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東光高岳の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東光高岳の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東光高岳で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東光高岳の 社員・元社員による会社の評価
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3.5
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2.6
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2.9
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4.2
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.7
- 女性の働きやすさ
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5.0
- 入社後のギャップ
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3.3
- 退職理由
-
2.6
東光高岳の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.2
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東光高岳の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
理系出身の技術者が多いこともあり、穏やかな雰囲気ではあるようには見えた。続きを読む(全36文字)
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回答者：
組織体制が事業ごとに分けられおり、細分化されていることにやってスピード感が早い文化がある。続きを読む(全45文字)
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東光高岳を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年3月4日在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年2月17日【良い点】
目標達成度の判断はある程度客観的にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標の難易度の判断が評価者の主観が入る印象。
評価者だ...続きを読む(全159文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年5月15日カテゴリから評判・口コミを探す
東光高岳の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は業界内で大きく見劣りせず、賞与も比較的安定して支給される。景気変動の影響を受けにくく、長期的に安心して働ける報酬水準だと感じる。
【気...続きを読む(全156文字)
回答者：
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【良い点】
部署によるが残業は比較的安定しており、繁忙期以外は定時退社も可能。有給も事前申請すれば取得しやすく、全体としては落ち着いた働き方ができる環境...続きを読む(全162文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの選択肢や挑戦機会が限られ、成長実感を得にくいと感じた。評価や配置の透明性も十分とは言えず、将来像を描き...続きを読む(全96文字)
回答者：
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【良い点】
女性活躍を積極的に取り組んでいる。女性の育成や育児と仕事との両立支援にかなり力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
職場の雰囲気がいいところ。周りの人がみんな優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と賞与が他社と比べて低いところです。年収...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
東京電力のグループ会社ですので、安定はしています。東京電力は重要なお客さんでもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京電力か...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生はいい方だと思います。独身寮と社宅があり、家賃の自己負担が高くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者と比べますと...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
安定しているところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は改善した方がいい。人事評価は1〜5です。大体の人は3をもらって...続きを読む(全106文字)
回答者：
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【良い点】
年休は非常に取りやすい。時間休制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れるかどうかは部署によります...続きを読む(全115文字)
回答者：
事業内容や働き方などについてとても評価でき、やりがいを感じられる仕事だと思う。続きを読む(全39文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
対面イベントでは、穏やかで真面目な人が多いという話が出ていて、全体の印象もそれに近かった。また、挑戦を後押しする文化が根付いているとも言っていた。そういっ...続きを読む(全92文字)
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インターンを通じて、仮説ベースでまず動くこと、意思決定のスピード感、チームワークの3点を特に重視している印象だった。完璧に情報が揃ってから進めるというより...続きを読む(全155文字)
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回答者：
社員は真面目で誠実で、新人も頼りやすく、顧客の課題に粘り強く伴走してくれそうな人が多いイメージ。続きを読む(全48文字)
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回答者：
フランクな方が多いと感じた。また、挑戦する若手を後押ししてるれる環境だと感じた。続きを読む(全40文字)
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回答者：
社風や企業文化に関しては、全体としては一般的だと感じました。人間関係は良さそうなイメージでした。続きを読む(全48文字)
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回答者：
「自由闊達」そのものだ。服装も自由、呼び方も「さん付け」。自分の意見をしっかり言える人が評価される環境で、日系メーカーというよりは外資系テック企業に近い雰...続きを読む(全84文字)
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回答者：
愛知県の企業らしく、真面目で実直だ。ただ、最近はIT人材の採用を強化しており、東京支社などでは服装も自由でテック企業のような雰囲気になっていると聞いた。部...続きを読む(全94文字)
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回答者：
京都企業らしい独特の雰囲気がある。おっとりしているようで、芯が強いというか、技術に対するプライドが高いと感じた。協調性を重んじる社風だと思う。続きを読む(全71文字)
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「共創」をキーワードにしており、異なる文化の会社が一緒になったことによる変革のエネルギーを感じた。変に固まっておらず、新しい文化を作っていこうという気概を...続きを読む(全96文字)
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回答者：
「三自の精神（自発・自治・自覚）」という理念が浸透しており、実力主義的な側面と、古き良き日本企業の家族的な側面が同居していると感じた。社員の方は理知的でス...続きを読む(全85文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東光高岳の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東光高岳 |
|---|---|
| フリガナ | トウコウタカオカ |
| 設立日 | 2012年10月 |
| 資本金 | 80億円 |
| 従業員数 | 2,547人 |
| 売上高 | 1066億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 一ノ瀬 貴士 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番36号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 675万円 |
| 電話番号 | 03-6371-5000 |
| URL | https://www.tktk.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1673441
