三井住友信託銀行の評判・口コミ一覧（全2325件） 62ページ目

【良い点】
一般事務の割には初任給が高く年齢の割には給料がよい。残業代もきっちり出てそこまで残業時間も長くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
10年目位までに専門的な知見を詰めるプロダクト部署、海外支店を含む、で活躍すれば、手に職が付き、社内は勿論、転職マーケットにおいてもバリューが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
海外勤務のため年収は1.4倍程度隣不満は無かったが、評価制度では海外は本社からの目が届きにくく、埋もれがちのため、長く海外勤務を行う弊害もある...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業であることから年収は相応の金額であるが、ワークライフバランスや仕事におけるプレッシャーを考えると、割にあっ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
メガバンクの対応を概ね追随する傾向が大いにあり、全てにおいて対応劣後している。事業規模からするとキャパシティオーバーなのは明確ではある中で、限...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署と上司次第。少数精鋭を謳っている反面、絶対的な人員不足。他行では役割分担のもと業務を行うようなことでも、一人当たりの...続きを読む(全158文字)

【良い点】
細かく評価制度は設定されており、その内容によって評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職であったが、目標の設定方法があいま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
産前産後休暇は取りやすい環境であったと思う。そのほか1週間単位の休みは必ず取らされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産前産後は、独...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収はメガバンクと比して低い水準。部署によっては法定内限界まで残業を行っており、残業代で年収をカバー。調査役以上から裁量労働制をひいており、残...続きを読む(全223文字)

【良い点】
休みは積極的に取得させる文化があり、自分の業務の捌き方次第では如何様にも休みが取れる。有給消化率100％取得を目指しており、上席にも寄るが10...続きを読む(全160文字)

【良い点】
自由闊達な住友企業文化が染み付いており、若手においても年代に関係なくチャレンジさせてもらえる風土がある。失敗に対する叱責は少なく、自ら考えチャ...続きを読む(全282文字)

【良い点】
年二回人事面談が設けられる。やりたいことがあれば、手を上げて、異動するチャンスもある。業務範囲から見ると結構グローバル的な会社です。
【気にな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生、研修については、しっかりとしている印象。特に研修については、様々な種類があり、行きたいと思った研修には行けるのが良い。
また、休日に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
固定給で30万円を上限に昇給がある。営業成績による評価で、年に一回昇給。それ以上は何十年勤務しても昇給はないが、インセンティブはボーナスに跳ね...続きを読む(全246文字)

【良い点】
総合職は全員強制入寮となるが、5千円～3万円と比較的安いため、家賃・光熱費代は抑えられる。但しその分給料は低い印象。
公募制度があり、２・３年...続きを読む(全278文字)

【良い点】
残業規制が厳しく設定されており、月45時間を超えると問診票を記入する必要があるため、基本的にはこの基準が上限となる。
【気になること・改善した...続きを読む(全272文字)

【良い点】
数字が絶対だが、それさえやっていれば適正に評価される。上司次第なところもあるが、一般的には良識のある上司が多いため、特段問題は感じない。
【気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
信託銀行ならではの顧客のマーケットボラティリティのマネージを標榜。志高く、ニーズのある顧客には喜ばれるだろう考え方。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・提案できる金融商品は多岐に渡るため、しっかりとした提案を行えば、とても満足してもらえる。
・営業チームを盛り上げていくと、一体感が生まれて楽...続きを読む(全182文字)

【良い点】
・必ずとるべき連続休暇が複数種あり、心身のリフレッシュに効果的であった。
・貯金はたまりやすいので、休日の行動のレパートリーは必然的に多くなる...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・どうしても目先の収益確保のため、リスク資産の販売を強く意識しなければならず、「コンサルティング営業」という名目で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給は、取りたければ100％消化することも可能です。その場合、やることさえちゃんとやっていれば査定に響くこともありません。しかしながら、課題が...続きを読む(全167文字)

【良い点】
支店では1年目の前期から数字が貼られ、3年目で中堅と呼ばれる。若手のうちから、自分の数字だけでなく周りの数字の管理もしていく必要があるため、ス...続きを読む(全157文字)

【良い点】
毎日7時半出社、20時退社。20時を超える場合や土日出社をする場合は申請が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた支店は20...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性でも男性でも数字がとれた人が評価される。大企業であるため育休・産休は取りやすく、地域職の方は長く働いている印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全210文字)