オリックス自動車のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全69件） 3ページ目

残業が常態化しており、平均退社時間は22時くらい。
土日は休みだが、提案書作成などで出社している人は多い。
早い時間に退社しても、顧客から携帯電話に直...続きを読む(全179文字)

営業職として勤務していました。営業職種としては珍しく給与に残業手当が付きます。その為からか、残業する事に対する意識を高く持っている方が多い印象であり、所属...続きを読む(全158文字)

労基法が確り遵守されており、週休完全2日制で確り休める。休日出勤は強制される事もない。出社した場合は代休をとらされる。残業についても36協定を超えるような...続きを読む(全163文字)

土日、祝日が休みで、有給休暇も比較的取りやすい。休日は仕事用の携帯電話は会社に置いて帰っていたので、休みの日に仕事の電話をすることもほとんどない。用事があ...続きを読む(全177文字)

夜の9時10時までの残業になることも多いので、総合職だと、結婚・子育ての両立は難しいと思う。
人の出入りが多い会社で人手は常に不足しているので、経験者が...続きを読む(全151文字)

こればかりはその時の忙しさによりけりですが、有休制度・フレックス制度等取得しやすい雰囲気であり、仕事とプライベートを両立しやすい環境はあります。
しかし...続きを読む(全174文字)

産休をとられ戻って時短勤務で働く方が多数いらっしゃいましたので、出産後も働きやすい会社だと思います。
ただ残業時間は部署によりだいぶ違います。全くと言っ...続きを読む(全273文字)

中途の方は十中八区都心に配属なると思います。今、都心のオリックス自動車でなにが起きているか記入します。
①うつ病発症者、退職者が止まらない。
理由は下記...続きを読む(全437文字)

入社前は皆7時には帰っているよと総務に言われていたが、実際は残業が多い会社。
特に営業部隊は9時10時まで残っているのは当たり前で、早く帰ろうにも周りの...続きを読む(全171文字)

部署と上司によって、忙しさの差が激しい。
乗用車系のリース営業は激務。
ウツ病続出。
書類が多く、報告事も非常に多い。
システムが古くアナログで手...続きを読む(全162文字)

ワークライフバランスについては、部署によっては偏りがでると思う。
営業部署については、事務処理でかなり遅くまでの残業が必要になるところもある。
当然と...続きを読む(全191文字)

ワークライフバランスに関しては、全グループを挙げて啓発していますが、
女性にとっては働きやすい環境だと思います。
育児休暇等積極活用されている方が多数...続きを読む(全200文字)

部署によって差が激しいです。
全体的に帰らせたい雰囲気はありますが、管理部は定時に上がる方がいる一方、営業では終電まで残る人間もいます。
給与は特に低い...続きを読む(全167文字)

土日は休めるが、金融業なのでお盆やGWの融通が利きづらい。特に若いうちは連休の取得が難しく海外旅行は大変贅沢なもののように思われる。 長期休暇が取れない以...続きを読む(全161文字)

残業するなと言いながら仕事は降り注いでくる。
仕事を残してでも強制帰社、そして詰められる日々。
こんな事をしていては、破綻するのは目に見えている。
...続きを読む(全156文字)

・残業は時期にもよるが、比較的早く帰宅することを
推奨している。実際に早く帰宅している人が多数いる。
その点、帰宅し易く、プライベートも充実してい...続きを読む(全150文字)

仕事のことを忘れること。趣味を楽しむこと。会社にもとめることは難しいようです。
育児休暇等の制度は整備さてれいるので、女性社を中心に員制度を使っている人...続きを読む(全151文字)

会社として、ワークライフバランスの重要さを掲げている。本社を始め、各支店営業部等の事務所勤務の場合、ワークライフバランスを意識、実施している。
自分はレ...続きを読む(全209文字)

配属される支店により異なりますが、地方支店の場合、まだシステム化されていないことが大半のため1人あたりの業務量が多いです。営業が帰社した夕方から仕事を頼ま...続きを読む(全156文字)