回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社後、キャリアアップ制度の説明が一度もなかったように思うので、離職率改善には必須だと思います。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アサンテ
株式会社アサンテの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は216〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アサンテの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アサンテで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社後、キャリアアップ制度の説明が一度もなかったように思うので、離職率改善には必須だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給14万は安いと思う。
労基何度も入ってる時点で改善の余地ありだと思います。
社員から改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やめたほうがいい、売り上げがあがればたしかに年収はふえるが、上司の能力がまったくない、部下をそ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
働けば働くほど貰えるところが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も多いので、健康面や精神面で苦労する場合があり...続きを読む(全107文字)
基本給がとにかく低いように感じた
成績を上げれないときつい続きを読む(全30文字)
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【良い点】
気に入られれば働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低くみなし残業がある
賞与は出るが、年収で見たらかなり低いと思う
...続きを読む(全85文字)
営業は成績によってボーナスが異なるが、しっかり評価してもらえる続きを読む(全31文字)
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【良い点】
成績上げれば即給与に反映。自分が居た頃は、通常の歩合だけではなく、期間限定社内キャンペーン(この期間でいくら売り上げたら、追加で何%の歩合出...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
技術職であれば残業代、営業職では歩合制で稼ぐというイメージ。
技術職の残業代は移動から施工まで全てつく。
営業職は見なし残業で事務処理はタイ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
歩合はしっかりと評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の給料はそこまで高くはない。
ボーナスも少ないので残業次第で変わる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
制約を取ればとるほど給料が増えるため、和香人や稼ぎたい人にはお勧めするが、安定志向の人には完全に不向き。休日出勤は多いためワークライフバラン...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
売り上げが高ければ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合給の歩合率が低すぎる。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
年収はいい方だと思う。他の同業他社よりはは多くもらってると思う。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
営業は売上が全てです。
歩合は次の月に給料に反映されるので、売上が300万を超えてるといい給料がもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
明確であった
研修は充実したものであった。
新卒、中途関わらず最初の研修はしっかりしている。
飛び込みでの営業が主であった。
成果を出してい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
完全実力主義の会社なので実力のある人なら良いのかもしれませんが長く出来る仕事ではないと思います借金を返すためとか事業をするためにお金を貯めた...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
技術職は残業が多いので、部署にもよるがきちんと付けてくれたら
手取りでも繁忙期だと30万近くもらうこともある。(平社員)
営業職は残業があま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど給料が多くもらえるので営業で稼ぎたいと言う強い思いがあれば稼げるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
営業にとっては毎月の給料に頑張りが反映されるのでわかりやすいです。
できる人はもらえてノルマを達成できない人は基本給のみです。
その他の仕事...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業などでがっつり稼げる。
数字を上げれば周りはいいなり、上司からも良くされるが結果が無ければ一気にど扱いが悪くなる、。営業はほぼ数字でしか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
売上げることが正義。ノルマ以上売り切ることができれば、周りに比べても同じかそれ以上の収入を得ることが可能。そのような人は多くはないが。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業職であれば、やればやるほど給料に反映されて自分に返ってくること。その点は公正な評価であると思う。
また、技術職は給料水準も高めで比較的安...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料は同年代と比べると多い方だと思う。役職手当、交通費、残業代もしっかりと全額出るので、きっちり給料はもらえる。
評価制度は完全に自己評価。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
働けば給料も良い。働かなければ給料安いのは当たり前のことなのでそれを前提に書かせていた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業会社だけあって数字を作る者へは高額の歩合給が支給されます。
海外旅行へも会社負担で行く事ができます。
新規営業で評価の高い人の年収は70...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
採用担当の裁量にもよると思うが、こまめに連絡をくれて、選考中から内定後のフォローは手厚かった。
配属希望は東京などは人気で希望が通らなかった...続きを読む(全250文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性は現場の営業や施工員なる方が多く、女性は事務職であるため、女性の働きやすさなどは全くわからない状況でした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
一般的な日本家屋や2×4建築における軒下の構造について知識を得たことは退職後の生活にも役立っていると思います。
また、発生を防ぐために倒木や...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は月2日、現場施工員は施工がなければ休みとなっていた。休みの日の17時に翌日の出勤有無の連絡があった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
翌朝6時に事務所集合にも関わらず、先輩の残業代申請に付き合わさせられ終電での帰宅となることが数ヶ月続いたこと。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は月2日しか休暇が取れず、施工員は仕事の割り振りがなければ休暇になっており、有給休暇の申請など出来なかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
キツイから仕事以外で悩みがなくなります。
アウトなやり方でも営業できる人であれば、全然やっていけると思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人欄で魅力的にするのはいいですけど、年間100人も社員辞めてる時点で気づきましょ。
支店からの指示で営業マンを...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当でかさ増しをして基本給を安くするのは正直辞めてほしかったです。
勤続20年以上でも基本給20万やそこら、
そ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
事務系の仕事で募集してますので、その辺は働きやすいと思います。
各地方の営業所は男性がメインで事務員1名と言う形になってますんで、孤独感はあ...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
脅威の基本給16万。人をばかにしてるとしか思えません。昇給はするが手当という名目で上がるだけなので賞与はずっと増...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
1分単位で残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。昇給額も少ないため、モチベーションの維持が難しい。評価制度はよ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務職にしてはかなり良い方だと思われます。
昨年は8パーセントものベースアップをしてくれました。
資格取得を推奨しており、努力次第では年収を...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
月に一度直属の上司と評価面談があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動、退職による人の入れ替わりが多いため、適切な評価がされ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給与は低く安定している。ボーナスもきっちり支給される。地方公務員と同じぐらいの支給率。事務職とロードサービス隊の給与はほとんど同じくらいなの...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
年収に関してはいいとは言えませんが、拘りが無かったので特に何も思いませんでした。
評価制度については、マネージャー、リーダーがよく見てくだ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
評価がかなり明確で、1年目からの昇給も見込める。キャリアアップしたときの昇給額が大きい。評価タイミングは4回。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給が取れる様になった
早く終わったら帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
2級の資格があっても2級現場じゃ無かったら手当が付かな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
昔は僅かのボーナスがあったが、制度が変わってなくなった代わりに時給をあげた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のつけ方が派遣先に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年に2回昇給があるため、評価も反映されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準がイマイチわからないこと
基準があまりきちん...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社アサンテ |
|---|---|
| フリガナ | アサンテ |
| 設立日 | 1973年9月 |
| 資本金 | 11億円 |
| 従業員数 | 1,049人 ※2021年3月末 |
| 売上高 | 138億円 ※2021年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮内 征 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目33番15号 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 571万円 |
| 電話番号 | 03-3226-5511 |
| URL | https://www.asante.co.jp/ |
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