えていくことが必要続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業後にオンラインで研修などの場が高頻度で開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアというよりは経営視点・マネージャ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
教育制度がしっかりとしていたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験もいたのでその方向けの教育制度もあればより良いかなと思いました続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
現場ではまず基本的な接客や調理を丁寧に教えてもらえ、アルバイトでも段階的にできる仕事が増えていきます。評価制度が比較的分かりやすく、シフトへ...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
業務や組織としての安定性は比較的ある方だと感じましたが、新しいことに積極的にチャレンジしたり、大きく成長していく環境かというと、その点ではや...続きを読む(全147文字)
| 会社名 | 株式会社内田洋行ITソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ウチダヨウコウアイティーソリューションズ |
| 設立日 | 1969年3月 |
| 資本金 | 4億6000万円 |
| 従業員数 | 582人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 新家俊英 |
| 本社所在地 | 〒135-0034 東京都江東区永代1丁目14番5号 |
| 電話番号 | 03-5777-6621 |
| URL | https://www.uchida-it.co.jp/ |
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