2023卒の中央大学の先輩が書いたJR東日本メカトロニクス総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、JR東日本メカトロニクスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒JR東日本メカトロニクス株式会社のレポート
公開日:2022年4月21日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次面接と社員面談は完全オンラインでしたが、Webテストと最終面接は対面とオンラインを選択できました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
第一志望郡であったこと、新卒で入社するときはエンジニア職と決めていたこと、働き方やキャリアの積み上げ方が多様であること
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わからない
内定者の所属大学
わからない
内定者の属性
わからない
内定後の企業のスタンス
内定をいただいた後も他社さんのエントリーを続けても良い雰囲気であった。私は内定をいただいた後に他社さんのエントリーは辞退したが、そのまま就活を続けることも可能だと思う。どこの会社にエントリーしているかは最終選考でも聞かれるが、特に深い意味はないと思う。内定後に人事の方と面談があるが、その際に現状を聞かれた。とにかく素直に答えることが一番だと思う。
内定に必要なことは何だと思うか
鉄道業界は会社の数や請け負っている業務内容に幅があり、なぜその会社のその部門に興味を持ったのかを明確にしておく必要がある。鉄道業界を志望しているなら、志望していない企業であっても現場見学に行ったり説明会に出席したりして、同業他社との比較をすると良いと思う。私は同業他社との比較を通して、同じ鉄道会社であっても職場の雰囲気に割と違いが見られた。面接ではとにかくにこやかにする。自分の伝えたいことをまとめて頭の中で整理しておいて、聞かれた質問に対して落ち着いて答えることが大事。たまに自分が人事の立場だったらどんな人を採用したいかを考えることで、それまでの面接の振り返りやその後の面接の練習にもなる。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
就職したい又は働きたいという意思が感じられる、何になりたいかというビジョンがはっきりしている、その業界や企業について研究している、以上の3点が備わっている人が内定を得ているようなイメージがある。軸が定まらない、ESや志望動機があやふやなまま何社もエントリーするような闇雲な就職活動では、1次面接すら受けられないのではないかと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
特にない。インターンに参加していないからといって不利に働くわけでもなく、圧迫面接のような質問攻めや答えに興味なさそうに返答されるようなこともない。私は面接をあまり経験したことなかったが、最終面接に多少の緊張感があったぐらいで一般的な選考だったと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
日程の都合で今のところ参加できていないが、研修センターを案内していただける日程を組んでもらえる。入社前から実際に働く現場の雰囲気を体感できる。
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JR東日本メカトロニクスの 会社情報
| 会社名 | JR東日本メカトロニクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールヒガシニホンメカトロニクス |
| 設立日 | 1992年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,325人 |
| 売上高 | 804億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 太田朝道 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5365-3805 |
| URL | http://www.jrem.co.jp/ |
