キリンビジネスシステムの本選考対策方法・選考フロー

IT業界を目指した理由は、アルバイトで新システムの導入により大幅な業務改善がされた経験をしたからです。〇〇でアルバイトしており、〇〇の購入でお客様から不満の声が多く届いており、またお客様対応で私たちスタッフも人員をそちらに割かなければいけない課題がありました。それを新システムが導入されたことで解決し、お客様の満足度が向上し私たちスタッフも必要な部分に人を割けるようになったことで業務の効率が上がりました。ここから今後企業の成長を担うのはITだと思うようになり、携わりたいと思うようになりました。 その中でも御社を目指した理由は、人々の安心安全な生活を心身ともに支えたいからです。私は東日本大震災に被災し、心身ともに辛い経験をしました。ここから心身の健康を支えたいと思うようになり、それにはやはり「食」が大きく関わると思いました。キリングループは飲料だけでなく医領域やヘルスサイエンス領域も手がけており、よりダイレクトに心身の健康に携われます。この点が自分の軸にマッチすると思い、御社を志望しました。 続きを読む

私が御社を志望する理由は二つあります。一つ目は少数精鋭で、グループ会社すべてのシステムを御社が一つのチームとなって担っている点です。すべてを一社で担うからこそ、密接にコミュニケーションをとることができ、より質の高いシステムを作ることができます。これは、社会・お客様・社員の幸せをより実現しやすい環境だと考えました。二つ目は私の学びに貪欲な姿勢を開発・運用の業務の中で活かすことができると考えたからです。この姿勢は幼いころから積み上げて身につけたもので、わからないこと・気になることは調べて解決策を考えるという私の強みでもあります。入社後はこの強みを活かして人一倍努力し、技術でキリングループを支えていきます。私には御社に行きたい理由と活躍できる理由があります。この二つがあるからこそ御社を第一志望で考えます。 続きを読む

本気でチャレンジしたのは3年生のゼミでのグループワークです。春と秋に2回発表をし、それを元に小論文を制作しまました。ゼミは4年生は卒論がメインであったため、3年生がグループを牽引しました。グループ構成は3年が2名、1年が5名、4年が3名でした。課題はオンラインで意思疎通が難しかったことです。私達3年生は意見交換が捗らない状況に危機感を持ち、まず3年で事前にチャットで話し合ってから全体に共有し、積極的に提案しました。3年生が発表内容から小論文作成まで一貫して牽引しました。具体的には、参考文献についてのアドバイスを2年生にしたり、小論文作成の際に発表へのフィードバックに対する役割分担を改めて確認しました。最後は3年生のみで電話しながら小論文の校正と序論・結論を担当しました。この経験で、コミュニケーションを取るためには主体的に行動しなければいけないと実感しました。(OpenESを使用) 続きを読む

ゼミでは環境社会学を学んでいます。大学1年の時に環境に関する公開講座を受講し、農業による環境問題に興味を持ち持続可能な農業を研究テーマとしました。論文を書いた際、農業経験の乏しさから理想論を並べただけの文章だと指摘されました。そこで、持続可能性を追求した農場で農業を体験し、実際に農業に携わる方の生の声を聞きました。それにより苦労や手間等現実面を直視することが出来ました。この研究から私は、物事はどの視点から見るかで利点や欠点が大きく変わることを学び、多角的に見る力を身に付けることが出来ました。 続きを読む