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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ヒューレット・パッカード合同会社の評判・口コミ一覧(全2027件) 54ページ目

日本ヒューレット・パッカード合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.9
おすすめ度
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3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2027

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初はOJTで実際の実務をしながら、配属されたチームで慣れていく形を採る。配属されたSI部門ではプロジェクトマネージャーを育成するための研修が充実しており...続きを読む(全153文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内のポータルサイトから多数あるe-learningにアクセスできる。しかしほとんど英語のトレーニングなので利用している社員をあまり見たことがない。また社...続きを読む(全192文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトにも寄るが、有給は取りやすい。プロジェクトが終わったらまとまった休みを取る社員もいる。また自宅勤務も奨励されているので育児や介護に対しても一定...続きを読む(全153文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく皆さんまじめでいい人たちが殆どです。その分オシが足らなそうだったり、存在理由が希薄な人もいらっしゃいました。営業の管理職の場合、業務知識は全くなく...続きを読む(全164文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Webを使ったトレーニングは無尽蔵ですが、日常業務については自発的に習い覚える必要があります。また、人事担当役員が定期的に行なう研修、というか他社のよもや...続きを読む(全182文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この数年CEOが頻繁に変わってバタバタする中で、ハードウェアをビジネスの根幹に置いた決断は腹が据わっていると思いますが、時代の趨勢には乗り遅れてしまいまし...続きを読む(全181文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は取り放題ですし、ノートPCや携帯があれば自宅でも仕事ができるので、休暇だかなんだか分からない状態です。会社にいても遅くまで残業することはさほどなく、...続きを読む(全189文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大組織ゆえ、サラリーのでっこみへっこみはさほどないと思います。ただし結局は外資なので定期昇給みたいなものは基本的にないです。評価については上司の一存かと思...続きを読む(全153文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界一のIT企業の最先端の製品開発情報を日本の超大手のお客様に丁重にご案内しているときは軽い優越感がありました。ただし物事がグローバルレベルで動くため、日...続きを読む(全289文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
19年前
テクニカルサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇・労働環境が気になった。基本的にクレーム案件で、その割には給与が安く昇給も見込めない状態であった。そして暇になると本当に暇で、かといって自習が許される...続きを読む(全154文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスタイム制度がありました。コアタイムは11:00-15:00だったのですが、私用で役所立ち寄りなどが必要な際は便利な制度でした。また、会議もそんな...続きを読む(全151文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風に関してのギャップは少なく感じました。外資系企業らしくオープンでフラットな社風でした。各種制度も表面上存在するというわけではなく、しっかりと機能してい...続きを読む(全158文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
セールスエンジニア・プリセールス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途で入ったため基本給は低めに抑えられたが、残業は当時45時間/月以内であれば認められていたため、多忙な月はそれなりに稼げた。
賞与も年間6ヶ月出ていた...続きを読む(全183文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年04月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
18年前
テクニカルサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サポセンでオペレーターをしていました。月並みですが、エンドユーザのトラブルが自分の切り分けで解決できた時が一番やりがいがありました。また、面白みとしては、...続きを読む(全161文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価の基準が曖昧、上司の好き嫌いで評価が決まります。風通しが悪く、色々なことが密室で決まり、突然公示され即日実行され反対は認められません。給料も上がりませ...続きを読む(全156文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は人を切らない米国企業として有名だったが、本社社長が何人も変わり、一般的な外資系企業になっている。
業績不振な部署や、成績不審な社員に対しては、一応...続きを読む(全238文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コスト削減が強く働き、外部の一般トレーニングを受ける機会は激減している。直接業務に係わるような場合に、その業務のコスト負担で受けることが許可される程度。
...続きを読む(全251文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕組み上の男女差は当然ない。
セクハラ・パワハラが全くないとは言えないが、発生しない様に毎年トレーニングを開催し、対応窓口を開設している。
育児休業も...続きを読む(全430文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米国本社の社長が何代か入れ替わり、経営方針に混乱期があったが、一貫して何か言ってくる者に対しては聞く耳を持つ社風は残っている。
逆に言えばトップダウンは...続きを読む(全268文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年齢層が高いと、役職の割に給与が良い。過去の年功序列の影がある。
同じジョブレベルでも基本給に幅があり、上下のジョブレベルと幅が重なっていて、ジョブレベ...続きを読む(全236文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製品トレーニング等は提供されるが、トレーニングを受けたら即提案、即実行を求められる。初物に関わる場合は、誰かが助けてくれるという環境はない。コミュニケーシ...続きを読む(全156文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービス部での事例
トレーニングはWebによるセルフと、講師による講義/実習があるが、後者は全員が受講するのではなく、まずグループの代表が受講して、後日...続きを読む(全228文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務時間は7.5時間とやや短め。
住宅手当はなく、基本給に含まれている。
また基本給は年俸/月給制で、年俸の18分の1が月の基本給となる。
残業は部...続きを読む(全269文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長期的なキャリアが描けなかったため。外資系企業なので、本社機能は当然米国にあり、日本にあるのは営業機能が中心。当然、上のポジションは少なく、50代以上の社...続きを読む(全190文字)

日本ヒューレット・パッカード合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業職の為、売上目標金額に対する達成度合いで変動します。
目標達成時には満足できるボーナスを受け取る事ができ、受取時期は2回/年などと固定されてなく、1...続きを読む(全169文字)

2,027件中1,326〜1,350件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 会社情報

基本データ
会社名 日本ヒューレット・パッカード合同会社
フリガナ ニホンヒューレットパッカード
設立日 1999年7月
資本金 10億円
従業員数 3,000人
売上高 2189億2500万円
決算月 10月
代表者 望月弘一
本社所在地 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号
電話番号 03-5628-1101
URL https://www.hpe.com/jp/ja/home.html
NOKIZAL ID: 1130248

日本ヒューレット・パッカード合同会社の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。