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東急エージェンシーのインターンES(エントリーシート)一覧(全7件)

株式会社東急エージェンシーのインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年やコースによる設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

東急エージェンシーの インターンの通過エントリーシート

7件中7件表示
男性 25卒 | 非公開 | 非公開

Q.
大学生活において「困難な状況に立ち向かって解決したこと」は何ですか?(500字ちょうど)

A.

Q.
大学で履修する授業はどのような考え方で決めましたか?(400字以内)

A.

Q.
働く会社や業界はどのような考え方で選びますか?(400字以内)

A.
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公開日:2024年7月12日
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24卒 インターンES

ビジネスイノベーション
男性 24卒 | 非公開 | 非公開

Q.
※ゼミ・研究室の名称、研究内容など具体的に記述してください。(250文字以内)

A.

Q.
クラブ・サークルでの活動内容 250字

A.

Q.
大学生活において「困難な状況に立ち向かって解決したこと」は何ですか?(500文字でまとめてください)※500文字ちょうどにまとめてください。500文字ちょうどでないと登録ができませんので、お気をつけください。

A.

Q.
大学で履修する授業はどのような考え方で決めましたか?(400文字以内)

A.

Q.
働く会社や業界はどのような考え方で選びますか?(400文字以内)

A.
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公開日:2023年12月13日
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男性 22卒 | 非公開 | 非公開

Q.
◆応募理由 当社のインターンシップに参加を希望する理由は何ですか?(500文字以内)

A.
貴社が考える「伝える」とは何かを学び、特にOOHを活用した消費者へのコミュニケーションを体感したい。私は将来、「誰もが自分らしく生きる」社会にするため、新たな価値観を生み出していける仕事をしたいと思っている。幼少期の周囲からの発言や、マイノリティと接する機会を通して、身近な人や社会の価値観に左右されて生きる日本社会を疑問に感じ、「自分の個性や夢を大切にする」生き方を応援する仕事がしたいと感じていた。そのため、社会全体に働きかけ、多くの人に新たな価値観を伝える力を持つ広告の仕事をしたいと考えている。中でも貴社は①関連事業から得られる客観的かつ大量のデータに基づき、体験にこだわって課題解決を行える②OOHによって価値を生活者にダイレクトで伝えられる③若手のチャレンジを応援する風土、という点で魅力を感じ、より貴社の業務方針や社風について理解を深めたく、今回のインターンシップ応募した。貴社ならではの広告の戦略策定・企画立案・実施を実践し、「心を触発するアイデア」を作る挑戦をしたい。そして、現場社員のフィードバックを通して、広告業界に対する自身の適性や改善点を学び、成長のきっかけとしたい。 続きを読む

Q.
◆打ち込んだこと、乗り越えたこと この1年で打ち込んだこと、乗り越えたことは何ですか?具体的に記述してください。(500文字以内)

A.
私がこの1年間で徹底的に打ち込んだのは「節約」であり、それによって、「趣味を失うことによる絶望」を乗り越えた。私は音楽が酸素といえるほど大好きで、趣味はライブに行くことである。好きなアーティストは400近くおり、ライブに行くアーティストも20近くいた。月に3回はライブに行く私が、このコロナ禍によって相次ぐライブの中止、オンライン化により、生きる気力を失っていた。そんな時生まれた趣味が節約とそれに伴う料理である。行う節約は食費と交通費だ。スーパーのチラシは毎日3、4種類ほど見て比較し、安い日を狙ってはしごすることもざらだ。おかけで1食80円程度のご飯を作ることができている。交通費に対してもストイックで、片道17kmかけて京都に自転車で行ってみたときもあり、京都以下の距離ならどこに行くにもママチャリを使った。これによってお金がありえないほど節約され、今までのライブにかけていたらお金も浮き、突然お金に恵まれた私は、「料理」に目覚めた。そしてYouTubeで様々なレシピ動画を見て材料を1から揃え、毎日本格的に料理を作るようになり、大事な趣味となって、コロナ禍の絶望を乗り越えた。 続きを読む

Q.
◆あなたのキャリアプラン 5年後と10年後の、あなたのキャリアプランを教えてください。(500文字以内)

A.
入社後、私は「企画をプランニングしていく仕事」に就きたい。まずは、先輩の仕事を見て学び、良いアイディアや提案を取り入れて、自分なりに企画にチャレンジして模索していきたい。5年後から先輩の仕事をとことん自分に譲って貰えるように動いていきたい。先輩が任されていた仕事を自分のものにし、1人でこなせる仕事の幅を広げたい。そして、革新的なアイディアを次々に提案し、クライアントから信頼されたい。そのためにも多くの人との関係を積極的に持ち、信頼を築いておきたい。10年目からは「クライアントから個人的に指名された案件」を担いたい。これまでの10年間で、クライアントの期待を上回るような企画作りをして、信頼を得る。クライアントに、この案件ならあなたにお願いしたい、と頼まれるようなプランナーになりたい。さらに、先頭となってその案件を担い、チームをまとめるリーダーシップを発揮したい。このような仕事の積み重ねで、将来的には自ら「誰もが自分らしく生きる社会」に向けたアウトプットをできるように、日頃から考えて動いていきたい。 続きを読む
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公開日:2022年3月14日
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男性 22卒 | 法政大学 | 男性

Q.
当社のインターンシップに参加を希望する理由は何ですか?(500文字以内)

A.
貴社の幅広い事業領域について理解を深め、貴社で働くイメージをより具体化するためだ。 私は学園祭実行委員会での活動を通じ、「人々の心を動かす空間や体験の提供」にやりがいを感じたことから、より大きなスケールでそれを実現させることを就職活動における軸としている。そのため、広告という媒体を用いて多くの人々の心に訴えかける広告業界に強く興味を惹かれ、現在志望している。 その中でも、人々との距離が近いことが特徴であり、幅広い事業領域を活用した広告を提供している貴社に興味を持った。公式ホームページで拝見した、商業施設に関わる事業を通じ、人々に感動を与える空間・体験を生み出している貴社であれば、私の夢の実現に近づくことができると確信している。 今回のインターンシップでは、この夢の実現のため、広告業界全体、そして貴社の詳細な事業について、知見を深めたいと考えている。東急グループの一員である立場を活かし、生活者に近い視点を持つ貴社独自の取り組みなどを、活動を通して学びたい。また、実際に現場で働かれている貴社の社員様に詳細な話を伺い、現在漠然としたイメージである貴社の業務についてイメージを具体化したい。 続きを読む

Q.
この1年で打ち込んだこと、乗り越えたことは何ですか?(500文字以内)

A.
学園祭実行委員会の実行委員長として、学園祭中止を乗り越え、オンライン学園祭の企画立ち上げを主導したことだ。 コロナ禍により、約半年間準備を進めていた対面形式での学園祭が中止となってしまった。私は実行委員長として、これまでの皆の努力を何とか形にしたいと考え、オンラインでの学園祭開催を委員会に提案。しかし、準備時間の不足に起因する、実現可能性の低さが大きな課題となった。 そこで、優先度が高いと判断した、企画立ち上げに必要な準備を、1週間以内で完遂することを目標とし奔走した。具体的には、オンライン開催の提案書作成、大学職員との予算交渉の二点に注力した。その際、20を超える部署の統括に苦心したが、私は関係者一人ひとりと粘り強く話し合い、提案書の方向修正を繰り返した。 また、ただ開催を目指すだけではなく、他大学との差別化が急務だと考えた。そこで、イベント全体のクオリティ向上を目指すため、自ら他イベントを訪れ、外部業者に直接契約交渉を行った。 その結果、3日間で準備を終え、実行委員会全体の活動環境の整備と、士気向上に大きく貢献した。また、オンライン学園祭は1万人以上の方にお楽しみいただくことができた。 続きを読む

Q.
5年後と10年後の、あなたのキャリアプランを教えてください。(500文字以内)

A.
10年後の私は、「あなたにこの仕事を任せるなら間違いない」と、クライアントや周囲の方から信頼していただけるような、実力を持った人材になりたい。そして、貴社の営業として、自身の強みである利害関係の調節力を発揮しながら活躍したいと考えている。 そのために必要なことは、知識と経験、そして自身の強みを伸ばすことであると考える。多種多様な方が所属している貴社において、揺るがない基礎と誰にも負けない強みを持っていることが、信頼を更に強固にすると考えるためだ。 そのために、5年後は営業という部署において誰よりも努力を重ね、経験と実績を積み重ねたい。基本である広告業界に関する知識、クライアントに関する知識などを学ぶ他、他の社員の方から多くの学びを得て成長したいと考えている。変化が速い広告業界において活躍するためにも、常に最新の情報を学ぶ精神を忘れず仕事に取り組んでいく。また、自らの夢でもある、「人々の心を動かす空間や体験の提供」に携わる企画の立ち上げから実行まで、貴社の一員として取り組んでいきたい。 5年後10年後も変わらず、周囲から信頼を置かれる人材になることを目標に、これらのキャリアプランを実現させる。 続きを読む
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公開日:2021年10月12日
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男性 22卒 | 法政大学 | 女性

Q.
当社のインターンシップに参加を希望する理由は何ですか?(500文字以内)

A.
貴社のインターンを志望した理由は2点ある。1点目は、貴社の広告業務を「肌」で理解するということである。私は大学で広告系のサークルに参加しているため、他の学生よりは広告業界の業務を「頭」で理解しているつもりでいた。しかし、就職活動を進めていくうちに広告業界の業務は本やセミナーで見聞きするだけの知識だけでは通用しないことを痛感し、幅広く数多くの経験をしなければ「肌」でその本質を理解できないと考えた。そこで、貴社のインターンシップを通じて、実際に自分の頭で考え、体を動かすことでリアルな広告業界の現場を感じたいと考えている。2点目は、貴社がお客様にもたらす「驚くべき体験」を作り出す考え方やプロセスの体験と吸収である。他社が行っているテレビや新聞などマスメディアを使った広告だけでなく、オンライン・オフラインを統合したプロモーションなどを幅広く展開している貴社がクライアントの課題をどのように解決しているのかを習得したい。その上で社員の方々だけでなく一緒に参加する学生との交流の機会を通じて、社風や広告業界の生の声を学び、進路選択に活かしたいと考える。 続きを読む

Q.
この1年で打ち込んだこと、乗り越えたことは何ですか?具体的に記述してください。(500文字以内)

A.
私はこの一年で「コロナ禍での広告大会出場」に打ち込み「逆境とプレッシャー」を乗り越え二連覇を達成した。大会には毎年出場しており、昨年は優勝した。今年は自らチーフとなり、昨年以上の評価、二連覇、チーフの責務という重圧に立ち向かった。私は他のリーダーに比べて広告に対しての知識やソフトの使用経験では劣っていたため、その分他のリーダーよりもチームマネジメントを大切にすることを意識した。まず、コロナ禍でオンライン会議を余儀なくされたことから通常会議よりも参加意欲が下がり、「上級生と下級生間の熱量のギャップ」が生まれることを課題と設定した。そこから目標を「班員全員が責任とやりがいを感じる班」とし、学年関係なく全員に役割を与えた。また、班員の士気を高めるために本を10冊読み会議の進行方法を学び、先輩に教えを乞うてリーダーとしての熱意を伝えられるように工夫した。これらの積み重ねで勝つための対策を徹底的に行うことに成功し、二連覇を勝ち取ることができた。この経験から、どんな逆境でも自分にできることを見つけ、遂行する力を身につけることができた。 続きを読む

Q.
5年後と10年後の、あなたのキャリアプランを教えてください。(500文字以内)

A.
10年後は世の中の生活者がより多くの「様変わり」を強いられるだろう。その「変化」を見据えた新しく効果的な課題の解決方法を提案できるような「変幻自在のアイデアマン」なりたいと考える。「○○さんならどうする?」そう頼られる営業マンを目指して業務に励もうと考えている。そのためにも5年間は謙虚な姿勢で「人に頼れる人」になりたい。人に頼れる人というのは、なんでもかんでも他の人にやってもらう依存の人ではなく「自分にはないスキルを持っている人の協力を得て、そのスキルを吸収できる人」であると考えている。また、人に頼れる人ということは人とより深く強い人間関係を作ることができると人だと考える。これによって、仲間だけでなくクライアントとも深い関係を作っていける人になりたい。一つのスキルを得ても、移り変わりの激しい広告業界で、そのスキルが同じように通用するとは限らない。だからこそ得たスキルをもとにそのスキルを応用して新たなスキルを獲得し続けるサイクルを生み出し10年後には新しいアイデアで人々から頼られるそんな人材として常に自分も変化し続けていきたいと考える。 続きを読む
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公開日:2021年3月3日
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21卒 インターンES

総合職コース
男性 21卒 | 法政大学 | 女性

Q.
※ゼミ・研究室の名称、研究内容など具体的に記述してください。

A.
私の所属する◯◯ゼミでは、「◯◯」をテーマに掲げ、◯◯の基礎的な知識を学んだ後、メディア文化研究の観点から◯◯を巡る諸問題について思考する力を身につけています。昨年度12月上旬には、「◯◯なのか」という疑問を元にインスタレーションを制作し、学会にて展示しました。 続きを読む

Q.
部活動について

A.
私は中学時代、バスケットボール部に所属していました。未経験の競技でしたが、自分の好奇心と「球技系に強くなりたい。」と思う気持ちから、入部を決めました。しかし、学内で厳しい指導で知られる部活動で、練習についていけず退部を決断する部員も少なくなく、私もその中の1人でした。そこで私は諦めるのではなく、練習中は筋力向上のために足に約5kgの重りをつけたり、男子バスケットボール部の練習に参加したり、より厳しい環境を選択をし日々練習に励みました。中学3年生の引退試合では第一試合で負けてしまったものの、顧問から「お前はよく成長した。」と、始めて認められたことが嬉しく、何事も努力を怠らず行動を起こすようになりました。 続きを読む

Q.
当社のインターンシップで体験したいことや学びたいことは何ですか?自由に記述してください。

A.
貴社の仕事内容を体験することはもちろん、実際に貴社で働く方の熱量を肌で感じたいと思っています。どんな特性や強みを持った人が多く貴社で働いているのか、成果を出しているのかについてとても興味があります。私の強みは継続力です。約1ヶ月前にインスタグラムの個人運営を始め、毎日のいいねと投稿を欠かさず励んでいます。この継続力の結果、約1ヶ月でフォロワー120人を達成することができました。貴社でしたら、この継続力という強みはどんな場面で発揮することができるのか、また継続力を強みとしている方がいらっしゃったらどんな働き方をしているのかについても、理解を深めたいと考えています。また直感的な問題になってしまうのですが、実際に働く方・同じ業界を目指す仲間と直接コミュニケーションをとることで、貴社の雰囲気と自分ががフッティングするのか、肌で感じたいと思っています。私は、”やったもんガチ。"という貴社のインターンシップのテーマでもあるように、インタンシップ参加者の中で、誰よりも多くのことを体験して学びたいと思っていますので、よろしくお願い致します。 続きを読む

Q.
学生時代の行動を振り返って、どのような場面で何をしてきたのか、あなたらしさがわかるエピソードを1つ選んで具体的に記述してください。

A.
【アメリカへ短期留学した経験】 留学当初にクラス分けテストを受験し、レベルの低いクラスに配属され、とても悔しい思いをしました。それから【絶対成長して帰国すること】を目標に、毎日を過ごしました。放課後は図書館で勉強、移動時間にリスニングなど、使える時間は全て勉強に注ぎました。その中でも現地学生の方が日本語を学ぶ日本語クラスのボランティア活動に力を入れ、現地学生の方に日本語を教えて、日本をより好きになってもらうことはもちろん、私自身も彼らと英語を使用してコミュニケーションを取ることで、自分の英語力は向上し海外の友人を作ることができました。また、最終授業のプレゼンテーションでは金賞をいただくことができました。この経験から、挑戦なくして得られるものはないということを感じ、現在も常に努力しています。 続きを読む

Q.
5年後と10年後の、あなたのキャリアプランを教えてください。

A.
1年間もあれば様々な変化が起こる広告業界で、そのスピード感に早く慣れることをまず目標とし、入社後ある程度の経験を積んだ後、ゼネラリストとして幅広い知識や経験を積極的に行動することで吸収したいと思います。理由として幅広い分野を扱う東急グループである貴社の、裁量が多く幅広い業務ができる環境を無駄にしたくないと感じたためです。また、スピーディに仕事をこなすことで、若いうちから大きな仕事を任せてもらい、同期メンバーの中でも中心的な存在になります。さらに自分の経験上、ある分野において多くの知識を得た後、その知識を新人育成に還元する機会が多く、そのことにやりがいを感じてきたため、5年目にはチームや部署のトップとしてメンバーを引っ張っていきたいと考えます。また、東急グループである貴社では、多くのグループ会社と連携した価値を社会に提供することができます。もともと広告に興味を持たない人でも「東急グループだから安心。」と言ったように広告に触れるきっかけを作りやすいと考えたため、10年目までには、他の東急グループの会社について愛着がある方のニーズも満たしていけるような価値提供を達成したいと思います。 続きを読む
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公開日:2020年6月17日
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男性 18卒 | 横浜国立大学 | 女性

Q.
当社に興味を持った理由

A.
客観的データに基づき社会に変化を与えられるアイデアを創造したいから。サークルでの冊子・ポスター制作を通じて広告に興味を持ち、ゼミで広告研究を行う中でプロの作品の優れたデザイン性と隠されたメッセージに気付きより関心を高めました。幅広い関連事業から得たデータを基盤としてメディア、イベント、プロモーションなど多方面からクライアントを支援できる貴社であればよりニーズに合った課題解決ができると考えています。 続きを読む

Q.
ゼミ・研究室での活動内容

A.
ゼミではメディアやコミュニケーションを扱っており、特にCMを主とした今までの広告の流れや社会・文化との関わり合いについて分析、学んでいます。その中でも私が特に関心を持っているのは一部の権力や企業によって多くのメディアが支配されている事、一方でネットや電子機器の普及によってその体制が崩れ始めているという事です。そのため企業は従来の宣伝方法からの変化を余儀なくされており、どのような形が今求められているのかを研究しています。 続きを読む

Q.
クラブ・サークルでの活動内容

A.
生協学生委員会LuckyDipでの機関紙作成や学内イベントの企画・運営。機関紙の作成は大学1年生のときから積極的に関わり、2年生で編集長を務めました。自分の担当ページの作成に加え、メンバー全体の管理や他団体との連携など想像以上に大変でしたが、この経験からそれ以後の冊子作成の際には自分の担当ページだけでなく冊子全体の作業に関しても極力手伝うように心掛けました。その結果歴代の冊子編集長同士の連携が深まり、反省点や改善点を話し合う機会が生まれたため冊子の質が向上、配布数の増加に繋がりました。 続きを読む

Q.
当社のインターンシップに応募した理由は何ですか。体験したいことや学びたいことも踏まえて、自由に記述してください。

A.
関連事業から得られる客観的かつ大量のデータに基づき、体験にこだわって課題解決を行えるという貴社の強みをより身近に体感したいと考えたから。サークルでの冊子・ポスター作成を通じて広告に興味を持ち、ゼミで広告研究を行う中でプロの作品の優れたデザイン性と隠されたメッセージに気づき広告業界への関心をより強めました。業界内でも貴社はさまざまな関連事業で直接消費者と接する機会が多く、消費者や社会の変化をすぐに感じ取ることが出来るという点、そうしたデータを生かした課題解決を“体験”にこだわることで記憶や思い出に結び付き長期的に消費者の心に残ることが出来るという点がより社会のニーズに合った課題解決に繋げられると考え志望しています。広告制作、特に多数のメディアや商空間と連動したものにこれまで関わった経験がないため、今回のインターンシップではそれらの体験や社員の方とのお話を通じて貴社独自のメソッドを少しでも体感したいと考えています。また各事業内容についても具体的なイメージが出来ていない部分があるため、疑問点を解消することで事業間の違いや関係性をつかみ貴社の理解に繋げたいです。 続きを読む

Q.
学生時代の行動を振り返って、打ち込んだことや成し遂げた成果は何がありますか。どのような場面で何をしてきたのか、エピソードを1つ選んで具体的に記述してください。

A.
売り上げ20%アップの目標を店長や他のスタッフに提案しその達成に向けて現状を客観的に分析、集団を目標達成に導きました。居酒屋でホールスタッフとして働く中で、悪化していた売り上げの前年度比20%アップを目指すことを店長や同期のスタッフに提案しました。売り上げデータを分析して前年比で客単価が500円低下していたため、一品ずつの追加注文を目指しました。それに向けて他のアルバイト約10人と共にお客様アンケートを元にした新コンセプトのメニューの考案、お客様の分類ごとに重点を変えた接客を行いました。半年後、客単価は伸びたものの客数自体はほぼ変化しておらず目標達成には根本的な客数の増加が必要不可欠だと考え、Twitterやクーポンサイトの利用を通じた集客力アップをミーティングで提案しました。結果1年後に客単価、客数ともに増加させることで目標を達成し、店長からも状況分析の能力が認められクーポンサイトの運営を任せて頂きました。この経験から問題を明確にしてその解決に向けた対策を継続することで必ず成果が出る事、目標の設定により個人の意識の向上やメンバー間での連携強化といったパフォーマンスの向上に繋がる事を学びました。 続きを読む

Q.
5年後と10年後の、あなたのキャリアプランを教えてください。

A.
5年後:日常の中で人々に新たな気づきを与えられる体験を創造。六本木を訪れた際にほかの都市とは一線を画した雰囲気、街づくりに感動し自分も仕事を通じて世の中の不特定多数の人の心を動かしたいと考えるようになりました。カフェでアルバイトをする中で始めてすぐはスピードや仕事に追われていましたが、お客様から他のスタッフ宛のお褒めのメールに刺激され一人ずつに丁寧な対応を心掛けるようにしました。その結果少しずつですが褒めて頂けるようになったため、地道な努力を重ねることで必ず相手の方の心を動かせる仕事ができると学びました。広告ビジネスと体験を掛け合わせることで日本中の方を心から動かすことが出来ると考えています。 10年後:取引相手様から私を指名していただける仕事をする。広告と体験を掛けるという貴社のスタイルにただ則るだけでなく、自分なりのメソッドを身に着けて一定した質のアイデアを生み出せるようになりたいです。社会人の方に働いていて良かったと感じた瞬間を質問した際、自分を指名して仕事を頂いたときと答えてくださり自分もそのような仕事が出来れば働く価値、企業への貢献度をより高められると考えています。 続きを読む
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公開日:2017年9月12日
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東急エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東急エージェンシー
フリガナ トウキュウエージェンシー
資本金 1億円
従業員数 1,041人
売上高 471億5788万4000円
決算月 3月
代表者 高坂俊之
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目1番1号
電話番号 03-6811-2400
URL https://www.tokyu-agc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2715558

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25卒 本選考ES

ビジネスイノベーション
25卒 | 非公開 | 非公開
Q.
「職種選択」で選択をした選択した応募コースで、あなたはどのように活躍したいと思いますか。具体的に記述してください。データスペシャリストを選択した方は、どんな研究内容・学習内容がどのように業務に活かすことができるかを記述ください。(400文字以内)
A.
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公開日:2024年7月9日

25卒 本選考ES

ビジネスイノベーション
25卒 | 非公開 | 女性
Q.
「職種選択」で選択をした選択した応募コースで、あなたはどのように活躍したいと思いますか。具体的に記述してください。データスペシャリストを選択した方は、どんな研究内容・学習内容がどのように業務に活かすことができるかを記述ください。(400文字以内)
A.
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公開日:2024年7月8日

東急エージェンシーの 選考対策

最近公開された広告・マスコミ(広告)のインターンES

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。