この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ここでのノウハウ、人脈は素晴らしく良いものでした。
独立心が芽生え、退職する運びとなりました。
リクルートとは違う営業手法をしている会社にすこし興味が...続きを読む(全292文字)
株式会社リクルートホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社リクルートホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ここでのノウハウ、人脈は素晴らしく良いものでした。
独立心が芽生え、退職する運びとなりました。
リクルートとは違う営業手法をしている会社にすこし興味が...続きを読む(全292文字)
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最初からリクルートで働き続けることは考えていませんでした。リクルートで働いた経験をもとに起業やベンチャー転職を考え、今はベンチャーで働いています。退職のこ...続きを読む(全160文字)
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待遇面での不安が一番です。年々業務量が多くなり、仕事以外での時間が作れなくなっているのが現状でした。
社風は特に問題ないかと思います。
業績は数年前よ...続きを読む(全161文字)
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家族の都合で転居となり、通勤時間が大幅にふえたことと、自分のやりたいことが他にできたので、思い切って退社の道を選びました。こちらではいろいろなことを学ぶこ...続きを読む(全152文字)
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この会社にいても10年後20年後のキャリアビジョンがなく、
さらには転職する市場価値もないと感じたため。
ただ営業してました。としか言えない自分に不安...続きを読む(全167文字)
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変わり者しかいない会社から安定を求める人が多い会社へ変わりました。
面白いおじさん達が好き勝手にやりながら、高い営業目標を達成したり、
新しいビジネス...続きを読む(全186文字)
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良くも悪くも元気でノリの良い体育会系ノリの会社なので、上司のマネジメントによっては理不尽なことを言われ続けて疲弊することもザラにあります。また、体制変更後...続きを読む(全175文字)
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私の場合はアルバイトとして、ちょっと覗いた程度の話なので、あまり参考にならないと思います。
ただの雑用です。。。すみません。
ただ、大きく捉えれば誰か...続きを読む(全154文字)
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元々終身雇用制のないような考えを持った会社なので、新卒で入社した際にある程度学びたいと考えていたことを学ぶことが出きた後に卒業しようとは考えていた。なので...続きを読む(全217文字)
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残業がとても多く、同期や先輩に鬱になる人も出てきた為労働環境について考えるようになったこと。また、一生この会社で働き続けようと考えている社員も多くなく、い...続きを読む(全200文字)
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もともと40歳を超えてまで在籍する意思を持って入社する者は少ない。世間でもよく知られるように、起業するためのステップにするためや社会勉強と割り切っている者...続きを読む(全250文字)
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ハッキリ言って、仕事が短絡的で同じことの繰り返しだと感じた。もっと、「勢い」「ノリ」だけでなく、「会社然」とした普通の会社で働きたいと思った。この会社には...続きを読む(全159文字)
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事務職だったため一通りの仕事を覚えるとあとはルーティンとなる。給料もそこそこなので、そのままでも満足だったがやりたいことが見つかってしまった。社風もオープ...続きを読む(全157文字)
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営業先企業より声をかけられるケースが多い。採用成功まで結びついたときには、かなりの高待遇でスカウトされます。どこまで本気で誘われているかは、企業によりけり...続きを読む(全233文字)
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【退職した理由】訪問する自動車販売店自体の業界の未熟さ。当時は現在のように大規模展示場・ネット販売・FC加盟もまだ少なく、大変閉鎖的な市場で人間的な成長が...続きを読む(全183文字)
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ホールディングス化に際し、ライフスタイル領域では、グループ他者と違いCS職の満期が3年と定められてしまい、産休などの福利厚生も事実上取りにくいのが実情です...続きを読む(全166文字)
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仕事量が多く、締切があるためかなり精神的に追い込まれます。成績が全てなので、成績が悪いと出来ないやつのレッテルを貼られます。逆に成績が良くても、どんどん仕...続きを読む(全189文字)
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リクルートは人を大事にする会社であり、過去の上司は皆魅力的であったが、現在は意志のない上司がマネージャーに。指導力もなく、グループは空中崩壊寸前です。
...続きを読む(全157文字)
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とにかく身のこなしの速い会社なので、動き出したばかりの新規事業のために増員されましたが、1年もたたずに該当事業自体を打ち切りにすることが決定したため、解雇...続きを読む(全171文字)
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仕事内容。結果をだし、手を挙げれば、上の人はそれを叶えようと動いてくださるし、それによって希望する仕事をさせてもらえることも多いが、私自身がこれがやりたい...続きを読む(全167文字)
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他社より2倍働かせて1.5倍の給料を払う会社でした。
多数の営業マンに同じエリアで営業をさせ、とにかく競わせる。
基本は飛び込み営業で、多数の営業マン...続きを読む(全193文字)
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待遇の面で、CVは、労働負荷と給与が全く見合っていない環境です。
具体的には、達成したとしても上がりはごく僅かであり、正社員に比べ不安定な環境であるにも...続きを読む(全188文字)
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リーマンショックによる早期退職プログラムが組まれた為。
2年半でも満期とみなし退職金が頂けたから。
メンバーによっては1年未満のメンバーにも退職金が組...続きを読む(全170文字)
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20-30代前半にいると楽しく仕事ができる会社。それを過ぎると年齢と共にいずらくなる。在籍している社員もいるものの、アーいう風になりたくないなと思わせる方...続きを読む(全203文字)
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社内は基本的に体育会系のノリなので、自分には合わなかった。また、仕事内容の新規開拓営業は精神をすり減らす事が多く、そこまで精神的にタフでは無い自分には向い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
同僚、上司、全員が切磋琢磨しサービス向上やお客様に貢献していこうとしているので、競争性があるのでやりがいがある。反面、少しでも出遅れたり、1つ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いわゆる正社員派遣のため、いろいろな経験が詰める。どうしても派遣先の企業が合わない場合は、別のところへ移れる可能性もある。
【気になること・改...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、基本的には年間休日120日、残業もそこまでないので、
ワークライフバランスはいいと思う。ただ、派遣先によるので、出張が多い、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
みなさま頭がよろしいため、話したことはすぐに理解してもらえる。フィードバックも的確なため、日々の学びが多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
みなさんよく考えて、ハードワークもハードと思わない熱い人間が多かったので、どの事業をやっても大丈夫な印象です。働きたい人や、やりたいことのある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
とにかくキラキラしている人が多いのは感じました。自分は陰キャラ寄りではあったので、あまり向いていない環境だなと感じました。カラオケなど行っても...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れない点です。自分は仕事をしたくない部類の人間だったので、会社の社風と全く合わなかったです。中には仕事をしたくない側の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
やれば評価されるという点はたいへんすばらしい点だったと思います。給与面でも、やればボーナスに反映されるため、とてもよかったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新人でも高い給与がもらえる。仕事の裁量も大きいため、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、また放任主義的なところが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
性別関係なく意欲があり自ら手を挙げる人にはどんどんチャンスが流れ込む。チームリーダーにしてもマネージャーにしても女性管理職が多くいる。
【気に...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
自身のスキルアップのため。会社で交流を深めていれば、退職した後も関係は続けられるほどになる。(逆に退職した後に関係を続けたい人と積極的に関わっ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には毎日の業務の他に謎の研修があります。業務の向上に繋がるとは思えない内容なのであまり気が進みません。給与...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスをライフに振りたい場合には悪くない会社かもしれない。仕事のできばえを犠牲にしてでも毎日定時退社し、自分の時間を最優先に行動...続きを読む(全691文字)
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【良い点】
他のことにもチャレンジをしたいと思ったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、ビジネスマンとして力をつけるなら他...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職の際、有給が余っていたが全部給料に反映し支給してくれた。退職する人に対してもそこまでネガティブではない。社内では「卒業」という言い方をして...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
退職理由が体調不良も長らくの休職で本社の人事担当の方からはなるべく復帰出来るようフォローがあった事
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人は全体的にすごく良いです。
コミュニケーションとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さと昇進が難しい。
ディレク...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分はもともとコンセプトアートがやりたく、背景美術なら近いことができるかと思い入社した。しかし背景美術は背景でしか...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
退職の際、引き止められたがちゃんと事情を話せば無理に辞めさせないようにはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、自分が成長...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ある程度専門性を持ったフィールドで働くため転職を決意。
多少の引き留めはあったものの、こちらの意思を尊重してくれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
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フリガナ | リクルートホールディングス |
設立日 | 1963年8月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 50,880人 |
売上高 | 3兆4164億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出木場久征 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 1119万円 |
電話番号 | 03-3511-6383 |
URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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